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寧波
向警方報錯工資有用嗎
支付錯誤的工資可以追回，但必須有充分的證據或證據。協商不成的，可以向人民法院提起訴訟，請求判決返還不當得利，如果發現職工工資有問題，可以打電話給財務部門，第一反應是打電話給財務部，告訴你自己的真實情況。一般企業都很人性化。財務部將立即調查。如果情況屬實，他們會給你答復的。一般來說，下個月拿到工資的時候，他們會給自己部門的領導補償，有的人上班時只關心自己，工資少了，他們甚至不知道該怎么辦？這時，向你的部門領導反映，讓他們協商。如果你的部門領導有很大的影響力，你不僅很快會得到回復，還會收到財務部門的道歉，親自去財務部門，發現你的工資一直偏低，這不是一件小事。如有必要，親自去財務部。不管你是否被少付了，那里的賬單數據都會一目了然，你馬上就會知道結果
注意幾點
首先，不要拖延，要及時反映。很長一段時間后，很難理解第二，我們必須知道我們公司工資的具體算法第三，當你拿到工資單時，你一定要仔細檢查一下勞動法有沒有規定如何處理少發工資的問題
勞動合同法第八十五條規定，勞動行政部門應當責令用人單位支付勞動報酬，有下列情形之一的，限期支付加班費或者經濟補償金；勞動報酬低于當地最低工資標準的，補發差額；如果員工逾期不付款，用人單位未按照勞動合同的規定或者國家規定按時足額支付勞動者勞動報酬的，責令按照應支付金額的50%以上100%以下的標準向勞動者追加賠償在當地最低工資標準以下支付勞動者工資的；（3）安排加班而不支付加班費的；（4）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償金的，經律師協助，他們能有效地解決糾紛該內容對我有幫助 贊一個
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簡介:
劉連臣律師，1990年獲取律師資格，國家注冊一級建造師、國家注冊監理工程師、注冊招標師、國家注冊房地產估價師；山東省首批行政處罰聽證主持人、高級經濟師、國家二級心理咨詢師。中國人民大學MBA，直接從事企業高管5年以上，具有較豐富的企業管理工作經驗。長期從事房地產法、建筑工程法律法規理論研究教學和實務操作，專業底蘊深厚，實踐經驗豐富，是資深的復合型專業律師，曾擔任多家房地產企業、建筑類企業高級顧問和法律顧問，成功的辦理了一批商品房買賣合同糾紛、房屋質量糾紛、建筑工程質量糾紛、建筑工程結算糾紛、企業股份糾紛、招投標和政府采購糾紛案件，為當事人挽回大量經濟損失，較好的維護了當事人的合法權益，贏得了社會好評。本人秉承的理念是做律師要有：愛心、誠心、公心、忠心。對當事人以誠相待，維護社會公平正義，忠實的維護法律為己任。 業務范圍：1、建設工程合同管理，2、第三方催收工程款，3、投標咨詢指導，4、代理投標質疑、投訴和訴訟，5、招標文件負面清單分析，6、各類房產糾紛（1、各類房屋產權糾紛，2、房屋質量糾紛，3、房屋買賣合同糾紛 ，4、小區共有部分使用糾紛，5、物業管理糾紛 6、小區規劃糾紛 7、車
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