公司當中的高層管理人員,甚至包括普通職工所在的職務(wù),都有著相關(guān)的責(zé)任和義務(wù)。其實像職務(wù)侵占罪這種違法犯罪的活動,大多數(shù)情況下還是發(fā)生在公司的高層管理人員身上,利用自己的職務(wù)之便而侵占公司的財產(chǎn)。下面小編要為大家介紹的就是關(guān)于職務(wù)侵占罪規(guī)定是怎樣的?
一、關(guān)于職務(wù)侵占罪規(guī)定是怎樣的?
根據(jù)《中華人民共和國刑法》第二百七十一條規(guī)定,職務(wù)侵占罪是指公司、企業(yè)或者其他單位的人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財物非法占為己有,數(shù)額較大的行為。
國有公司、企業(yè)或者其他國有單位中從事公務(wù)的人員和國有公司、企業(yè)或者其他國有單位委派到非國有公司、企業(yè)以及其他單位從事公務(wù)的人員有前款行為的,依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規(guī)定定罪處罰
二、新刑法職務(wù)侵占罪的量刑標準
1、法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度的量刑起點和基準刑
利用職務(wù)上的便利,非法侵占本單位財物,犯罪數(shù)額達到“數(shù)額較大”起點一萬元的,可以在三個月拘役至六個月有期徒刑幅度內(nèi)確定量刑起點。在量刑起點的基礎(chǔ)上,犯罪數(shù)額每增加一千八百元,可以增加一個月刑期,確定基準刑。
2、法定刑在五年以上有期徒刑幅度的量刑起點和基準刑
利用職務(wù)上的便利,非法侵占本單位財物,犯罪數(shù)額達到“數(shù)額巨大”起點十萬元的,可以在五年至六年有期徒刑幅度內(nèi)確定量刑起點。在量刑起點的基礎(chǔ)上,犯罪數(shù)額每增加一萬元,可以增加一個月刑期,從而確定基準刑。
3、有下列情形之一的,可以相應(yīng)增加刑罰量,調(diào)節(jié)基準刑,但累計增加的刑罰量不得超過基準刑:
(1)職務(wù)侵占行為嚴重影響生產(chǎn)經(jīng)營或者造成其他嚴重損失的,可以增加基準刑的30%以下;兩種情形同時具備的,可以再增加基準刑的10%以下;
(2)多次職務(wù)侵占的,可以增加基準刑的20%以下;
(3)職務(wù)侵占用于預(yù)防、控制突發(fā)傳染病疫情等災(zāi)害款物的,可以增加基準刑的20%以下;
(4)職務(wù)侵占救災(zāi)、搶險、防汛、優(yōu)撫、扶貧、移民、救濟款物以及募捐款物的,可以增加基準刑的20%以下;
(5)職務(wù)侵占的款項用于吸毒、賭博等違法犯罪活動的,可以增加基準刑的20%以下。
4、確因治病、學(xué)習(xí)等生活急需而實施職務(wù)侵占的,可以減少基準刑的20%以下。
在我國刑法第271條當中規(guī)定,企業(yè)或者其他單位的相關(guān)人員,利用自己職務(wù)上的便利將公司的財物惡意占為己有。職務(wù)侵占罪的量刑起點是一萬元,如果職務(wù)侵占罪數(shù)額達一萬元的話,一般量刑都在三個月到六個月之內(nèi)的拘役。
職務(wù)侵占罪立案標準是什么?
職務(wù)侵占罪司法解釋的內(nèi)容?
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