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骨折工傷鑒定時(shí)間一般是多久?

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2025-12-20 · 709人看過(guò)

勞動(dòng)者在發(fā)生工傷之后需要進(jìn)行工傷傷殘等級(jí)鑒定,從而申請(qǐng)工傷賠償。但是工傷傷殘鑒定時(shí)間關(guān)系到工傷職工得到工傷賠償?shù)脑缤恚怨麆趧?dòng)者會(huì)極其關(guān)心工傷傷殘等級(jí)鑒定時(shí)間。那么骨折工傷鑒定時(shí)間一般是多久?下面就讓我們一起來(lái)了解一下。

一、骨折后一般多久做傷殘鑒定

《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定

《勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條 〔提出申請(qǐng)〕職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,用人單位、工傷職工可以向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出初次勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的時(shí)限自作出工傷認(rèn)定結(jié)論之日起最長(zhǎng)不超過(guò)2年。工傷職工本人無(wú)法提出申請(qǐng)的,可由其近親屬代為提出。

職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。

骨折后一般要求治療基本終結(jié)后才能做傷殘等級(jí)鑒定。

比如骨折后是保守療法,未做手續(xù)的話(huà),一般只要骨折部位生長(zhǎng)良好,不須再做任何治療時(shí)就可申請(qǐng)鑒定了。如果里面有固定物(比如鋼針、鋼板等),原則上要等到里面的固定物拆除后才能算治療終結(jié)的。

二、國(guó)家對(duì)傷殘鑒定的相關(guān)規(guī)定

(一)、國(guó)家規(guī)定的傷殘鑒定時(shí)限為受理后60天作出傷殘結(jié)論,特殊情況可延長(zhǎng)30天。

(二)、工傷保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制性保險(xiǎn),由單位繳費(fèi)參加,個(gè)人不用交錢(qián)的,單位沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的,所有費(fèi)用及賠償內(nèi)容由單位承擔(dān)。

1、單位承擔(dān)治療費(fèi)用

2、負(fù)責(zé)工傷人員的工資,治療期間的工資為本人受傷前的原工資不變,單位按月支付

3、住院治療期間的住院伙食補(bǔ)助按單位出差人員標(biāo)準(zhǔn)的70%支付

(三)、傷殘鑒定結(jié)論得到后,根據(jù)傷殘等級(jí)對(duì)應(yīng)的賠償標(biāo)準(zhǔn)獲得一次性傷殘補(bǔ)助金,如果與單位解除勞動(dòng)關(guān)系的,單位還需支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和工傷再就業(yè)補(bǔ)助金,這兩金按當(dāng)?shù)匾?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。

職工發(fā)生事故傷害的,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30天內(nèi)向勞動(dòng)部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

只有治療基本終結(jié)后才能進(jìn)行工傷鑒定,但是在工傷鑒定之前可以先進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。以上就是我們?yōu)槟淼年P(guān)于骨折工傷鑒定時(shí)間的具體解答,可瀏覽延伸閱讀了解更多相關(guān)知識(shí)。


工傷鑒定的材料有哪些?

申請(qǐng)工傷鑒定的時(shí)間是多久

2020年工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)和賠償辦法

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