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關(guān)于印發(fā)《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》宣傳提綱的通知

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2020-12-01 · 3088人看過(guò)
各省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)和社會(huì)保障廳(局):   2007年8月30日,《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》(以下稱《就業(yè)促進(jìn)法》)由十屆全國(guó)人大常委會(huì)第二十九次會(huì)議審議通過(guò),并由國(guó)家主席胡錦濤同志簽署第70號(hào)主席令公布,自2008年1月1日起施行?!毒蜆I(yè)促進(jìn)法》的頒布,是繼剛剛頒布的《勞動(dòng)合同法》之后,我國(guó)勞動(dòng)保障法制建設(shè)取得的又一重大成果,對(duì)于解決關(guān)系國(guó)計(jì)民生的就業(yè)問(wèn)題,促進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè),具有重要而深遠(yuǎn)的意義。為做好《就業(yè)促進(jìn)法》的宣傳工作,我們編寫了《〈中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法〉宣傳提綱》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真組織學(xué)習(xí),深刻把握立法精神及重點(diǎn)內(nèi)容,做好《就業(yè)促進(jìn)法》的宣傳普及工作。   一、切實(shí)加強(qiáng)宣傳普及工作,使全社會(huì)進(jìn)一步認(rèn)識(shí)促進(jìn)就業(yè)工作的重要性   就業(yè)是民生之本。做好促進(jìn)就業(yè)工作,關(guān)系人民群眾的切身利益,關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,關(guān)系社會(huì)主義和諧社會(huì)的建設(shè),不僅是重大的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,也是重大的社會(huì)問(wèn)題和政治問(wèn)題。我國(guó)是世界上人口和勞動(dòng)力最多的國(guó)家,促進(jìn)就業(yè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù)。制定《就業(yè)促進(jìn)法》,將促進(jìn)就業(yè)的各項(xiàng)政策措施法制化和制度化,對(duì)于擴(kuò)大就業(yè)、減少失業(yè),提高就業(yè)質(zhì)量和水平具有重要作用。要充分認(rèn)識(shí)做好促進(jìn)就業(yè)工作的重要性,充分認(rèn)識(shí)《就業(yè)促進(jìn)法》的重要意義,大力宣傳《就業(yè)促進(jìn)法》所確定的國(guó)家促進(jìn)就業(yè)的方針政策,宣傳市場(chǎng)就業(yè)、平等就業(yè)和統(tǒng)籌就業(yè)的基本制度,宣傳國(guó)家規(guī)范人力資源市場(chǎng)和就業(yè)服務(wù)的措施,宣傳對(duì)就業(yè)困難群體援助的政策和措施,使與人民群眾利益息息相關(guān)的促進(jìn)就業(yè)工作進(jìn)一步深入開(kāi)展。   二、高度重視,認(rèn)真組織本系統(tǒng)人員學(xué)習(xí)《就業(yè)促進(jìn)法》   各地勞動(dòng)保障部門要高度重視,統(tǒng)籌安排,認(rèn)真組織本系統(tǒng)的工作人員,特別是就業(yè)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)鑒定、法制、勞動(dòng)保障監(jiān)察等機(jī)構(gòu)以及基層勞動(dòng)保障平臺(tái)的工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《就業(yè)促進(jìn)法》,理解精神實(shí)質(zhì),把握重點(diǎn)內(nèi)容,如促進(jìn)就業(yè)的政府職責(zé)、政策支持、工作機(jī)制、就業(yè)援助、財(cái)政投入和公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)等方面的內(nèi)容,為全面貫徹落實(shí)《就業(yè)促進(jìn)法》做好思想認(rèn)識(shí)、工作措施等各方面的準(zhǔn)備。   三、抓住機(jī)遇,大力宣傳,推動(dòng)促進(jìn)就業(yè)工作深入全面開(kāi)展   各地勞動(dòng)保障部門要圍繞《就業(yè)促進(jìn)法》廣泛開(kāi)展宣傳工作,運(yùn)用多種宣傳手段和方法,以通俗易懂的方式做好《就業(yè)促進(jìn)法》的闡釋工作,使《就業(yè)促進(jìn)法》的立法精神和理念深入人心,使全社會(huì)都更加了解就業(yè)工作法制化的要求,大力支持做好就業(yè)工作;使各級(jí)政府和有關(guān)部門更加重視就業(yè)工作,并依法強(qiáng)化政府職責(zé),推動(dòng)就業(yè)工作有新的進(jìn)展;使廣大群眾更加理解《就業(yè)促進(jìn)法》的內(nèi)容,并積極參與和配合《就業(yè)促進(jìn)法》的貫徹和實(shí)施??傊?,要使法律的規(guī)定真正轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的新動(dòng)力,切實(shí)發(fā)揮促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)的作用。   各地在宣傳《就業(yè)促進(jìn)法》活動(dòng)中,要深入了解廣大群眾對(duì)貫徹落實(shí)《就業(yè)促進(jìn)法》工作的意見(jiàn)和建議,注意總結(jié)和把握宣傳過(guò)程中成功有效的做法、經(jīng)驗(yàn),及時(shí)研究出現(xiàn)的問(wèn)題。重要情況及時(shí)向我部報(bào)告。                           勞動(dòng)和社會(huì)保障部                           二〇〇七年九月六日 《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》宣傳提綱   2007年8月30日,《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》(以下稱《就業(yè)促進(jìn)法》)由十屆全國(guó)人大常委會(huì)第二十九次會(huì)議審議通過(guò),并由中華人民共和國(guó)國(guó)家主席頒布,自2008年1月1日起施行?!毒蜆I(yè)促進(jìn)法》的頒布,是我國(guó)勞動(dòng)保障法制建設(shè)取得的重大成果,進(jìn)一步豐富和完善了我國(guó)勞動(dòng)保障法律體系,對(duì)于促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì),具有重要而深遠(yuǎn)的意義。   一、《就業(yè)促進(jìn)法》頒布實(shí)施的重要意義   第一,《就業(yè)促進(jìn)法》是促進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的一部重要法律。就業(yè),不僅是每一位勞動(dòng)者生存的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和基本保障,也是其融入社會(huì)、共享社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果的基本條件,因此,就業(yè)是民生之本;促進(jìn)就業(yè),關(guān)系到億萬(wàn)勞動(dòng)者及其家庭的切身利益,是社會(huì)和諧發(fā)展、長(zhǎng)治久安的重要基礎(chǔ),因此,促進(jìn)就業(yè)是安國(guó)之策。就業(yè)問(wèn)題歷來(lái)是各國(guó)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的核心問(wèn)題之一。我國(guó)勞動(dòng)力資源豐富,勞動(dòng)力供大于求的格局將長(zhǎng)期存在;就業(yè)的結(jié)構(gòu)性矛盾越來(lái)越突出;新成長(zhǎng)勞動(dòng)力就業(yè)、農(nóng)業(yè)富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整中失業(yè)人員再就業(yè)的矛盾交織,使得就業(yè)問(wèn)題具有長(zhǎng)期性、艱巨性和復(fù)雜性。促進(jìn)就業(yè)是我國(guó)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù),黨的十六屆六中全會(huì)把實(shí)現(xiàn)社會(huì)就業(yè)比較充分作為構(gòu)建和諧社會(huì)的重要目標(biāo)之一。通過(guò)法制化的手段確立國(guó)家推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展同擴(kuò)大就業(yè)相協(xié)調(diào),把擴(kuò)大就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的突出位置,實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧穩(wěn)定,是我國(guó)做好促進(jìn)就業(yè)工作、構(gòu)建和諧社會(huì)的必然選擇和重要內(nèi)容。   第二,《就業(yè)促進(jìn)法》為我國(guó)實(shí)施積極的就業(yè)政策提供了法律保障。黨中央、國(guó)務(wù)院高度重視就業(yè)問(wèn)題,針對(duì)我國(guó)的具體情況,借鑒世界各國(guó)成功經(jīng)驗(yàn),制定和實(shí)施了積極的就業(yè)政策,通過(guò)小額擔(dān)保貸款、財(cái)政貼息、減免稅費(fèi)等措施,積極扶持勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè);通過(guò)定額稅收減免、優(yōu)惠貸款等措施,鼓勵(lì)企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員就業(yè);通過(guò)開(kāi)發(fā)公益性崗位和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼等措施,建立健全就業(yè)援助制度,幫助困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。2003年以來(lái),通過(guò)實(shí)施積極的就業(yè)政策,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)了新增就業(yè)的不斷擴(kuò)大,并基本解決了體制轉(zhuǎn)軌過(guò)程中出現(xiàn)的下崗失業(yè)人員的再就業(yè)問(wèn)題,有力保持了就業(yè)局勢(shì)穩(wěn)定,有效維護(hù)了改革發(fā)展穩(wěn)定大局,為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)較快增長(zhǎng)和社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。《就業(yè)促進(jìn)法》將經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)的積極的就業(yè)政策措施上升為法律規(guī)范,使促進(jìn)就業(yè)的工作機(jī)制和工作體系制度化,使促進(jìn)就業(yè)的各項(xiàng)政策措施和資金投入法制化,有利于建立促進(jìn)就業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制,保障我國(guó)積極的就業(yè)政策長(zhǎng)期實(shí)施和有效運(yùn)行。   第三,《就業(yè)促進(jìn)法》進(jìn)一步完善了我國(guó)勞動(dòng)保障法律體系。立法是世界各國(guó)促進(jìn)就業(yè)最普遍最重要的手段。在我國(guó)《憲法》和《勞動(dòng)法》中都對(duì)促進(jìn)就業(yè)作了原則規(guī)定,對(duì)促進(jìn)就業(yè)發(fā)揮了積極作用。解決我國(guó)長(zhǎng)期、艱巨而復(fù)雜的就業(yè)問(wèn)題,不僅需要有綜合大法的原則性要求,更需要專門的有具體規(guī)定的就業(yè)促進(jìn)立法。特別是隨著我國(guó)城鎮(zhèn)化、工業(yè)化、市場(chǎng)化和國(guó)際化進(jìn)程的加快,就業(yè)工作、勞動(dòng)關(guān)系工作、社會(huì)保障工作都出現(xiàn)了許多新情況和新問(wèn)題,亟需形成健全的勞動(dòng)保障法律體系,使整個(gè)勞動(dòng)保障工作盡快走上法制化軌道?!毒蜆I(yè)促進(jìn)法》是我國(guó)就業(yè)領(lǐng)域第一部基本法律。它的頒布施行,標(biāo)志著我國(guó)在建設(shè)以《憲法》為依據(jù)、以《勞動(dòng)法》為基礎(chǔ)、以《就業(yè)促進(jìn)法》和《勞動(dòng)合同法》以及正在起草的《社會(huì)保險(xiǎn)法》為主干、以相關(guān)法律法規(guī)為配套的勞動(dòng)保障法律體系方面,又邁出了至關(guān)重要的一步。   二、確立就業(yè)工作的方針   在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,做好促進(jìn)就業(yè)工作,實(shí)現(xiàn)社會(huì)就業(yè)比較充分的目標(biāo),必須調(diào)動(dòng)各方面的積極性,充分發(fā)揮其在促進(jìn)就業(yè)中的重要作用,堅(jiān)持“勞動(dòng)者自主擇業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)”的就業(yè)方針?!毒蜆I(yè)促進(jìn)法》在法律中進(jìn)一步確立了這一就業(yè)方針,一是明確“勞動(dòng)者自主擇業(yè)”,充分調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者就業(yè)的主動(dòng)性和能動(dòng)性,促進(jìn)他們發(fā)揮就業(yè)潛能和提高職業(yè)技能,依靠自身努力,自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。二是明確“市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)”,充分發(fā)揮人力資源市場(chǎng)在促進(jìn)就業(yè)中的基礎(chǔ)性作用。通過(guò)市場(chǎng)職業(yè)供求信息,引導(dǎo)勞動(dòng)者合理流動(dòng)和就業(yè);通過(guò)用人單位自主用人和勞動(dòng)者自主擇業(yè),實(shí)現(xiàn)供求雙方相互選擇;通過(guò)市場(chǎng)工資價(jià)位信息,調(diào)節(jié)勞動(dòng)力的供求。三是明確“政府促進(jìn)就業(yè)”,充分發(fā)揮政府在促進(jìn)就業(yè)中的重要職責(zé),通過(guò)發(fā)展經(jīng)濟(jì)和調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),實(shí)施積極就業(yè)政策,擴(kuò)大就業(yè)機(jī)會(huì);通過(guò)規(guī)范人力資源市場(chǎng),維護(hù)公平就業(yè);通過(guò)完善公共就業(yè)服務(wù)和加強(qiáng)職業(yè)教育和培訓(xùn),創(chuàng)造就業(yè)條件;通過(guò)提供就業(yè)援助,幫助困難群體就業(yè),等等。   三、明確政府促進(jìn)就業(yè)的職責(zé)   就業(yè)問(wèn)題關(guān)系到所有勞動(dòng)者及其家庭的切身利益,促進(jìn)就業(yè)和治理失業(yè)是政府的重要職責(zé),這不僅是國(guó)際社會(huì)的共識(shí),也是世界各國(guó)政府執(zhí)政的重要目標(biāo),在我國(guó),更是各級(jí)政府執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)?!毒蜆I(yè)促進(jìn)法》對(duì)政府在促進(jìn)就業(yè)中的職責(zé)作出了明確規(guī)定,包括八個(gè)方面:   一是建立就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制度。縣級(jí)以上人民政府把擴(kuò)大就業(yè)作為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的重要目標(biāo),納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃,并制定促進(jìn)就業(yè)的中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。各級(jí)人民政府和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)建立促進(jìn)就業(yè)的目標(biāo)責(zé)任制??h級(jí)以上人民政府按照促進(jìn)就業(yè)目標(biāo)責(zé)任制的要求,對(duì)所屬有關(guān)部門和下一級(jí)人民政府進(jìn)行考核和監(jiān)督。   二是制定實(shí)施有利于就業(yè)的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)政策??h級(jí)以上人民政府通過(guò)發(fā)展經(jīng)濟(jì)和調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),實(shí)行有利于促進(jìn)就業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策、財(cái)政政策、稅收政策等各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)政策,多渠道擴(kuò)大就業(yè)、增加就業(yè)崗位。   三是推進(jìn)公平就業(yè)。各級(jí)人民政府依法保證勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和自主擇業(yè)的權(quán)利,創(chuàng)造公平的就業(yè)環(huán)境,消除就業(yè)歧視。   四是加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)和管理??h級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)培育和完善統(tǒng)一開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)有序的人力資源市場(chǎng),促進(jìn)勞動(dòng)力供給與需求的有效匹配;建立健全公共就業(yè)服務(wù)體系,為勞動(dòng)者就業(yè)提供服務(wù);制定政策并采取措施,建立健全就業(yè)援助制度,對(duì)困難人員給予扶持和幫助。   五是大力開(kāi)展職業(yè)培訓(xùn)。國(guó)家依法發(fā)展職業(yè)教育,鼓勵(lì)開(kāi)展職業(yè)培訓(xùn),并通過(guò)制定實(shí)施職業(yè)能力開(kāi)發(fā)計(jì)劃,鼓勵(lì)和支持培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位開(kāi)展就業(yè)前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),以及建立健全勞動(dòng)預(yù)備制度和實(shí)行職業(yè)資格證書制度等措施,促進(jìn)勞動(dòng)者提高職業(yè)技能,增強(qiáng)就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力。   六是建立健全失業(yè)保險(xiǎn)制度。國(guó)家建立健全失業(yè)保險(xiǎn)制度,依法確保失業(yè)人員的基本生活,并促進(jìn)其實(shí)現(xiàn)就業(yè);縣級(jí)以上人民政府建立失業(yè)預(yù)警制度,對(duì)可能出現(xiàn)的較大規(guī)模的失業(yè),實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制。   七是開(kāi)展就業(yè)和失業(yè)調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作。國(guó)家建立勞動(dòng)力調(diào)查統(tǒng)計(jì)制度和就業(yè)登記、失業(yè)登記制度,開(kāi)展勞動(dòng)力資源和就業(yè)、失業(yè)狀況調(diào)查統(tǒng)計(jì),并公布調(diào)查統(tǒng)計(jì)結(jié)果,以加強(qiáng)就業(yè)的基礎(chǔ)管理工作。   八是發(fā)揮社會(huì)各方面促進(jìn)就業(yè)的作用。各級(jí)人民政府和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)對(duì)在促進(jìn)就業(yè)工作中作出顯著成績(jī)的單位和個(gè)人,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)、殘聯(lián)、用人單位以及其他社會(huì)組織在促進(jìn)就業(yè)工作中的作用。   四、建立促進(jìn)就業(yè)工作協(xié)調(diào)機(jī)制   我國(guó)的就業(yè)任務(wù)十分繁重,就業(yè)群體多種多樣,促進(jìn)就業(yè)工作涉及社會(huì)方方面面,需要多個(gè)部門齊抓共管。為了加強(qiáng)對(duì)就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào),國(guó)務(wù)院建立了由十幾個(gè)成員單位組成的就業(yè)工作部際聯(lián)席會(huì)議制度,各地也建立了相應(yīng)的協(xié)調(diào)機(jī)制,對(duì)合力推進(jìn)就業(yè)工作發(fā)揮了積極作用。《就業(yè)促進(jìn)法》在總結(jié)實(shí)踐的基礎(chǔ)上,通過(guò)法律形式進(jìn)一步明確了這一協(xié)調(diào)機(jī)制的工作任務(wù)和作用。   一是國(guó)務(wù)院建立全國(guó)促進(jìn)就業(yè)工作協(xié)調(diào)機(jī)制,研究就業(yè)工作中的重大問(wèn)題,協(xié)調(diào)推動(dòng)全國(guó)的促進(jìn)就業(yè)工作,并明確由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)行政部門具體負(fù)責(zé)全國(guó)的促進(jìn)就業(yè)工作。   二是省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)促進(jìn)就業(yè)工作的需要,建立促進(jìn)就業(yè)工作協(xié)調(diào)機(jī)制,協(xié)調(diào)解決本行政區(qū)域就業(yè)工作中的重大問(wèn)題。   三是縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門按照各自的職責(zé)分工,共同做好促進(jìn)就業(yè)工作。   五、促進(jìn)就業(yè)的政策支持體系   為了建立促進(jìn)就業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制,《就業(yè)促進(jìn)法》將經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)行之有效的積極的就業(yè)政策上升為法律規(guī)范,并按照促進(jìn)就業(yè)的工作要求,規(guī)定了政策支持的法律內(nèi)容。包括十個(gè)方面:   一是實(shí)行有利于促進(jìn)就業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策。明確規(guī)定縣級(jí)以上政府統(tǒng)籌協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)政策與就業(yè)政策。鼓勵(lì)各類企業(yè)在法律、法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi),通過(guò)興辦產(chǎn)業(yè)或者拓展經(jīng)營(yíng),增加就業(yè)崗位。國(guó)家鼓勵(lì)發(fā)展勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè),扶持中小企業(yè),鼓勵(lì)、支持、引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展,擴(kuò)大就業(yè)機(jī)會(huì),增加就業(yè)崗位。在安排政府投資和確定重大建設(shè)項(xiàng)目時(shí),應(yīng)當(dāng)發(fā)揮投資和重大建設(shè)項(xiàng)目帶動(dòng)就業(yè)的作用,增加就業(yè)崗位。國(guó)家發(fā)展國(guó)內(nèi)外貿(mào)易和國(guó)際經(jīng)濟(jì)合作,拓寬就業(yè)渠道。   二是實(shí)行有利于促進(jìn)就業(yè)的財(cái)政政策。明確規(guī)定國(guó)家加大資金投入,改善就業(yè)環(huán)境,擴(kuò)大就業(yè)??h級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)就業(yè)狀況和就業(yè)工作目標(biāo),在財(cái)政預(yù)算中安排就業(yè)專項(xiàng)資金用于促進(jìn)就業(yè)工作。就業(yè)專項(xiàng)資金用于職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)、公益性崗位、職業(yè)技能鑒定、特定就業(yè)政策和社會(huì)保險(xiǎn)等的補(bǔ)貼,小額貸款擔(dān)?;鸷臀⒗?xiàng)目的小額擔(dān)保貸款貼息,以及扶持公共就業(yè)服務(wù)等。審計(jì)機(jī)關(guān)、財(cái)政部門應(yīng)當(dāng)依法對(duì)就業(yè)專項(xiàng)資金的管理和使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。   三是實(shí)行有利于促進(jìn)就業(yè)的稅收政策。明確規(guī)定國(guó)家鼓勵(lì)企業(yè)增加就業(yè)崗位,扶持失業(yè)人員和殘疾人就業(yè),對(duì)符合法定條件的企業(yè)和人員依法給予稅收優(yōu)惠。具體包括:吸納符合國(guó)家規(guī)定條件的失業(yè)人員達(dá)到規(guī)定要求的企業(yè);失業(yè)人員創(chuàng)辦的中小企業(yè);安置殘疾人員達(dá)到規(guī)定比例或者集中使用殘疾人的企業(yè);從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的符合國(guó)家規(guī)定條件的失業(yè)人員;從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的殘疾人;國(guó)務(wù)院規(guī)定給予稅收優(yōu)惠的其他企業(yè)、人員。同時(shí),對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的失業(yè)人員和殘疾人免除行政事業(yè)性收費(fèi)。   四是實(shí)行有利于促進(jìn)就業(yè)的金融政策。明確規(guī)定增加中小企業(yè)的融資渠道;鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)改進(jìn)金融服務(wù),加大對(duì)中小企業(yè)的信貸支持,并對(duì)自主創(chuàng)業(yè)人員在一定期限內(nèi)給予小額信貸等扶持。   五是實(shí)行城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的就業(yè)政策。明確規(guī)定國(guó)家建立健全城鄉(xiāng)勞動(dòng)者平等就業(yè)的制度,引導(dǎo)農(nóng)業(yè)富余勞動(dòng)力有序轉(zhuǎn)移就業(yè)。   六是實(shí)行區(qū)域統(tǒng)籌的就業(yè)政策。國(guó)家支持區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,鼓勵(lì)區(qū)域協(xié)作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不同地區(qū)就業(yè)的均衡增長(zhǎng);支持民族地區(qū)發(fā)展經(jīng)濟(jì),擴(kuò)大就業(yè)。   七是實(shí)行群體統(tǒng)籌的就業(yè)政策。各級(jí)人民政府統(tǒng)籌做好城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力、農(nóng)業(yè)富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和失業(yè)人員就業(yè)工作。當(dāng)前,要統(tǒng)籌做好下崗失業(yè)人員、大學(xué)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、殘疾人、農(nóng)民工等群體的就業(yè)工作。   八是實(shí)行有利于靈活就業(yè)的勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)政策。明確規(guī)定各級(jí)人民政府采取措施,逐步完善和實(shí)施與非全日制用工等靈活就業(yè)相適應(yīng)的勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)政策,為靈活就業(yè)人員提供幫助和服務(wù)。   九是實(shí)行就業(yè)援助制度。明確規(guī)定國(guó)家建立健全就業(yè)援助制度,對(duì)就業(yè)困難人員給予扶持和幫助。   十是實(shí)行失業(yè)保險(xiǎn)促進(jìn)就業(yè)政策。明確規(guī)定失業(yè)保險(xiǎn)制度保障基本生活和促進(jìn)就業(yè)的功能,并要求加強(qiáng)對(duì)大規(guī)模失業(yè)的預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制。   六、維護(hù)公平就業(yè)   為了維護(hù)勞動(dòng)者的平等就業(yè)權(quán),反對(duì)就業(yè)歧視,《就業(yè)促進(jìn)法》對(duì)公平就業(yè)作出了規(guī)定,包括八個(gè)方面:   一是明確政府維護(hù)公平就業(yè)的責(zé)任。各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造公平就業(yè)的環(huán)境,消除就業(yè)歧視,并制定政策和采取措施對(duì)就業(yè)困難人員給予扶持和援助。   二是規(guī)范用人單位和職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的行為。在人力資源市場(chǎng)中,用人單位和職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的行為,往往影響和決定著勞動(dòng)者的就業(yè)機(jī)會(huì)和就業(yè)權(quán)利的實(shí)現(xiàn)。依法規(guī)范他們的行為,對(duì)維護(hù)勞動(dòng)者平等就業(yè)權(quán)至關(guān)重要。因此,《就業(yè)促進(jìn)法》規(guī)定:用人單位招用人員、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)從事職業(yè)中介活動(dòng),應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者提供平等的就業(yè)機(jī)會(huì)和公平的就業(yè)條件,不得實(shí)施就業(yè)歧視。   三是保障婦女享有與男子平等的勞動(dòng)權(quán)利。用人單位招用人員,除國(guó)家規(guī)定的不適合婦女的工種或者崗位外,不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),對(duì)用人單位錄用的勞動(dòng)合同內(nèi)容作了法律規(guī)定。   四是保障各民族勞動(dòng)者享有平等的勞動(dòng)權(quán)利。用人單位招用人員,應(yīng)當(dāng)依法對(duì)少數(shù)民族勞動(dòng)者給予適當(dāng)照顧。   五是保障殘疾人的勞動(dòng)權(quán)利。各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)為殘疾人創(chuàng)造就業(yè)條件。用人單位招用人員,不得歧視殘疾人。   六是保障傳染病病原攜帶者的平等就業(yè)權(quán)。規(guī)定用人單位招用人員,不得以是傳染病病原攜帶者為由拒絕錄用。同時(shí)對(duì)其不能從事的工作作了法律限制。   七是保障進(jìn)城就業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者的平等就業(yè)權(quán)。農(nóng)村勞動(dòng)者進(jìn)城就業(yè)享有與城鎮(zhèn)勞動(dòng)者平等的勞動(dòng)權(quán)利,不得對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)者進(jìn)城就業(yè)設(shè)置歧視性限制。   八是規(guī)定了勞動(dòng)者受到就業(yè)歧視時(shí)的法律救濟(jì)途徑。違反本法規(guī)定,實(shí)施就業(yè)歧視的,勞動(dòng)者可以向人民法院提起訴訟。   七、加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)和管理   《就業(yè)促進(jìn)法》明確規(guī)定,政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)和管理工作,逐步完善覆蓋城鄉(xiāng)的就業(yè)服務(wù)體系。主要包括三個(gè)方面:   一是發(fā)展人力資源市場(chǎng)。規(guī)定了縣級(jí)以上人民政府在發(fā)展人力資源市場(chǎng)方面的職責(zé)。其一,要求培育和完善統(tǒng)一開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)有序的人力資源市場(chǎng),為勞動(dòng)者就業(yè)提供服務(wù)。其二,要求加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)設(shè)施建設(shè),建立健全人力資源市場(chǎng)信息服務(wù)體系,完善市場(chǎng)信息發(fā)布制度,為勞動(dòng)者就業(yè)提供服務(wù)。其三,要求對(duì)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)提供公益性就業(yè)服務(wù)的,按照規(guī)定給予補(bǔ)貼。其四,要求加強(qiáng)對(duì)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的管理,鼓勵(lì)其按照誠(chéng)實(shí)信用、公平、公開(kāi)的原則提高服務(wù)質(zhì)量,發(fā)揮其在促進(jìn)就業(yè)中的作用。   二是建立健全公共就業(yè)服務(wù)體系。公共就業(yè)服務(wù)是政府公共服務(wù)的重要內(nèi)容。發(fā)展公共就業(yè)服務(wù)是政府的重要職責(zé),對(duì)促進(jìn)勞動(dòng)力供求均衡、建立靈活有效的人力資源市場(chǎng),促進(jìn)求職人員,特別是幫助就業(yè)困難群體就業(yè)具有重要作用。針對(duì)目前存在的問(wèn)題,并按照公共就業(yè)服務(wù)發(fā)展方向,《就業(yè)促進(jìn)法》明確了公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的性質(zhì)和職責(zé)。規(guī)定縣級(jí)以上人民政府建立健全公共就業(yè)服務(wù)體系,設(shè)立公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),為勞動(dòng)者免費(fèi)提供就業(yè)服務(wù),包括就業(yè)政策法規(guī)咨詢,職業(yè)供求信息、市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位信息和職業(yè)培訓(xùn)信息發(fā)布,職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹,對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)施就業(yè)援助,辦理就業(yè)登記、失業(yè)登記以及其他公共就業(yè)服務(wù)。   《就業(yè)促進(jìn)法》在明確公共就業(yè)服務(wù)職責(zé)的同時(shí),還規(guī)定公共就業(yè)服務(wù)經(jīng)費(fèi)納入同級(jí)財(cái)政預(yù)算,從而明確了公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的經(jīng)費(fèi)保障。為了區(qū)別經(jīng)營(yíng)性服務(wù),還規(guī)定公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)不得從事經(jīng)營(yíng)性活動(dòng);地方各級(jí)人民政府和有關(guān)部門、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦的招聘會(huì),不得向勞動(dòng)者收取費(fèi)用。   三是規(guī)范對(duì)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的管理。《就業(yè)促進(jìn)法》明確規(guī)定,設(shè)立職業(yè)中介機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)依法辦理行政許可,經(jīng)許可的職業(yè)中介機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)向工商行政部門辦理登記;未經(jīng)依法許可和登記的機(jī)構(gòu),不得從事職業(yè)中介活動(dòng)。同時(shí),《就業(yè)促進(jìn)法》還明確了設(shè)立職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的條件,規(guī)定了從事職業(yè)中介活動(dòng)的原則、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的禁止性行為。法律明確規(guī)定地方各級(jí)人民政府和有關(guān)部門不得舉辦或者與他人聯(lián)合舉辦經(jīng)營(yíng)性的職業(yè)中介機(jī)構(gòu)。違反本法相關(guān)規(guī)定,非法從事職業(yè)中介活動(dòng)的,要依法承擔(dān)法律責(zé)任。   八、大力發(fā)展職業(yè)教育和開(kāi)展職業(yè)培訓(xùn)   《就業(yè)促進(jìn)法》明確了國(guó)家、企業(yè)、勞動(dòng)者和各類職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在職業(yè)教育和培訓(xùn)中的職責(zé)及作用,通過(guò)職業(yè)技能培訓(xùn)提高勞動(dòng)者的素質(zhì),以適應(yīng)人力資源市場(chǎng)的需求,從而促進(jìn)其實(shí)現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)。包括五個(gè)方面:   一是明確了國(guó)家依法發(fā)展職業(yè)教育,鼓勵(lì)開(kāi)展職業(yè)培訓(xùn),促進(jìn)勞動(dòng)者提高職業(yè)技能,增強(qiáng)就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力的總方針。   二是規(guī)定了各級(jí)人民政府在加強(qiáng)職業(yè)教育和培訓(xùn)方面的職責(zé)。包括六個(gè)方面:其一,縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和市場(chǎng)需求,制定并實(shí)施職業(yè)能力開(kāi)發(fā)計(jì)劃;其二,縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),鼓勵(lì)和支持各類職業(yè)院校、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位依法開(kāi)展就業(yè)前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),鼓勵(lì)勞動(dòng)者參加各種形式的培訓(xùn);其三,縣級(jí)以上地方人民政府和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)市場(chǎng)需求和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,鼓勵(lì)、指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)職業(yè)教育和培訓(xùn);其四,國(guó)家采取措施建立健全勞動(dòng)預(yù)備制度,縣級(jí)以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)對(duì)有就業(yè)要求的初高中畢業(yè)生實(shí)行一定期限的職業(yè)教育和培訓(xùn),使其取得相應(yīng)的職業(yè)資格或者掌握一定的職業(yè)技能;其五,地方各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)鼓勵(lì)和支持開(kāi)展就業(yè)培訓(xùn),幫助失業(yè)人員提高職業(yè)技能,增強(qiáng)其就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力。失業(yè)人員參加就業(yè)培訓(xùn)的,按照有關(guān)規(guī)定享受政府培訓(xùn)補(bǔ)貼;其六,地方各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)采取有效措施,組織和引導(dǎo)進(jìn)城就業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者參加技能培訓(xùn),鼓勵(lì)各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為進(jìn)城就業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者提供技能培訓(xùn),增強(qiáng)其就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力。   三是規(guī)定了企業(yè)在加強(qiáng)職業(yè)教育和培訓(xùn)方面的職責(zé)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定提取職工教育經(jīng)費(fèi),對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn)。企業(yè)違反本法規(guī)定,未提取或未足額提取職工教育經(jīng)費(fèi),或者挪用職工教育經(jīng)費(fèi)的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正,并依法給予處罰。   四是規(guī)定了職業(yè)教育和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在加強(qiáng)職業(yè)教育和培訓(xùn)方面的職責(zé)。職業(yè)院校、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)與企業(yè)密切聯(lián)系,實(shí)行產(chǎn)教結(jié)合,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),培養(yǎng)實(shí)用人才和熟練勞動(dòng)者。   五是按照《勞動(dòng)法》和《職業(yè)教育法》中對(duì)建立職業(yè)資格證書制度的規(guī)定,并針對(duì)目前實(shí)踐中存在的問(wèn)題,規(guī)定了國(guó)家對(duì)從事涉及公共安全、人身健康、生命財(cái)產(chǎn)安全等特殊工種的勞動(dòng)者,實(shí)行職業(yè)資格證書制度,具體辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。   九、實(shí)施就業(yè)援助   對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)施優(yōu)先扶持和重點(diǎn)幫助的就業(yè)援助,是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的基礎(chǔ)工作之一,充分體現(xiàn)國(guó)家政府對(duì)就業(yè)困難人員的關(guān)懷。《就業(yè)促進(jìn)法》明確規(guī)定各級(jí)人民政府建立健全就業(yè)援助制度。包括四個(gè)方面:   一是明確了就業(yè)援助的對(duì)象,是指因身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè),以及連續(xù)失業(yè)一定時(shí)間仍未能實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員。就業(yè)困難人員的具體范圍,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本行政區(qū)域的實(shí)際情況規(guī)定。   二是明確了就業(yè)援助的措施。其一,各級(jí)人民政府建立健全就業(yè)援助制度,采取稅費(fèi)減免、貸款貼息、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等辦法,通過(guò)公益性崗位安置等途徑,對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)行優(yōu)先扶持和重點(diǎn)幫助。其二,地方各級(jí)人民政府加強(qiáng)基層就業(yè)援助服務(wù)工作,對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)施重點(diǎn)幫助,提供有針對(duì)性的就業(yè)服務(wù)和公益性崗位援助;鼓勵(lì)和支持社會(huì)各方面為就業(yè)困難人員提供技能培訓(xùn)、崗位信息等服務(wù)。其三,政府投資開(kāi)發(fā)的公益性崗位,應(yīng)當(dāng)優(yōu)先安排符合崗位要求的就業(yè)困難人員。被安排在社區(qū)公益性崗位工作的,按照國(guó)家規(guī)定給予崗位補(bǔ)貼。其四,各級(jí)人民政府采取特別扶助措施,促進(jìn)殘疾人就業(yè),并要求用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定安排殘疾人就業(yè)。   三是特別規(guī)定了對(duì)城市零就業(yè)家庭的就業(yè)援助。縣級(jí)以上地方人民政府采取多種就業(yè)形式,拓寬公益性崗位范圍,開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位,確保城市有就業(yè)需求的家庭至少有一人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。同時(shí)規(guī)定街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)在就業(yè)援助中的具體職責(zé)。   四是規(guī)定了對(duì)就業(yè)壓力大的特定地區(qū)的扶持。國(guó)家鼓勵(lì)資源開(kāi)采型城市和獨(dú)立工礦區(qū)發(fā)展與市場(chǎng)需求相適應(yīng)的產(chǎn)業(yè),引導(dǎo)勞動(dòng)者轉(zhuǎn)移就業(yè)。對(duì)因資源枯竭或者經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整等原因造成就業(yè)困難人員集中的地區(qū),上級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)給予必要的扶持和幫助。

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