在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
雇主未能履行披露義務可能被視為欺詐
來源:
律霸小編整理
·
2021-12-22
·
188人看過
《勞動合同法》規定了就業通知制度。如果用人單位不履行通知義務，導致員工錯誤表達意圖并簽訂勞動合同，則可能構成欺詐
重慶市高級人民法院副院長宋*友表示，《勞動合同法》規定了就業通知制度，明確要求用人單位根據實際情況，客觀真實地向勞動者說明工作內容、工作條件、工作場所、職業危害、安全生產和勞動報酬等勞動者要求的信息。同時，用人單位應當如實回答勞動者要求了解的與自身利益相關的其他信息，如職務晉升、職工福利、休假休息、社會保障、工資支付方式、工資增長機制等，etc宋*您說過，如果用人單位未告知或未如實告知這些情況，導致勞動者做出錯誤的意思表示并簽訂勞動合同，被視為構成欺詐，則勞動合同無效或部分無效。給勞動者造成損害的，用人單位還應當依法承擔賠償責任。(完)
0
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
相關文章
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
2025-12-17
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
合同違約責任的承擔方式
2020-11-15醫療官司同等責任怎么賠付
2021-01-11侵權民事責任的一般構成要件
2021-02-20外商投資準入負面清單是指什么
2021-01-01被告申請財產保全能支持嗎
2020-12-30工作中猝死公司應該負什么責任
2021-01-18解除勞動合同后醫保多久失效
2021-01-05勞務用工和合同用工是什么意思
2021-03-04勞務外包員工離職補償
2021-02-26勞務外包的好處
2020-11-21平安意外險理賠時間需要多久
2020-12-12保險單能否辦理抵押貸款
2020-11-20投保人中途終止保險,如何計算損失
2021-03-17車禍自己受傷保險公司怎么賠償
2021-03-01保險理賠糾紛訴訟時效應該從何入手
2020-11-28保險公司聲譽風險管理指引
2021-01-01土地承包經營權由什么部門確定
2020-12-18土地出讓需要交哪些費
2021-01-26土地轉讓合同的無效情形有哪些
2021-01-16租用的門面房拆遷,怎么補償
2021-01-13