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臨時工沒簽勞動合同怎么辦 1、可以要求單位支付未簽勞動合同的雙倍工資; 2、《勞動合同法》第八十二條規定：用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。 用人單位違反本法規定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同...

解除勞動合同補償金 如果按解除合同的原因分類，勞動者解除勞動合同可以分為被迫解除和主動解除。其中被迫解除是因為用人單位有法定情形損害勞動者權益時，勞動者被迫提出的解除勞動合同;而主動解除是指勞動者由于個人原因選擇離開。勞動者被迫解除勞動合同應當獲得經濟補償金，而...

一、什么是勞動合同 勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。勞動合同按合同的內容分為勞動合同制范圍以內的勞動合同和勞動合同制范圍以外的勞動合同;按合同的形式分為要式勞動合同和非要式勞動合同。 二、解除勞動合同協議書 甲方(用人單位...

自愿解除勞動合同與補償的聯系 員工自愿解除勞動合同不可以獲得賠償，如果是員工主動辭職的話是沒有經濟補償金的,除非單位存在違反勞動合同法的行為,比如不簽訂合同不繳納保險等。 個人自愿解除勞動合同協議書 甲方(用人單位)： 乙方(勞動者)：身份證號碼： 甲、乙雙方...

協商解除勞動合同協議書 甲方(用人單位)：__________________。 乙方(勞動者)：______________，身份證號碼：__________________。 甲、乙雙方于____年__月__日簽訂【為期__年】【無固定期限】的勞動合同，現...

單位解除勞動合同協議書范本 甲方：_________有限公司(以下簡稱甲方) 乙方：_________(以下簡稱乙方) 甲乙雙方于年月日簽訂為期年的勞動合同，現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致，簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下： 1.自年月日起，解...

解除勞動合同協議書 甲方：證件號碼： 乙方：證件號碼： 甲乙雙方于2012年10月01日簽定的勞動合同，提前解除甲乙雙方之間的勞動合同，經雙方充分協商，就解除勞動合同的有關事項達成如下協議。 一、雙方一致同意于2013年10月31日解除勞動合同，即日雙方的勞動...

解除勞動關系有三種方式：用人單位單方面解除、勞動者單方面提出解除、勞動者和用人單位協商解除勞動關系，下面我們就來了解下協商解除勞動合同的情況。協商解除勞動合同協議書甲方：乙方：甲乙雙方于xxxx年xx月xx日x簽訂為期xx年的勞動合同，現甲乙雙方同意解除勞動合同關...

勞動合同范本怎么寫當勞動者在用人單位工作室，用人單位需要根據相關的法律規定于勞動者簽訂合法的勞動合同。下文就是勞動合同范本，希望對你有所幫助。勞動合同范本甲方：乙方：根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列...