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精裝修樣品房是否屬于合同要約

取得實(shí)施強(qiáng)制許可單位可以允許他人實(shí)施嗎

合伙人退伙要退本金嗎

離婚案答辯狀怎么寫

分期付款買賣合同的適用情形

九歲在學(xué)校被同學(xué)砸成輕傷學(xué)校有責(zé)任嗎

房屋不滿意可以拒交中介費(fèi)嗎

不批準(zhǔn)年假?gòu)?qiáng)休算曠工嗎

勞務(wù)派遣職業(yè)病如何認(rèn)定

實(shí)習(xí)期沒有工資需要簽合同嗎

勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償

超過兩年未簽訂勞動(dòng)合同的，如何賠償

雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會(huì)影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取

在勞動(dòng)爭(zhēng)議階段，員工是否會(huì)獲得報(bào)酬

聽證會(huì)結(jié)束后，一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布

勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎

勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候

《勞動(dòng)法》規(guī)定，試用期至少為幾天

根據(jù)勞動(dòng)法，最高工資是多少天

《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定