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禁止食用野生動(dòng)物養(yǎng)殖戶有損失怎么辦

侵權(quán)行為補(bǔ)充責(zé)任是什么,常見(jiàn)類型有哪些

公證業(yè)務(wù)范圍是什么

公證書一般幾天能拿到

民事審判中發(fā)現(xiàn)刑事罪怎么處理

對(duì)臺(tái)灣地區(qū)有關(guān)婚姻家庭民事判決的認(rèn)可

按揭的房產(chǎn)可以贈(zèng)與未成年兒子嗎

用人單位不依法支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模瑧?yīng)承擔(dān)什么法律責(zé)任?

勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償

超過(guò)兩年未簽訂勞動(dòng)合同的，如何賠償

雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會(huì)影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取

在勞動(dòng)爭(zhēng)議階段，員工是否會(huì)獲得報(bào)酬

聽(tīng)證會(huì)結(jié)束后，一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布

勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎

勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候

《勞動(dòng)法》規(guī)定，試用期至少為幾天

根據(jù)勞動(dòng)法，最高工資是多少天

《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定