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因工傷致死賠款多少錢

來源: 律霸小編整理 · 2025-06-29 · 471人看過

因工傷致死賠款多少錢

工傷死亡賠償金是指職工因工死亡，其直系親屬按照法律規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。

賠償標準傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。計算方法可以申請工亡，要求支付喪葬費、撫恤金和一次性工亡補助。

工傷死亡賠償金計算方法

勞動者因工死亡可以申請工亡，要求支付喪葬費、撫恤金和一次性工亡補助。喪葬費標準為6個月的單位所在統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

因工死亡職工供養(yǎng)親屬，是指該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，并有下列情形之一的，可按規(guī)定申請供養(yǎng)親屬撫恤金：

1、完全喪失勞動能力的；工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；工亡職工子女未滿?18周歲的；工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的；工亡職工子女已經死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的；工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。

2、供養(yǎng)親屬撫恤金標準為：配偶，每月按工亡職工本人月工資的40%；其他親屬，每月按工亡職工本人月工資的30%。孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。

一次性工亡補助金：?一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

因工傷死亡的申請工傷認定需提交什么材料

1、工傷認定申請表；

2、與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料：勞動合同或者工作證或者工資單。不能提供上述資料的，須提供能夠作出有效證明的兩人以上證人證詞，并根據最高院證據規(guī)則，證人證詞必須分別作出，證人簽字確認并附證人身份證復印件；

3、首次就醫(yī)病歷等醫(yī)療資料或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)；

4、受傷害職工的居民身份證；

5、用人單位蓋章的營業(yè)執(zhí)照復印件或工商局蓋章的工商登記證明材料；

6、近親屬代為申請的，需提供能證明與傷害職工為近親屬的有效證明材料(戶口簿、身份證、結婚證)，授權委托書。

律霸網小編為大家介紹的知識我們可以知悉工傷的認定是需要進行材料的提交以及由一定的機構進行等級認定，才可以進行支付賠償，而且也是有相關的賠償款進行支付，還需要進行賠償金的計算進行支付相關的賠償，如果對于這方面的賠償還有其他任何的問題，積極進行咨詢。

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