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寧波
監事會成員有工資嗎
監事會成員是否有工資
如果公司章程或股東會對此有約定，可以按照約定來，如果沒有約定監事是不另計工資的。
監事，是公司中常設的監察機關的成員，又稱“監察人”，負責監察公司的財務情況，公司高級管理人員的職務執行情況，以及其他由公司章程規定的監察職責。在中國，由監事組成的監督機構稱為監事會，是公司必備的法定的監督機關。
監事通常由股東代表和職工代表組成，且不得兼任董事或經理。
根據現行有效的《公司法》，監事或者監事會的職責如下：
(一)檢查公司財務;
(二)對董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議;
(三)當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正;
(四)提議召開臨時股東會會議，在董事會不履行本法規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議;
(五)向股東會會議提出提案;
(六)依照本法第一百五十二條的規定，對董事、高級管理人員提起訴訟;
(七)公司章程規定的其他職權。
在正常的情況下，監事會成員是沒有工資的，因為監事會的成員一般都是公司的董事或者職工組成的，原本就是有工資的，所以不用額外支付一部分工資，當然，如果公司內部規定支付一部分工資其實很也是可以的，合法有效就可以了。具體的可以咨詢律霸網律師。
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