一、全國退休年齡是多少歲?

法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第二次會議批準(zhǔn)，《國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》文件所規(guī)定的退休年齡。即：全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人：

1、男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，并且累計(jì)工齡滿十年的;

2、男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計(jì)工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作;

3、男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計(jì)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。

二、提前退休的年齡是多大?

《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》規(guī)定，全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人或基層干部，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年的，應(yīng)該退休。

三、全國一般人員領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件是什么?

城鎮(zhèn)企業(yè)在職人員領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件為，男性年滿60周歲、女性從事管理和技術(shù)工作年滿55周歲，直接從事生產(chǎn)服務(wù)工作年滿50周歲(不包括事業(yè)單位在編的干部身份女職工)，累計(jì)繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿15年。

四、停止繳費(fèi)人員領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件是什么?

凡參加本市城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并建立個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶后停止繳費(fèi)、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在本市、到達(dá)法定退休年齡、符合國家和本市規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的下列人員，可在本市辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)：

1、具有本市戶籍的人員;

2、在本市繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(含在本市就業(yè)期間按照國家規(guī)定可計(jì)算的連續(xù)工齡或工作年限)滿10年以上的出國(境)定居人員;

3、根據(jù)國辦發(fā)(2009)66號規(guī)定，待遇領(lǐng)取地確定在本市的外來從業(yè)人員。

由此可見，按照最新的政策規(guī)定，目前仍然是執(zhí)行男60周歲、女50周歲退休的的規(guī)定，當(dāng)然這是正常退休年齡。如果是勞動(dòng)者因工致殘，無法繼續(xù)勞動(dòng)的話，也可以提前退休。在一些高溫、高危行業(yè)，職工退休年齡還會低一些。