一、對于招非法童工要坐幾年牢?
非法的招用童工會坐幾年牢這是沒有具本的規定,就要看實際的情況;
(1)將使用童工從事危重勞動犯罪化
《刑法修正案四》第244條增加“雇用童工從事危重勞動罪”,規定:“違反勞動管理法規,雇用未滿十六周歲的未成年人從事超強度體力勞動的,或者從事高空、井下的作業,或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危險環境下從事勞動,情節嚴重的,對直接責任人員,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;情節特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。有前款行為,造成事故,又構成其他犯罪的,依照數罪并罰的規定處罰。”
(2)可能構成的其他犯罪
如果涉及限制他人人身自由的,還可能構成非法拘禁罪;故意傷害或故意殺人的,還可能構成故意傷害罪或故意殺人罪;通過拐賣、拐騙等方式介紹童工的,還可能同時構成拐賣兒童罪。
二、招用童工該如何處罰
1、對違反《禁止使用童工規定》的個人,罰款標準如下:
(1)使用童工從事營利性生產勞動的,每使用一名童工,罰款600~1200元。
(2)使用童工從事家庭服務性勞動的,每使用一名童工,罰款300~600元。
(3)父母或者其他監護人允許少年、兒童做童工,經批評教育仍不改正的,罰款300~600元。
(4)為未滿十六周歲的少年、兒童介紹職業的,每介紹一名童工,罰款600~1200元。
2、對違反《禁止使用童工規定》的單位,罰款標準如下:
(1)對單位使用童工的,根據國務院《禁止使用童工規定》的規定,由各省、自治區、直轄市規定具體罰款標準。
(2)職業介紹機構以及其他單位為未滿十六周歲的少年、兒童介紹職業的,每介紹一名童工,罰款1500~3000元。
(3)為未滿十六周歲的少年、兒童做童工出具假證明的,罰款1500~3000元。
3、有下列行為之一的,在原罰款標準基礎上再加重罰款三倍:
(1)數次(兩次及其以上,下同)使用童工的;
(2)長期(三個月及其以上)使用或者使用多名(三名及其以上,下同)童工的;
(3)數次介紹或者一次介紹多名童工的;
(4)數次為童工出具假證明的。
綜合上面所說的,招用童工不一定屬于犯罪但一定是屬于違法,在一般的情節上都會利用行政的條款來進行處罰,童工是屬于國家保護的弱視群體,這是不能從事任何的工作,所以,用人單位在招工的時候就要看清楚身份,這樣才不會承擔法律的責任。
法律規定招童工有什么后果?
禁止使用童工規定
禁止使用童工勞動法規定
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簡介:
張律師是國際經濟法學士,中華律師協會會員,專職訴訟律師,家事法律咨詢中心創辦人,事在人為第一批特邀法律嘉賓,網絡普法視頻單個點擊率過萬者。張律師座右銘:律師不但要為弱勢者伸張正義,更重要的是有伸張正義的智慧和勇氣!執業理念:法律不保護權利上的沉睡者!為你辯護,是最有意義的事!執業領域:房產土地糾紛、征地拆遷,婚姻家庭糾紛、勞動爭議、合同糾紛、遺產繼承、宅基地糾紛、集團訴訟等。執業業績:張律師一次即通過國家司法考試,曾是團隊中最年輕的A牌律師,其不但專長法律,且精通“史心哲”,參與和代理案件遍布除新疆和青海外的大江南北,在從事律師職業的第一年就獲得團隊勝訴率統計排名前三名,案件結果屢次“三連勝”“五連勝”,被當事人稱為“絕版天才律師”“有勇有謀敢說敢做的少年英雄”,多次在二審中為當事人翻案。
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