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【爭議焦點】 1、原、被告未簽訂勞動合同前，原告參加被告組織的崗前培訓，雙方是否構成勞動關系?《勞動合同法》第7條規定，用人單位自用工之日起即與勞動者建立了勞動關系。原告雖然在公司只是參加”崗前培訓”，但是依據雙方簽訂的《培訓服務協議》，原告在培訓期間與用人單位...

什么是附條件的合同案件梳理承諾先吃再買竟被稱食霸王藥老林就在一家培訓機構給兒子小林報了班，學費兩萬元，對方承諾高考英語保證過120分。雙方協議約定：若分數低于110分，退還全額學費;若分數介于110至119分之間，退還一半的學費;若考過130分，學員追加1萬元給培...

入職時材料不全時的規范 員工入職須提交相應的證件或個人資料，是用人單位進行人力資源管理并為員工建立相應社會保險的必要工作程序，員工應按用人單位的要求積極配合提交。用人單位可以就此制定一個管理制度，形成告知文書，在建立勞動關系時履行告知程序。在制度中規定一個最后期...

2013年12月份，原告王九省到被告莒縣某駕駛培訓有限公司報名學駕照，因左眼視力很差，報名時特向駕校咨詢能否參加考試，駕校工作人員同意原告報名并收取原告報名費4000元，原告交納報名費后并未進行體檢，經駕校為期三個月的培訓，2014年1月12日，原告在交警部門組...

【根據陜西省統計局于2012年2月29日公布的2011年陜西省國民經濟和社會發展統計公報顯示：2011年度陜西省城鎮居民人均可支配收入18245元；城鎮居民人均消費性支出13783元；農村居民人均純收入5028元；農民人均年生活消費性支出4496元，其中在崗職工平...

退費無合同及法律依據怎樣處理 一、學員稱老師所講聽不懂要求退費 去年3月，小劉向某培訓機構交納學費1.68萬元，對方承諾包拿到職業技能證書，但由于上課之后老師所講他聽不懂，故他多次要求培訓機構退還培訓費，至今雙方協商未果。法庭上，培訓機構辯稱不同意小劉的訴求，...

一、充分認識加快軟件產業發展的戰略意義信息產業已成為全球第一大產業，其核心和靈魂就是軟件產業。2004年，全球軟件產業規模達到7826億美元，我國軟件產業規模達到2300億元人民幣，發展前景十分廣闊。陜西是我國最早從事計算機、集成電路及相關產品研發和生產的省份之一。全省現有從事軟件開發、集成電路設計、系統集成、...