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中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)關(guān)于執(zhí)行新修訂的《保險(xiǎn)公司高級(jí)管理人員任職資格管理規(guī)定》有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2020-12-03 · 2186人看過(guò)

廣州保監(jiān)辦:

  你辦《關(guān)于執(zhí)行新修訂的<保險(xiǎn)公司高級(jí)管理人員任職資格管理規(guī)定>有關(guān)問(wèn)題的報(bào)告》(保監(jiān)粵發(fā) [2003]150號(hào))收悉。經(jīng)研究,現(xiàn)將有關(guān)問(wèn)題函復(fù)如下:

  一、保險(xiǎn)公司營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人應(yīng)納入任職資格管理范圍。對(duì)保險(xiǎn)公司高級(jí)管理人員進(jìn)行任職資格審核的目的,主要在于保證保險(xiǎn)業(yè)的規(guī)范經(jīng)營(yíng)、健康發(fā)展。營(yíng)業(yè)部作為分支機(jī)構(gòu)具有獨(dú)立經(jīng)營(yíng)管理權(quán),其負(fù)責(zé)人管理水平的高低對(duì)行業(yè)形象影響很大,因此營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人應(yīng)納入管理范圍。營(yíng)銷服務(wù)部負(fù)責(zé)人可不作高級(jí)管理人員管理。

  二、對(duì)未達(dá)到任職資格條件的高級(jí)管理人員,修訂后的《管理規(guī)定》第十一條增加了適當(dāng)放寬從業(yè)經(jīng)歷和學(xué)歷的規(guī)定,各地可以結(jié)合實(shí)際情況,嚴(yán)格按照“在專業(yè)領(lǐng)域具有突出才能或作出突出貢獻(xiàn)”的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)符合標(biāo)準(zhǔn)的擬任人選放寬相應(yīng)的從業(yè)經(jīng)歷和學(xué)歷限制。

  三、作為經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè),最大誠(chéng)信是保險(xiǎn)業(yè)生存之本,因此對(duì)管理者的品行要求應(yīng)比其他行業(yè)更嚴(yán)格。《保險(xiǎn)公司高級(jí)管理人員任職資格管理規(guī)定》制定之初,就未規(guī)定有經(jīng)濟(jì)犯罪行為和欺詐、吸毒、賭博、嫖娼等違法人員,在執(zhí)行處罰滿一定期限后可以擔(dān)任高級(jí)管理人員。此次修訂對(duì)高級(jí)管理人員提出了更高的要求,因此,過(guò)失犯罪和有欺詐、吸毒、賭博、嫖娼等違法行為的人員,處罰執(zhí)行滿五年也不得出任保險(xiǎn)公司高級(jí)管理人員。

  四、由于保險(xiǎn)公司分支機(jī)構(gòu)的副經(jīng)理(不包括主持工作的副經(jīng)理)不再納入高級(jí)管理人員任職資格管理,因此,對(duì)副經(jīng)理的變更可以不再要求換領(lǐng)許可證。

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在京執(zhí)業(yè)近六年,無(wú)不良執(zhí)業(yè)記錄,從業(yè)以來(lái)?yè)?dān)任了多家企業(yè)的法律顧問(wèn),辦理了大量的民商事訴訟、仲裁案件。思維縝密,誠(chéng)實(shí)守信,對(duì)于法律問(wèn)題有獨(dú)到的分析和解決能力,具備良好的法律專業(yè)素質(zhì)。以學(xué)者的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度,專家的服務(wù)水準(zhǔn),為當(dāng)事人提供優(yōu)質(zhì)高效專業(yè)的法律服務(wù),為當(dāng)事人排憂解難,把維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益作為自己的最大目標(biāo),以讓當(dāng)事人滿意作為自己工作的基本要求。執(zhí)業(yè)以來(lái)始終堅(jiān)持“受人之托,忠人之事”的執(zhí)業(yè)理念并獲得當(dāng)事人的一致認(rèn)可。

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