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工傷處理有責任劃分嗎 工傷不存在責任劃分，屬于工傷的，需要及時申請工傷認定和勞動能力鑒定， 工傷案件處理流程 發生工傷后，一般的勞動者都不知道該如何處理。現筆者根據自身辦案經驗，特提出以下建議。 1、發生工傷后，需先去社保局確認單位是否為自己購買了工傷保險。若...

一、工傷十級能賠多少錢 工傷的處理應先申請工傷定，再申請工傷等級鑒定、停工留薪期，再進行具體數額的索賠。 10級工傷所得的賠償： 1、醫療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費 2、一次性傷殘補助金：本人工資×7個月 3、一次性醫療補助金：本人工資×...

一、工傷鑒定標準十級賠償多少錢 工傷的處理應先申請工傷定，再申請工傷等級鑒定、停工留薪期，再進行具體數額的索賠。 10級工傷所得的賠償： 1、醫療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費 2、一次性傷殘補助金：本人工資×7個月 3、一次性醫療補助金：本...

勞動鑒定費200元怎么報銷 申請流程：勞動能力鑒定結論下達后，用人單位攜帶上述資料前往社保局辦理報銷手續即可。 申請條件： 1、參保人員經過工傷認定，被認定為工傷; 2、參保人員經過勞動能力鑒定，例如鑒定了傷殘等級、護理等級; 3、參保人員所在單位繼續繳納工傷...

勞動能力鑒定費用由誰支付 鑒定費用由申請人預先繳納，然后根據鑒定結果、用人單位工傷投保情況、鑒定的次數不同，分別由不同的主體實際承擔。 1.初次鑒定的費用 初次勞動能力鑒定的費用，用人單位為工傷職工購買了工傷保險的，則由工傷保險基金支付;用人單位沒有為工傷職工...

1、醫療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費。 2、一次性傷殘補助金：本人工資×7個月。 3、一次性醫療補助金：本人工資×1個月。 4、一次性傷殘就業補助金：本人工資×4個月(解除勞動合同關系時由用人單位支付)。 另外，單位是否為你購買了社保，如果...

1、醫療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費。 2、一次性傷殘補助金：本人工資×7個月。 3、一次性醫療補助金：本人工資×1個月。 4、一次性傷殘就業補助金：本人工資×4個月(解除勞動合同關系時由用人單位支付)。 另外，單位是否為你購買了社保，如果...

一、臨時工沒有勞動合同工傷賠償怎么辦臨時工沒有簽訂勞動合同的，臨時工出現工傷后，可以提供成立勞動關系的證明申請工傷認定。如果用人單位沒有購買工傷保險或者建立的是雇傭關系，由用人單位承擔賠償責任。二、相關法律規定《中華人民共和國工傷保險條例》第十八條?提出工傷認定申...

一、沒簽合同工傷死亡有賠償金嗎依據我國相關法律的規定，沒有簽訂勞動合同，勞動者因工死亡是有賠償的，如果用人單位沒有購買工傷保險的，由用人單位承擔賠償的責任。《工傷保險條例》第六十二條?用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加...