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員工不服勞動仲裁的起訴狀怎么寫

來源: 律霸小編整理 · 2025-05-07 · 90人看過

對于勞動仲裁結果，用人單位可以不服而提起勞動訴訟，員工同樣也可以因為不服而提起勞動訴訟。在提起勞動訴訟的時候需要同時交給法院一份起訴狀。接下來，小編為大家提供一份員工不服勞動仲裁起訴狀范本，僅供參考。

一、員工不服勞動仲裁的起訴狀怎么寫

對于不服勞動仲裁裁決的，可以申請訴訟，即準備好相應的材料提交到法院，申請訴訟的，必須要有起訴狀，下面是起訴狀范本，相關內容僅供參考。

民事起訴狀

原告：XXX，女，漢族，19XX年X月XX日出生，住址：XX省XX市XX縣XX鎮(zhèn)XX組XX，身份證號XXXXXXXXXXX，電話XXXXXXX。

被告：XXXXXXXX有限公司，住所地：XXXXXXXX，送達地址為：XXXXXXXX;

法定代表人：XXXX，系該公司總經理。

原告與被告勞動爭議一案，因不服XX仲裁委員會XXX號仲裁裁決，特向貴院提起訴訟。

訴訟請求:

一、判令被告立即向原告支付雙倍工資中一倍即人民幣XXX元;

二、

三、

......

事實與理由：

一、

二、

1、

2、

3、

4、

綜上，請求貴院依法查清事實，支持原告的上述訴請。

此致

XXXX人民法院

原告：XX

X年X月X日

可以這樣說，每一個勞動訴訟的情況都是不同的，意味著不同人不服勞動仲裁的起訴狀內容是有所差異的，所以大家在書寫起訴狀的時候一定要根據(jù)自己的實際情況來寫。有需要的朋友可以聘請律霸專業(yè)律師來為你打相關的案件，這樣也好充分維護你的合法權益。


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