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社會的發(fā)展離不開企業(yè)，那么企業(yè)合同更是必不可少。合伙企業(yè)必有合伙合同，并且合同內(nèi)容豐富，同樣的牽扯到的法律的問題也是非常多的，在制定的過程中難免有不周詳?shù)牟糠?，必然會給合伙的企業(yè)的發(fā)展帶來一定的法律風險，那么合伙合同需要注意什么?律霸為您解答。

一、合伙財產(chǎn)條款的法律風險

合伙出資形式多樣，可以以貨幣、實物、土地使用權、知識產(chǎn)權、其他財產(chǎn)權利及勞務出資，各種出資形式所產(chǎn)生的財產(chǎn)權利并不相同，合伙協(xié)議應當就不同的出資有不同的約定。

首先，合伙財產(chǎn)歸屬的約定，通常提到合伙財產(chǎn)時，多數(shù)人都簡單地認為屬于合伙人共有，而實際的情況則復雜得多。對于以現(xiàn)金或財產(chǎn)的所有權出資的財產(chǎn)應認定為共有財產(chǎn);對于合伙人以房屋使用權、土地使用權出資的，在合伙經(jīng)營期間，由全體合伙人共同享有使用權，但合伙人不享有所有權;對于合伙人以勞務、技能等

非財產(chǎn)權出資的，勞務、技能雖然可以進行價值評估，但因其具有行為性的特征，不能成為合伙企業(yè)的財產(chǎn)。當合伙人以商標、專利等無形資產(chǎn)出資的，既可能以所有權出資，也可能以使用權出資，這就需要合伙人在協(xié)議中進一步明確約定。約定不明就存在發(fā)生爭議的法律風險。

其次，需要辦理登記的財產(chǎn)，在合伙協(xié)議中應當明確約定辦理登記手續(xù)的義務承擔者，辦理時間以及辦理費用的承擔等。包括所有權和他物權登記。一些權利設定雖然不需要進行審批，但需要將相關的合同到有關部門備案，如商標許可使用、專利許可使用等。合伙人以這些財產(chǎn)出資，就需要約定另行簽訂其他合同的時間、條件等，以及合同備案事項的相關問題。對這些事項約定的缺失或不足，都將增加企業(yè)法律風險。

再次，針對財產(chǎn)瑕疵約定相應的處理方式，有助于減少不確定的法律風險。如物品出資若存在嚴重瑕疵的補充出資責任等。當然一些法律禁止轉讓的財產(chǎn)作為出資時，法律風險影響更為深遠。

二、合伙事務管理的法律風險

合伙企業(yè)具有較強的人合性，合伙人之間相互存在信任，加之合伙出資形式多樣，有時很難確定各合伙人出資對應的價值和比例，正因為這些特征，法律并沒有直接規(guī)定合伙事務決策方式。合伙人之間由于具有較好的交情，在發(fā)展初期常常通過協(xié)商確定共同的發(fā)展目標，但隨著企業(yè)的壯大、經(jīng)營活動的增多，要繼續(xù)保持所

有事務形成全體一致的意見只能阻礙企業(yè)發(fā)展。合伙協(xié)議中若缺少對合伙事務決策的安排，則隨著企業(yè)發(fā)展，該法律風險必然對企業(yè)造成損害。

常見的約定方式有：

1、各合伙人不論出資多少，均按每人一票方式?jīng)Q定事務。

2、各合伙人根據(jù)出資比例享有決策權利。

3、合伙人根據(jù)決定事項的不同，各合伙人的專長的不同，建立較為復雜的決策機制。

無論采用何種方法，只要合伙人按照自己的意見事先約定明確，就能夠有效避免出現(xiàn)分歧時無法決策的情況。

三、合伙內(nèi)部責任劃分的法律風險

根據(jù)法律規(guī)定，合伙人對合伙企業(yè)債務承擔連帶責任，但這僅僅解決合伙人對外承擔責任的問題，而對于合伙人內(nèi)部責任的劃分，法律原則性的規(guī)定并不一定適用于所有合伙企業(yè)。當合伙人內(nèi)部責任劃分不明時，容易引發(fā)合伙人之間的矛盾，從而結合伙企業(yè)發(fā)展造成損害。

合伙內(nèi)部責任劃分保障合伙人對外承擔責任超過自己應承擔部分時，向其他合伙人進行追償?shù)臋嗬?。所有的合伙協(xié)議都應當對普通的責任劃分進行約定。一些特殊的合伙企業(yè)，由于各合伙人有分工，對于特定領域或者個別合伙人的過錯造成的責任，就應當有更為詳盡的劃分。

四、勞務出資的法律風險

合伙企業(yè)法規(guī)定，經(jīng)全體合伙人協(xié)商一致，合伙人也可以用勞務出資。對于什么樣的人可以勞務出資，以及如何量化以勞務出資的合伙人的特殊技能等問題，因涉及每一個合伙人的切身利益，法律沒有作出具體規(guī)定，而交由全體合伙人自行協(xié)商確定。因此當約定不明或約定不當時，勞務出資的法律風險不能獲得法律補充性彌補。

勞務出資常見的法律風險有：

1、勞務出資價值確定的法律風險。

勞務的價值很難進行準確衡量，更多依賴合伙人之間形成統(tǒng)一的意見。當合伙人只是同意以勞務出資，但并未明確其價值時，不確定的法律風險會因為這種不規(guī)范行為產(chǎn)生。在評估時，還需要看待合伙企業(yè)是否存在實際的利潤分配比例或損失承擔等作為勞務出資價值的補充確定。

2、勞務出資人承擔責任的法律風險。

勞務出資人并不像其他以財產(chǎn)出資的合伙人，其可能是因為本身不具備財產(chǎn)出資能力，因此在承擔責任問題應當事先明確其是否按照正常合伙人承擔。當勞務出資人具有足夠的財力時，該法律風險則可以忽略。

3、勞務出資人停止提供勞務的法律風險。

勞務出資對合伙企業(yè)的價值在于其提供的勞務，然而一旦確定了其在合伙企業(yè)中占的出資比例，勞務出資人不再為合伙企業(yè)提供服務，其出資份額不會自動消失。

不能簡單認為勞務出資人不提供勞務屬于撤回出資的退伙行為，畢竟勞務出資人會隨著勞動能力或技能的喪失而不具備繼續(xù)提供勞務的必要性。一些合伙企業(yè)會因此而爭議是否應當降低其所占出資比例。發(fā)生此類糾紛的法律風險隨著合伙人技能的減弱或喪失日益突出。

4、勞務出資人退伙的法律風險。

勞務出資人并不像其他合伙人對合伙企業(yè)有實際的投入，當其退伙時，合伙企業(yè)實質(zhì)上已經(jīng)不再享有其提供的勞務。各合伙人因勞務出資人退伙行為常常發(fā)生矛盾，就勞務出資者分配合伙財產(chǎn)的比例和方式很難簡單理清是非。應該說在事情發(fā)生前，該法律風險屬于隱性法律風險，不會引起合伙人注意;但誘因發(fā)生時，直接導致的法律危機造成的損失難以預算。

上述文章已經(jīng)很周詳?shù)恼f明了“合伙合同需要注意什么”的問題，我們應該懂的合伙企業(yè)的合同內(nèi)容，為自己企業(yè)今后的發(fā)展清除一下障礙。在合伙事務的條款還是合伙事務的管理法律問題上少出一些問題，減輕或者避免不需要的損失，更多相關知識您可以咨詢律霸黑龍江律師！

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