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單位已破產社保和工資能發(fā)嗎
單位已破產社保和工資能不能發(fā)
依據(jù)企業(yè)破產法的規(guī)定，破產企業(yè)拖欠職工工資和社保費用的，需要在清償破產債務和共益費用后進行清償。
《中華人民共和國公司法》
第一百一十三條?破產財產在優(yōu)先清償破產費用和共益?zhèn)鶆蘸螅勒障铝许樞蚯鍍敚?/p>
(一)破產人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應當支付給職工的補償金;
(二)破產人欠繳的除前項規(guī)定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款;
(三)普通破產債權。
破產財產不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。
破產企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計算。
以上知識就是小編對“單位已破產社保和工資能不能發(fā)”問題進行的解答，依據(jù)企業(yè)破產法的規(guī)定，破產企業(yè)拖欠職工工資和社保費用的，需要在清償破產債務和共益費用后進行清償。讀者如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網進行法律咨詢。
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