午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片

最高人民法院關(guān)于完善人民法院司法責任制的若干意見全文內(nèi)容有哪些

來源: 律霸小編整理 · 2025-11-23 · 557人看過

最高人民法院關(guān)于完善人民法院司法責任制的若干意見全文內(nèi)容有哪些

最高人民法院關(guān)于完善人民法院司法責任制的若干意見

法發(fā)〔2015〕13號

為貫徹中央關(guān)于深化司法體制改革的總體部署,優(yōu)化審判資源配置,明確審判組織權(quán)限,完善人民法院的司法責任制,建立健全符合司法規(guī)律的審判權(quán)力運行機制,增強法官審理案件的親歷性,確保法官依法獨立公正履行審判職責,根據(jù)有關(guān)法律和人民法院工作實際,制定本意見。

一、目標原則

1、完善人民法院的司法責任制,必須以嚴格的審判責任制為核心,以科學的審判權(quán)力運行機制為前提,以明晰的審判組織權(quán)限和審判人員職責為基礎,以有效的審判管理和監(jiān)督制度為保障,讓審理者裁判、由裁判者負責,確保人民法院依法獨立公正行使審判權(quán)。

2、推進審判責任制改革,人民法院應當堅持以下基本原則:

(1)堅持黨的領(lǐng)導,堅持走中國特色社會主義法治道路;

(2)依照憲法和法律獨立行使審判權(quán);

(3)遵循司法權(quán)運行規(guī)律,體現(xiàn)審判權(quán)的判斷權(quán)和裁決權(quán)屬性,突出法官辦案主體地位;

(4)以審判權(quán)為核心,以審判監(jiān)督權(quán)和審判管理權(quán)為保障;

(5)權(quán)責明晰、權(quán)責統(tǒng)一、監(jiān)督有序、制約有效;

(6)主觀過錯與客觀行為相結(jié)合,責任與保障相結(jié)合。

3、法官依法履行審判職責受法律保護。法官有權(quán)對案件事實認定和法律適用獨立發(fā)表意見。非因法定事由,非經(jīng)法定程序,法官依法履職行為不受追究。

二、改革審判權(quán)力運行機制

(一)獨任制與合議庭運行機制

4、基層、中級人民法院可以組建由一名法官與法官助理、書記員以及其他必要的輔助人員組成的審判團隊,依法獨任審理適用簡易程序的案件和法律規(guī)定的其他案件。

人民法院可以按照受理案件的類別,通過隨機產(chǎn)生的方式,組建由法官或者法官與人民陪審員組成的合議庭,審理適用普通程序和依法由合議庭審理的簡易程序的案件。案件數(shù)量較多的基層人民法院,可以組建相對固定的審判團隊,實行扁平化的管理模式。

人民法院應當結(jié)合職能定位和審級情況,為法官合理配置一定數(shù)量的法官助理、書記員和其他審判輔助人員。

5、在加強審判專業(yè)化建設基礎上,實行隨機分案為主、指定分案為輔的案件分配制度。按照審判領(lǐng)域類別,隨機確定案件的承辦法官。因特殊情況需要對隨機分案結(jié)果進行調(diào)整的,應當將調(diào)整理由及結(jié)果在法院工作平臺上公示。

6、獨任法官審理案件形成的裁判文書,由獨任法官直接簽署。合議庭審理案件形成的裁判文書,由承辦法官、合議庭其他成員、審判長依次簽署;審判長作為承辦法官的,由審判長最后簽署。審判組織的法官依次簽署完畢后,裁判文書即可印發(fā)。除審判委員會討論決定的案件以外,院長、副院長、庭長對其未直接參加審理案件的裁判文書不再進行審核簽發(fā)。

合議庭評議和表決規(guī)則,適用人民法院組織法、訴訟法以及《最高人民法院關(guān)于人民法院合議庭工作的若干規(guī)定》《最高人民法院關(guān)于進一步加強合議庭職責的若干規(guī)定》。

7、進入法官員額的院長、副院長、審判委員會專職委員、庭長、副庭長應當辦理案件。院長、副院長、審判委員會專職委員每年辦案數(shù)量應當參照全院法官人均辦案數(shù)量,根據(jù)其承擔的審判管理監(jiān)督事務和行政事務工作量合理確定。庭長每年辦案數(shù)量參照本庭法官人均辦案數(shù)量確定。對于重大、疑難、復雜的案件,可以直接由院長、副院長、審判委員會委員組成合議庭進行審理。

按照審判權(quán)與行政管理權(quán)相分離的原則,試點法院可以探索實行人事、經(jīng)費、政務等行政事務集中管理制度,必要時可以指定一名副院長專門協(xié)助院長管理行政事務。

8、人民法院可以分別建立由民事、刑事、行政等審判領(lǐng)域法官組成的專業(yè)法官會議,為合議庭正確理解和適用法律提供咨詢意見。合議庭認為所審理的案件因重大、疑難、復雜而存在法律適用標準不統(tǒng)一的,可以將法律適用問題提交專業(yè)法官會議研究討論。專業(yè)法官會議的討論意見供合議庭復議時參考,采納與否由合議庭決定,討論記錄應當入卷備查。

建立審判業(yè)務法律研討機制,通過類案參考、案例評析等方式統(tǒng)一裁判尺度。

(二)審判委員會運行機制

9、明確審判委員會統(tǒng)一本院裁判標準的職能,依法合理確定審判委員會討論案件的范圍。審判委員會只討論涉及國家外交、安全和社會穩(wěn)定的重大復雜案件,以及重大、疑難、復雜案件的法律適用問題。強化審判委員會總結(jié)審判經(jīng)驗、討論決定審判工作重大事項的宏觀指導職能。

10、合議庭認為案件需要提交審判委員會討論決定的,應當提出并列明需要審判委員會討論決定的法律適用問題,并歸納不同的意見和理由。

合議庭提交審判委員會討論案件的條件和程序,適用人民法院組織法、訴訟法以及《最高人民法院關(guān)于人民法院合議庭工作的若干規(guī)定》《最高人民法院關(guān)于改革和完善人民法院審判委員會制度的實施意見》。

11、案件需要提交審判委員會討論決定的,審判委員會委員應當事先審閱合議庭提請討論的材料,了解合議庭對法律適用問題的不同意見和理由,根據(jù)需要調(diào)閱庭審音頻視頻或者查閱案卷。

審判委員會委員討論案件時應當充分發(fā)表意見,按照法官等級由低到高確定表決順序,主持人最后表決。審判委員會評議實行全程留痕,錄音、錄像,作出會議記錄。審判委員會的決定,合議庭應當執(zhí)行。所有參加討論和表決的委員應當在審判委員會會議記錄上簽名。

建立審判委員會委員履職考評和內(nèi)部公示機制。建立審判委員會決議事項的督辦、回復和公示制度。

(三)審判管理和監(jiān)督

12、建立符合司法規(guī)律的案件質(zhì)量評估體系和評價機制。審判管理和審判監(jiān)督機構(gòu)應當定期分析審判質(zhì)量運行態(tài)勢,通過常規(guī)抽查、重點評查、專項評查等方式對案件質(zhì)量進行專業(yè)評價。

13、各級人民法院應當成立法官考評委員會,建立法官業(yè)績評價體系和業(yè)績檔案。業(yè)績檔案應當以法官個人日常履職情況、辦案數(shù)量、審判質(zhì)量、司法技能、廉潔自律、外部評價等為主要內(nèi)容。法官業(yè)績評價應當作為法官任職、評先評優(yōu)和晉職晉級的重要依據(jù)。

14、各級人民法院應當依托信息技術(shù),構(gòu)建開放動態(tài)透明便民的陽光司法機制,建立健全審判流程公開、裁判文書公開和執(zhí)行信息公開三大平臺,廣泛接受社會監(jiān)督。探索建立法院以外的第三方評價機制,強化對審判權(quán)力運行機制的法律監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督。

三、明確司法人員職責和權(quán)限

(一)獨任庭和合議庭司法人員職責

15、法官獨任審理案件時,應當履行以下審判職責:

(1)主持或者指導法官助理做好庭前會議、庭前調(diào)解、證據(jù)交換等庭前準備工作及其他審判輔助工作;

(2)主持案件開庭、調(diào)解,依法作出裁判,制作裁判文書或者指導法官助理起草裁判文書,并直接簽發(fā)裁判文書;

(3)依法決定案件審理中的程序性事項;

(4)依法行使其他審判權(quán)力。

16、合議庭審理案件時,承辦法官應當履行以下審判職責:

(1)主持或者指導法官助理做好庭前會議、庭前調(diào)解、證據(jù)交換等庭前準備工作及其他審判輔助工作;

(2)就當事人提出的管轄權(quán)異議及保全、司法鑒定、非法證據(jù)排除申請等提請合議庭評議;

(3)對當事人提交的證據(jù)進行全面審核,提出審查意見;

(4)擬定庭審提綱,制作閱卷筆錄;

(5)自己擔任審判長時,主持、指揮庭審活動;不擔任審判長時,協(xié)助審判長開展庭審活動;

(6)參與案件評議,并先行提出處理意見;

(7)根據(jù)合議庭評議意見制作裁判文書或者指導法官助理起草裁判文書;

(8)依法行使其他審判權(quán)力。

17、合議庭審理案件時,合議庭其他法官應當認真履行審判職責,共同參與閱卷、庭審、評議等審判活動,獨立發(fā)表意見,復核并在裁判文書上簽名。

18、合議庭審理案件時,審判長除承擔由合議庭成員共同承擔的審判職責外,還應當履行以下審判職責:

(1)確定案件審理方案、庭審提綱、協(xié)調(diào)合議庭成員庭審分工以及指導做好其他必要的庭審準備工作;

(2)主持、指揮庭審活動;

(3)主持合議庭評議;

(4)依照有關(guān)規(guī)定和程序?qū)⒑献h庭處理意見分歧較大的案件提交專業(yè)法官會議討論,或者按程序建議將案件提交審判委員會討論決定;

(5)依法行使其他審判權(quán)力。

審判長自己承辦案件時,應當同時履行承辦法官的職責。

19、法官助理在法官的指導下履行以下職責:

(1)審查訴訟材料,協(xié)助法官組織庭前證據(jù)交換;

(2)協(xié)助法官組織庭前調(diào)解,草擬調(diào)解文書;

(3)受法官委托或者協(xié)助法官依法辦理財產(chǎn)保全和證據(jù)保全措施等;

(4)受法官指派,辦理委托鑒定、評估等工作;

(5)根據(jù)法官的要求,準備與案件審理相關(guān)的參考資料,研究案件涉及的相關(guān)法律問題;

(6)在法官的指導下草擬裁判文書;

(7)完成法官交辦的其他審判輔助性工作。

20、書記員在法官的指導下,按照有關(guān)規(guī)定履行以下職責:

(1)負責庭前準備的事務性工作;

(2)檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況,宣布法庭紀律;

(3)負責案件審理中的記錄工作;

(4)整理、裝訂、歸檔案卷材料;

(5)完成法官交辦的其他事務性工作。

(二)院長庭長管理監(jiān)督職責

21、院長除依照法律規(guī)定履行相關(guān)審判職責外,還應當從宏觀上指導法院各項審判工作,組織研究相關(guān)重大問題和制定相關(guān)管理制度,綜合負責審判管理工作,主持審判委員會討論審判工作中的重大事項,依法主持法官考評委員會對法官進行評鑒,以及履行其他必要的審判管理和監(jiān)督職責。

副院長、審判委員會專職委員受院長委托,可以依照前款規(guī)定履行部分審判管理和監(jiān)督職責。

22、庭長除依照法律規(guī)定履行相關(guān)審判職責外,還應當從宏觀上指導本庭審判工作,研究制定各合議庭和審判團隊之間、內(nèi)部成員之間的職責分工,負責隨機分案后因特殊情況需要調(diào)整分案的事宜,定期對本庭審判質(zhì)量情況進行監(jiān)督,以及履行其他必要的審判管理和監(jiān)督職責。

23、院長、副院長、庭長的審判管理和監(jiān)督活動應當嚴格控制在職責和權(quán)限的范圍內(nèi),并在工作平臺上公開進行。院長、副院長、庭長除參加審判委員會、專業(yè)法官會議外不得對其沒有參加審理的案件發(fā)表傾向性意見。

24、對于有下列情形之一的案件,院長、副院長、庭長有權(quán)要求獨任法官或者合議庭報告案件進展和評議結(jié)果:

(1)涉及群體性糾紛,可能影響社會穩(wěn)定的;

(2)疑難、復雜且在社會上有重大影響的;

(3)與本院或者上級法院的類案判決可能發(fā)生沖突的;

(4)有關(guān)單位或者個人反映法官有違法審判行為的。

院長、副院長、庭長對上述案件的審理過程或者評議結(jié)果有異議的,不得直接改變合議庭的意見,但可以決定將案件提交專業(yè)法官會議、審判委員會進行討論。院長、副院長、庭長針對上述案件監(jiān)督建議的時間、內(nèi)容、處理結(jié)果等應當在案卷和辦公平臺上全程留痕。

四、審判責任的認定和追究

(一)審判責任范圍

25、法官應當對其履行審判職責的行為承擔責任,在職責范圍內(nèi)對辦案質(zhì)量終身負責。

法官在審判工作中,故意違反法律法規(guī)的,或者因重大過失導致裁判錯誤并造成嚴重后果的,依法應當承擔違法審判責任。

法官有違反職業(yè)道德準則和紀律規(guī)定,接受案件當事人及相關(guān)人員的請客送禮、與律師進行不正當交往等違紀違法行為,依照法律及有關(guān)紀律規(guī)定另行處理。

26、有下列情形之一的,應當依紀依法追究相關(guān)人員的違法審判責任:

(1)審理案件時有貪污受賄、徇私舞弊、枉法裁判行為的;

(2)違反規(guī)定私自辦案或者制造虛假案件的;

(3)涂改、隱匿、偽造、偷換和故意損毀證據(jù)材料的,或者因重大過失丟失、損毀證據(jù)材料并造成嚴重后果的;

(4)向合議庭、審判委員會匯報案情時隱瞞主要證據(jù)、重要情節(jié)和故意提供虛假材料的,或者因重大過失遺漏主要證據(jù)、重要情節(jié)導致裁判錯誤并造成嚴重后果的;

(5)制作訴訟文書時,故意違背合議庭評議結(jié)果、審判委員會決定的,或者因重大過失導致裁判文書主文錯誤并造成嚴重后果的;

(6)違反法律規(guī)定,對不符合減刑、假釋條件的罪犯裁定減刑、假釋的,或者因重大過失對不符合減刑、假釋條件的罪犯裁定減刑、假釋并造成嚴重后果的;

(7)其他故意違背法定程序、證據(jù)規(guī)則和法律明確規(guī)定違法審判的,或者因重大過失導致裁判結(jié)果錯誤并造成嚴重后果的。

27、負有監(jiān)督管理職責的人員等因故意或者重大過失,怠于行使或者不當行使審判監(jiān)督權(quán)和審判管理權(quán)導致裁判錯誤并造成嚴重后果的,依照有關(guān)規(guī)定應當承擔監(jiān)督管理責任。追究其監(jiān)督管理責任的,依照干部管理有關(guān)規(guī)定和程序辦理。

28、因下列情形之一,導致案件按照審判監(jiān)督程序提起再審后被改判的,不得作為錯案進行責任追究:

(1)對法律、法規(guī)、規(guī)章、司法解釋具體條文的理解和認識不一致,在專業(yè)認知范圍內(nèi)能夠予以合理說明的;

(2)對案件基本事實的判斷存在爭議或者疑問,根據(jù)證據(jù)規(guī)則能夠予以合理說明的;

(3)當事人放棄或者部分放棄權(quán)利主張的;

(4)因當事人過錯或者客觀原因致使案件事實認定發(fā)生變化的;

(5)因出現(xiàn)新證據(jù)而改變裁判的;

(6)法律修訂或者政策調(diào)整的;

(7)裁判所依據(jù)的其他法律文書被撤銷或者變更的;

(8)其他依法履行審判職責不應當承擔責任的情形。

(二)審判責任承擔

29、獨任制審理的案件,由獨任法官對案件的事實認定和法律適用承擔全部責任。

30、合議庭審理的案件,合議庭成員對案件的事實認定和法律適用共同承擔責任。

進行違法審判責任追究時,根據(jù)合議庭成員是否存在違法審判行為、情節(jié)、合議庭成員發(fā)表意見的情況和過錯程度合理確定各自責任。

31、審判委員會討論案件時,合議庭對其匯報的事實負責,審判委員會委員對其本人發(fā)表的意見及最終表決負責。

案件經(jīng)審判委員會討論的,構(gòu)成違法審判責任追究情形時,根據(jù)審判委員會委員是否故意曲解法律發(fā)表意見的情況,合理確定委員責任。審判委員會改變合議庭意見導致裁判錯誤的,由持多數(shù)意見的委員共同承擔責任,合議庭不承擔責任。審判委員會維持合議庭意見導致裁判錯誤的,由合議庭和持多數(shù)意見的委員共同承擔責任。

合議庭匯報案件時,故意隱瞞主要證據(jù)或者重要情節(jié),或者故意提供虛假情況,導致審判委員會作出錯誤決定的,由合議庭成員承擔責任,審判委員會委員根據(jù)具體情況承擔部分責任或者不承擔責任。

審判委員會討論案件違反民主集中制原則,導致審判委員會決定錯誤的,主持人應當承擔主要責任。

32、審判輔助人員根據(jù)職責權(quán)限和分工承擔與其職責相對應的責任。法官負有審核把關(guān)職責的,法官也應當承擔相應責任。

33、法官受領(lǐng)導干部干預導致裁判錯誤的,且法官不記錄或者不如實記錄,應當排除干預而沒有排除的,承擔違法審判責任。

(三)違法審判責任追究程序

34、需要追究違法審判責任的,一般由院長、審判監(jiān)督部門或者審判管理部門提出初步意見,由院長委托審判監(jiān)督部門審查或者提請審判委員會進行討論,經(jīng)審查初步認定有關(guān)人員具有本意見所列違法審判責任追究情形的,人民法院監(jiān)察部門應當啟動違法審判責任追究程序。

各級人民法院應當依法自覺接受人大、政協(xié)、媒體和社會監(jiān)督,依法受理對法官違法審判行為的舉報、投訴,并認真進行調(diào)查核實。

35、人民法院監(jiān)察部門應當對法官是否存在違法審判行為進行調(diào)查,并采取必要、合理的保護措施。在調(diào)查過程中,當事法官享有知情、辯解和舉證的權(quán)利,監(jiān)察部門應當對當事法官的意見、辯解和舉證如實記錄,并在調(diào)查報告中對是否采納作出說明。

36、人民法院監(jiān)察部門經(jīng)調(diào)查后,認為應當追究法官違法審判責任的,應當報請院長決定,并報送省(區(qū)、市)法官懲戒委員會審議。

高級人民法院監(jiān)察部門應當派員向法官懲戒委員會通報當事法官的違法審判事實及擬處理建議、依據(jù),并就其違法審判行為和主觀過錯進行舉證。當事法官有權(quán)進行陳述、舉證、辯解、申請復議和申訴。

法官懲戒委員會根據(jù)查明的事實和法律規(guī)定作出無責、免責或者給予懲戒處分的建議。

法官懲戒委員會工作章程和懲戒程序另行制定。

37、對應當追究違法審判責任的相關(guān)責任人,根據(jù)其應負責任依照《中華人民共和國法官法》等有關(guān)規(guī)定處理:

(1)應當給予停職、延期晉升、退出法官員額或者免職、責令辭職、辭退等處理的,由組織人事部門按照干部管理權(quán)限和程序依法辦理;

(2)應當給予紀律處分的,由紀檢監(jiān)察部門依照有關(guān)規(guī)定和程序依法辦理;

(3)涉嫌犯罪的,由紀檢監(jiān)察部門將違法線索移送有關(guān)司法機關(guān)依法處理。

免除法官職務,必須按法定程序由人民代表大會罷免或者提請人大常委會作出決定。

五、加強法官的履職保障

38、在案件審理的各個階段,除非確有證據(jù)證明法官存在貪污受賄、徇私舞弊、枉法裁判等嚴重違法審判行為外,法官依法履職的行為不得暫停或者終止。

39、法官依法審判不受行政機關(guān)、社會團體和個人的干涉。任何組織和個人違法干預司法活動、過問和插手具體案件處理的,應當依照規(guī)定予以記錄、通報和追究責任。

領(lǐng)導干部干預司法活動、插手具體案件和司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件的,分別按照《領(lǐng)導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規(guī)定》和《司法機關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責任追究規(guī)定》及其實施辦法處理。

40、法官因依法履職遭受不實舉報、誣告陷害,致使名譽受到損害的,或者經(jīng)法官懲戒委員會等組織認定不應追究法律和紀律責任的,人民法院監(jiān)察部門、新聞宣傳部門應當在適當范圍以適當形式及時澄清事實,消除不良影響,維護法官良好聲譽。

41、人民法院或者相關(guān)部門對法官作出錯誤處理的,應當賠禮道歉、恢復職務和名譽、消除影響,對造成經(jīng)濟損失的依法給予賠償。

42、法官因接受調(diào)查暫緩等級晉升的,后經(jīng)有關(guān)部門認定不構(gòu)成違法審判責任,或者法官懲戒委員會作出無責或者免責建議的,其等級晉升時間從暫緩之日起連續(xù)計算。

43、依法及時懲治當庭損毀證據(jù)材料、庭審記錄、法律文書和法庭設施等妨礙訴訟活動或者嚴重藐視法庭權(quán)威的行為。依法保護法官及其近親屬的人身和財產(chǎn)安全,依法及時懲治在法庭內(nèi)外恐嚇、威脅、侮辱、跟蹤、騷擾、傷害法官及其近親屬等違法犯罪行為。

侵犯法官人格尊嚴,或者泄露依法不能公開的法官及其親屬隱私,干擾法官依法履職的,依法追究有關(guān)人員責任。

44、加大對妨礙法官依法行使審判權(quán)、誣告陷害法官、藐視法庭權(quán)威、嚴重擾亂審判秩序等違法犯罪行為的懲罰力度,研究完善配套制度,推動相關(guān)法律的修改完善。

六、附則

45、本意見所稱法官是指經(jīng)法官遴選委員會遴選后進入法官員額的法官。

46、本意見關(guān)于審判責任的認定和追究適用于人民法院的法官、副庭長、庭長、審判委員會專職委員、副院長和院長。執(zhí)行員、法官助理、書記員、司法警察等審判輔助人員的責任認定和追究參照執(zhí)行。

技術(shù)調(diào)查官等其他審判輔助人員的職責另行規(guī)定。

人民陪審員制度改革試點地區(qū)法院人民陪審案件中的審判責任根據(jù)《人民陪審員制度改革試點方案》另行規(guī)定。

47、本意見由最高人民法院負責解釋。

48、本意見適用于中央確定的司法體制改革試點法院和最高人民法院確定的審判權(quán)力運行機制改革試點法院。

最高人民法院

2015年9月21日

以上就是律霸小編為大家整理的有關(guān)知識,如果您還有更多的疑問,可以咨詢律霸網(wǎng)專業(yè)律師,或者直接委托律霸網(wǎng)律師幫您擺脫法律困境。

該內(nèi)容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。

評論區(qū)
登錄 后參于評論

專業(yè)律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發(fā)布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發(fā)布咨詢
王佳寧

王佳寧

執(zhí)業(yè)證號:

11502201911138015

內(nèi)蒙古天祺律師事務所

簡介:

維護當事人的權(quán)益!

微信掃一掃

向TA咨詢

王佳寧

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片
久久97超碰色| 日韩精品专区在线影院重磅| 欧美激情一区二区三区| 亚洲乱码国产乱码精品精可以看| 成人高清视频在线| 日韩欧美自拍偷拍| 欧美aaa在线| 7777精品久久久大香线蕉| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 国产做a爰片久久毛片| 精品视频1区2区3区| 一区二区三区欧美日韩| 在线视频综合导航| 日本一区二区三区在线观看| 欧美精品一区二区三区久久久| 亚洲精品视频在线观看网站| av电影天堂一区二区在线| 亚洲综合免费观看高清完整版在线 | 久久国产人妖系列| 日韩一区二区三区免费观看| 蜜臀av一区二区在线观看| 久久久国产综合精品女国产盗摄| 狠狠色综合日日| 亚洲国产婷婷综合在线精品| 久久一留热品黄| 色综合天天天天做夜夜夜夜做| 亚洲成人激情av| 亚洲免费看黄网站| www国产亚洲精品久久麻豆| 成人午夜av在线| 免费看精品久久片| 亚洲蜜桃精久久久久久久| 日韩一区二区三区精品视频| 日韩精品成人一区二区在线| 国产人久久人人人人爽| 欧美午夜电影一区| 91免费精品国自产拍在线不卡| 视频一区中文字幕国产| 中文一区二区在线观看| 日韩欧美一级二级三级久久久| 色婷婷综合中文久久一本| 色哟哟国产精品| 亚洲欧美偷拍三级| 国产成人综合在线| 黄页视频在线91| 狠狠色综合色综合网络| 日韩综合在线视频| 免费在线成人网| 国内成人精品2018免费看| 欧美在线播放高清精品| 国产精品资源在线看| 97se狠狠狠综合亚洲狠狠| 亚洲免费观看在线观看| 亚洲一区二区三区免费视频| 亚洲午夜激情网页| 国产精品18久久久久久久久久久久| 欧美aaaaaa午夜精品| 国产福利一区二区| 欧美主播一区二区三区| 91精品国产日韩91久久久久久| 91精品国产黑色紧身裤美女| 精品欧美黑人一区二区三区| 国产欧美va欧美不卡在线| 国产精品久久久久永久免费观看 | 国产一区二区三区免费看| 国产精品原创巨作av| 一本一道波多野结衣一区二区| 欧美一级电影网站| 亚洲日本在线视频观看| 成人手机在线视频| 欧美日韩国产免费| 依依成人精品视频| 国产福利不卡视频| 欧美区在线观看| 1000精品久久久久久久久| 免费在线观看不卡| 一本久久精品一区二区| 欧美一级高清大全免费观看| 亚洲激情男女视频| 在线观看亚洲a| 亚洲国产一区二区视频| 欧美日韩免费一区二区三区| 亚洲裸体在线观看| 一本色道久久综合亚洲精品按摩| 中文字幕在线免费不卡| 国产91精品在线观看| 欧美国产日韩a欧美在线观看| 国产综合色视频| 日本一二三四高清不卡| 成人h动漫精品一区二区| 国产精品久99| 91久久人澡人人添人人爽欧美| 一区二区三区精品在线观看| 欧美日韩视频在线第一区| 亚洲欧洲国产日本综合| 欧美日韩在线免费视频| 国产毛片精品视频| 一区二区三区在线视频播放| 在线看一区二区| 久草中文综合在线| 亚洲精品高清在线观看| 91久久一区二区| 亚洲成人免费影院| 精品国产三级a在线观看| 亚洲一区二区精品久久av| 99久久99久久精品国产片果冻| 成人app下载| 午夜精品久久久久久不卡8050| 日韩欧美国产高清| av在线不卡网| 国模大尺度一区二区三区| 视频一区视频二区中文| 亚洲免费资源在线播放| 亚洲色图都市小说| 日本一区二区三区免费乱视频| 色综合一个色综合亚洲| 欧美不卡123| 欧美日韩性生活| 精品国产亚洲一区二区三区在线观看| 国产美女一区二区三区| 国产精品一区专区| 久久99精品久久久| 奇米一区二区三区| 免费看欧美美女黄的网站| 免费高清不卡av| 麻豆成人久久精品二区三区红| 一区二区高清在线| 午夜久久久久久电影| 九九在线精品视频| 成人高清免费观看| 91黄色小视频| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 欧美性猛交xxxxxxxx| 欧美一级在线视频| 精品粉嫩超白一线天av| 欧美国产日韩a欧美在线观看| 亚洲免费资源在线播放| 天天av天天翘天天综合网色鬼国产 | 亚洲影院免费观看| 偷拍一区二区三区四区| 韩国理伦片一区二区三区在线播放 | 亚洲1区2区3区视频| 久久99精品久久久久久动态图| av一区二区不卡| 久久久久久久综合狠狠综合| 欧美激情中文不卡| 韩国欧美一区二区| 欧美mv日韩mv| 偷拍日韩校园综合在线| 国产99精品视频| 精品国产亚洲一区二区三区在线观看| 伊人开心综合网| 91玉足脚交白嫩脚丫在线播放| 91精品国产91综合久久蜜臀| 日韩欧美精品在线| 日韩免费高清电影| 久久毛片高清国产| 国产精品国产三级国产| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 99国产精品久| 日韩美女在线视频| 久久国产精品无码网站| 日韩欧美国产一二三区| 免费美女久久99| 日韩欧美综合一区| 日韩视频国产视频| 精品一区二区三区香蕉蜜桃 | 日韩欧美国产电影| 免费xxxx性欧美18vr| 日韩三级视频在线看| 粉嫩一区二区三区性色av| 26uuu久久天堂性欧美| 国产一区二区剧情av在线| 国产日韩精品一区二区三区| 欧美日韩电影在线播放| 欧美激情综合网| 91精品在线免费| 91亚洲精品久久久蜜桃网站| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草| 国产欧美日本一区视频| 精品视频在线看| 欧美精品成人一区二区三区四区| 久久亚洲春色中文字幕久久久| 日韩欧美一级在线播放| 三级亚洲高清视频| 自拍av一区二区三区| 欧美日韩在线三区| 福利电影一区二区三区| 夜夜嗨av一区二区三区四季av| 久久精品欧美一区二区三区不卡| 欧美性感一区二区三区| 91日韩一区二区三区| 不卡一区中文字幕| www.av亚洲| 成人一区二区三区视频| 成人精品鲁一区一区二区| 日本视频在线一区| 九九视频精品免费| 精品一区二区在线看| 日韩国产在线一|