在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
企業(yè)在一段時間內(nèi)壓榨績效獎金是否合法
公司在一段時間內(nèi)強制發(fā)放績效獎金是否合法這其實很正常。對于績效工資、年終獎等非基本工資，無論是否需要支付員工的離職績效獎金，公司都有權(quán)暫時退讓，有時會讓員工在年底遲到，您需要檢查以下幾點
1.員工與公司簽訂的合同中的薪酬結(jié)構(gòu)和薪酬總額
2.員工手冊、薪酬體系
如果滿足以上兩點，將支付離職績效獎金。如果一個人不滿意，就不會發(fā)放績效獎金，也叫一次性獎金，績效工資的實質(zhì)是“后價值定金”。它是根據(jù)員工的績效考核結(jié)果給予的一次性獎勵，即企業(yè)將員工的相應(yīng)崗位工資水平分為兩部分，一部分是固定支付，另一部分是根據(jù)績效進(jìn)行調(diào)整支付?？冃И劷鸩粫冃Р畹膯T工處以罰款，單位是否可以不支付績效獎金獎金是勞動者在創(chuàng)造超出社會正常勞動定額的勞動成果時給予的物質(zhì)補償。根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，獎金是工資的一部分，是勞動者應(yīng)得的待遇。用人單位有向勞動者支付績效獎金的義務(wù)。應(yīng)當(dāng)指出，績效獎金與其他形式的工資一樣，是勞動合同或者用人單位有關(guān)制度依法規(guī)定的，由勞動行政部門責(zé)令用人單位支付勞動報酬，有下列情形之一的，限期支付加班費或者經(jīng)濟補償金
勞動報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，逾期不支付的，補發(fā)差額，用人單位責(zé)令按照應(yīng)支付金額的50%以上100%以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付額外補償金：勞動者未按照勞動合同或者國家規(guī)定及時足額支付勞動報酬的根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，合同解除或者終止，未向勞動者支付經(jīng)濟補償金的，企業(yè)在一段時間內(nèi)按績效獎金是否合法? 每家公司對何時發(fā)放績效獎金都有自己的規(guī)定。如果公司不發(fā)放績效獎金，工人可以通過勞動法保護(hù)自己的權(quán)利。關(guān)于公司壓業(yè)績獎金的法律問題，必要時可以到律霸網(wǎng)找律師咨詢解決辦法該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
驗證手機號
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請放心輸入
為保證隱私安全，請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
房貸還不上如何處理
2020-11-18申報個人財產(chǎn)包括銀行存款嗎
2021-03-19合同欺詐要怎么賠償
2021-03-19請長假會被辭退嗎
2021-02-27壽險公司拒賠的情形有哪些呢
2021-03-04家長有哪些基本義務(wù)
2020-12-21壽險索賠時的注意事項有哪些
2020-12-26意外傷害保險理賠時效是多久
2020-12-05產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任保險承保哪些責(zé)任？
2020-12-042020農(nóng)業(yè)保險一畝地交多少錢
2021-01-30飛機延誤怎么辦
2021-01-06從保險法修改看保險消費者利益保護(hù)有什么
2021-03-13保險公司未向投保人明確說明免責(zé)條款仍應(yīng)理賠嗎
2021-03-16保險公司夸大保險保障范圍如何處理
2021-03-01保險司法鑒定可以自已做嗎
2021-01-22對未按規(guī)定期限辦理公司登記有什么法律后果
2021-03-18如何讓保險索賠變得容易?
2021-01-07簽訂集體土地承包合同有哪些法定程序
2021-02-25土地承包關(guān)系的時限會有什么影響
2021-03-03有關(guān)物權(quán)法的基本法律知識（三）
2021-01-15