一、緩刑期間工資的相關規定是怎樣的

如果是國家機關工作人員，按照下面的規定來執行：

國家行政機關工作人員(包括事業單位工作人員和專業技術人員)被人民法院判處刑罰宣告緩刑的，其職務自然撤銷，安排不敘職務的臨時工作。為了發揮專業技術人員的特長，除利用專業技術進行犯罪活動被判緩刑的外，可以根據實際情況和工作需要，安排其一定的技術工?作。降低原工資待遇，按低于開除留用察看人員工資待遇發給臨時工資。緩刑期間悔改表現好的，緩刑考驗期滿后可以分配正式工作。重新確定職務和工資等級;表現不好的，予以開除。

國家機關和事業單位工作人員被判處拘役、有期徒刑宣告緩刑的，在緩刑執行期間，停發原工資。對安排了臨時工作的緩刑人員，原為國家公務員的按本人緩刑前基本工資額的60%發給生活費;機關工勤人員按工資中固定部分(技術工人的崗位工資和技術等級*2職務*3工資，機關普通工人的崗位工資)85%的數額計發生活費，其工資中的獎金部分不再發放;事業單位工作人員按本人受處罰前工資固定部分85%的數額計發生活費，其工資中活的部分(津貼)不再發放。若按此發放的生活費低于本地區最低生活保障線標準的，按本地區最低生活保障線發放。

緩刑期間到達離退休年齡的，按照《人事部關于國家行政機關工作人員被判處管制、拘役及判處刑罰宣告緩刑后的工作和工資問題的通知》(人核發[1989]2號)文中“緩刑人員在緩刑期間，不能辦理離退休手續”的規定，不辦理離退休手續，繼續按緩刑期間的標準發放生活費。

緩刑期滿至原單位對本人做出處理期間的生活費，按緩刑期間的標準計發。

緩刑期滿后分配正式工作的，其工資待遇根據新任職務、新任崗位按不高于同等條件人員重新確定。

緩刑期滿到達離休年齡的，根據《勞動人事部老干部服務局關于離休干部受刑事處分后待遇問題的復函》(勞人老函[1987]5號)和《人事部離休退休司關于干部被判處有期徒刑緩刑考驗期滿后能否辦理離休的函》(人退司函[1988]2號)文件精神，凡觸犯刑律受到刑事處罰的，都不能再享受離休待遇和辦理離休手續。其退出工作崗位后的生活待遇和管理等問題，由各省、自治區、直轄市或各部門研究確定。

緩刑期滿到達退休年齡的，可以辦理退休手續，按照重新確定的工資標準，享受相應的退休待遇。

如果不是上述機關，那要根據本單位相關規定來執行。可以參照上述規定。對于被羈押期間的工資，按如下規定執行：

國家機關和事業單位工作人員被羈押期間停發工資。公安、檢察機關撤案或者檢察機關決定不予以起訴以及檢察機關雖決定起訴而法院宣判無罪的，按下列原則分別處理：犯罪嫌疑人未被勞動教養或治安拘留，原單位也未給予行政紀律處分的，由原單位補發其被羈押期間的工資、獎金、津貼、補貼;如未被勞動教養或治安拘留，原單位給予行政紀律處分的，其被羈押期間的工資問題按照被取保候審和監視居住的工資處理辦法執行;如被勞動教養、治安拘留的，其被羈押期間減發和扣發的工資、獎金、津貼、補貼不予補發。法院決定免予追究刑事責任的，被羈押期間減發和扣發的工資、獎金、津貼、補貼也不予補發。

二、緩刑如何執行

緩刑的執行程序是：由法院宣告緩刑后交有關機關執行。由于各國司法機關的體制和緩刑的內容不同，執行的機關也有區別。主要有二類。一類是原審法院或其委托的其他法院負責緩刑的執行。法院內設專門的執行法官或緩刑監督官，罪犯應定期與緩刑監督法官聯系，報告情況，這一類占絕大多數。另一類是由特設的保護觀察機關執行，由原審法院指導。美國、日本等少數國家設有這樣的機關。此外，我國的緩刑由公安機關負責執行。據我國《刑事訴訟法》第217條第1款和最高人民法院的有關規定，宣告緩刑的判決發生法律效力之后，人民法院應將判決書、執行通知書送交罪犯所在地的公安機關，由公安機關將罪犯交由所在單位或基層組織予以考察。

對于被判處緩刑的罪犯，在宣告緩刑時，應同時宣告緩刑的考驗期。根據我國刑法第73條的規定，拘役的緩刑考驗期為原判刑期以上1年以下，但不能少于2個月;有期徒刑的緩刑考驗期限為原判刑期以上5年以下，但是不能少于1年。緩刑的考驗期限，從判決確定之日起計算。判決確定之日，是指判決發生法律效力之日，在判決發生法律效力之前，即使對犯罪人已先行羈押，羈押的期間也不計算在緩刑考驗期限的時間之內，更不能將先行羈押的期間折抵緩刑考驗的時間。

罪犯在緩刑考驗期內，應當遵守法律、行政法規、服從監督;按照考察機關的規定報告自己的活動情況;遵守考察機關關于會客的規定;離開所居住的市、縣或者遷居，應當經考察機關批準。緩刑罪犯參加勞動，應同工同酬。如果同時判處附加刑的，附加刑仍應執行。

緩刑有條件地變更有兩種情況，一是罪犯在緩刑期間表現良好，不再犯罪，可以在緩刑期滿后不再執行原判或者縮短緩刑考驗期。二是罪犯在緩刑期內又犯新罪，則應由法院撤銷緩刑，按照數罪并罰的原則決定處以新的刑罰。

此外，根據刑法第449條規定，在戰時，對被判處三年以下有期徒刑沒有現實危害宣告緩刑的犯罪軍人，允許其戴罪立功，確有立功表現時，可以撤銷原判刑罰，不以犯罪論處。這是一種特殊的緩刑規定，是在特定情況下對特定的對象緩刑執行的特殊處理制度，有著嚴格的條件限制。

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