隨著我國(guó)的各方面全面發(fā)展，法律意識(shí)也逐漸深入人心，因此，許多人在與他人合作的時(shí)候，都會(huì)選擇與對(duì)方簽訂合同。如果合同到期，就應(yīng)該選擇終止合同或者及時(shí)續(xù)簽合同。所以，利用EXCEL來(lái)寫(xiě)公式提醒自己有合同已經(jīng)到期。那么，如何設(shè)定EXCE合同到期提醒公式?

在EXCEL中設(shè)置合同到期提醒功能的步驟：

1、合同簽訂日期、合同到期日期、今日日期里單元格里的數(shù)值必須是日期類(lèi)型;

今日日期C列下所有的單元格：輸入=TODAY();

合同剩余日期：D2里輸入=B2-C2，然后鼠標(biāo)懸停在D2單元格右下角，當(dāng)鼠標(biāo)形狀變成實(shí)心十字型時(shí)，向下拖拉;

2、選中D列里的數(shù)據(jù)區(qū)域：如例圖選擇D2：D4，點(diǎn)開(kāi)始菜單——條件格式——突出顯示單元格規(guī)則——其他規(guī)則;

3、在編輯規(guī)則說(shuō)明下，選擇【單元格值】，【小于或等于】，輸入0，點(diǎn)格式;

4、點(diǎn)填充選項(xiàng)卡，選擇紅色，點(diǎn)確定;

5、返回到新建格式規(guī)則，點(diǎn)確定，此時(shí)可以看到當(dāng)合同到期或者過(guò)期時(shí)，合同剩余日期里的單元格顯示為紅

合同到期一般會(huì)出現(xiàn)兩種情形，分別是：合同解除和合同續(xù)訂。

一、合同解除

合同當(dāng)事人約定的合同期限屆滿，因?yàn)楹贤康囊呀?jīng)達(dá)成或者合同當(dāng)事人認(rèn)為合同期間的合作并不是滿意等原因，選擇解除合同，使得合同終止。當(dāng)然，合同當(dāng)事人之間的合同權(quán)利義務(wù)也隨之終止。

二、合同續(xù)訂

合同當(dāng)事人約定的合同期限屆滿，基于前期的合作交流，雙方協(xié)議選擇續(xù)訂合同。這種續(xù)訂較為常見(jiàn)的是在勞動(dòng)合同之中，用人單位對(duì)于合同期間員工的表現(xiàn)較為滿意而選擇繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。此外在租賃合同，特別是在房屋租賃合同之中。

勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽是否需要賠償：

勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽是否需要賠償，得分兩種情況來(lái)看：

一、如果單位不續(xù)簽，需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、如果員工不續(xù)簽，要看具體情況又細(xì)分為兩種情況：

1、如果單位維持或者提高原來(lái)勞動(dòng)條件，員工仍然不續(xù)簽的，則不進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2、如果單位降低原來(lái)勞動(dòng)條件，員工不續(xù)簽的，則單位還要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽需要怎么賠償：

勞動(dòng)合同法第47條規(guī)定：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿1年支付1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。6個(gè)月以上不滿1年的，按1年計(jì)算;不滿6個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資3倍的;向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付;向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)12年。

希望能解答您的疑問(wèn)怎么寫(xiě)合同到期提醒公式?除了提醒公式以外，以上還整理了有關(guān)勞動(dòng)合同到期如何解除合同和續(xù)訂合同的方式，以及勞動(dòng)合同如果到期卻沒(méi)有續(xù)簽，則工作單位則應(yīng)該向勞動(dòng)者提供一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體數(shù)額與不續(xù)簽的時(shí)長(zhǎng)有關(guān)。

勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽要補(bǔ)償員工嗎？

勞動(dòng)法合同到期不續(xù)簽賠償2020有哪些相關(guān)規(guī)定

勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽怎么處理