- 防衛(wèi)過當(dāng)
- 精神損害賠償數(shù)額
- 無因管理
- 高度危險作業(yè)
- 人身損害賠償時效
- 賠償標(biāo)準(zhǔn)
- 侵權(quán)責(zé)任承擔(dān)
- 精神損害賠償范圍
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- 民事侵權(quán)精神賠償
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- 其它侵權(quán)糾紛
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- 賠償標(biāo)準(zhǔn)
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- 財產(chǎn)侵權(quán)
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- 職務(wù)侵權(quán)糾紛
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- 校園侵權(quán)責(zé)任
- 賠償責(zé)任
- 緊急避險
- 共同侵權(quán)
一級傷殘跟九級傷殘哪個嚴(yán)重
根據(jù)勞動法,一級傷殘比較嚴(yán)重。 一級傷殘 1.日常生活完全不能自理,全靠別人幫助或采用專門設(shè)施,否則生命無法維持; 2.意識消失; 3.各種活動均受到限制而臥床; 4.完全喪失勞動能力。 九級傷殘 1.日?;顒幽芰Υ蟛糠质芟? 2.工作和學(xué)習(xí)能力下降; 3.社...
工傷鑒定最低級數(shù)是多少
工傷級別鑒定 工傷級別鑒定標(biāo)準(zhǔn)就是勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院勞...
傷殘鑒定等級劃分及賠償標(biāo)準(zhǔn)
傷殘的等級分為一級到十級傷殘。 【一級到十級傷殘等級鑒定劃分依據(jù)】 一級傷殘劃分依據(jù) a.日常生活完全不能自理,全靠別人幫助或采用專門設(shè)施,否則生命無法維持; b.意識消失; c.各種活動均受到限制而臥床; d.社會交往完全喪失。 二級傷殘劃分依據(jù) a.日常生活...
雇員在從事雇傭活動中受傷 傷殘等級鑒定適用什么鑒定標(biāo)準(zhǔn)
雇員在從事雇傭活動中受傷傷殘等級鑒定適用什么鑒定標(biāo)準(zhǔn) 《道路交通事故受傷人員傷殘評定》的適用范圍為:道路交通事故受傷人員的傷殘程度評定?!秳趧幽芰﹁b定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》的適用范圍為:職工在職業(yè)活動中因工負(fù)傷和因職業(yè)病致殘程度的鑒定。《人體損傷殘疾程度鑒定...
傷殘等級對應(yīng)的賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的呢
評殘賠償標(biāo)準(zhǔn) 傷殘評定標(biāo)準(zhǔn) 一級傷殘 1.日常生活完全不能自理,全靠別人幫助或采用專門設(shè)施,否則生命無法維持; 2.意識消失; 3.各種活動均受到限制而臥床; 4.完全喪失勞動能力。 二級傷殘 1.日常生活需要隨時有人幫助; 2.各種活動受限,僅限于床上或椅上...
什么是工傷殘疾賠償金
一、什么是工傷殘疾賠償金 工傷賠償?shù)馁r償機(jī)關(guān)是社保部門,而傷殘賠償一般是保險公司,工傷賠償,勞動者繳納的是工傷保險,而傷殘賠償,則繳納的意外保險; 二、工傷事故造成殘疾的,按照以下規(guī)定賠償: 1、生活護(hù)理費【34條2款】【已評定傷殘等級并經(jīng)鑒定委員會確認(rèn)需要生...
企業(yè)解除勞動合同工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么
企業(yè)解除勞動合同工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么工傷后解除勞動合同用人單位需要支付經(jīng)濟(jì)補償金。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該按照國家規(guī)定的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償?!秳趧雍贤ā返谒氖鶙l規(guī)定,有下列情形之一的用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償:(一)勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的;(二)...
十級工傷后單位解除勞動合同怎么賠償
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。 七級至十級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補助金...
工傷賠償合同工資寫低有什么影響
一、工傷賠償合同工資寫低有什么影響工傷賠償合同的工資寫低了,對勞動者獲得的賠償是有影響的,勞動者工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),很多都是與工資有關(guān)的,例如傷殘賠償、傷殘津貼等?!吨腥A人民共和國工傷保險條例》第三十五條?職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位...
工傷認(rèn)定時間期限延長的規(guī)定是什么
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2025-05-05