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國防科工委關(guān)于印發(fā)《國防重點學(xué)科實驗室管理辦法》的通知

來源: 律霸小編整理 · 2021-03-25 · 6683人看過
科工技[2007]1349號 教育部、委屬各高校、各共建高校:   為加強和規(guī)范國防重點學(xué)科實驗室管理工作,現(xiàn)將《國防重點學(xué)科實驗室管理辦法》印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。 二○○七年十一月七日 國防重點學(xué)科實驗室管理辦法 第一章 總 則   第一條 為加強和規(guī)范國防重點學(xué)科實驗室的建設(shè)和管理工作,制定本辦法。   第二條 國防重點學(xué)科實驗室是國防科技創(chuàng)新體系的重要組成部分,是組織開展高水平國防科技自主創(chuàng)新研究、培養(yǎng)和凝聚高水平國防科技人才、進(jìn)行學(xué)術(shù)交流與合作的基礎(chǔ)型實驗研究基地。   第三條 國防科工委設(shè)立國防重點學(xué)科實驗室的目的是根據(jù)國防特色和新興學(xué)科發(fā)展需求,開展國防基礎(chǔ)科學(xué)和前沿技術(shù)領(lǐng)域的新原理、新方法、新技術(shù)研究,培養(yǎng)創(chuàng)新型人才,支撐國防重點學(xué)科的發(fā)展。   第四條 國防科工委根據(jù)國防科技工業(yè)中長期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,編制國防重點學(xué)科實驗室發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃,受理各有關(guān)部門(單位)的立項申請,審核批準(zhǔn)國防重點學(xué)科實驗室的設(shè)立、重組、合并和撤消。   第五條 國防重點學(xué)科實驗室(以下簡稱學(xué)科實驗室)主要依托國防科工委所屬高校、共建院校、教育部所屬高校以及軍隊院校建設(shè)。學(xué)科實驗室是相對獨立的科研實體,依托單位應(yīng)落實學(xué)科實驗室建設(shè)經(jīng)費,為學(xué)科實驗室提供必要的運行經(jīng)費及其他配套條件和后勤保障。 第二章 設(shè)立程序   第六條 申請設(shè)立學(xué)科實驗室應(yīng)當(dāng)具備以下條件:   (一)支撐學(xué)科原則上是國家重點學(xué)科,對于國防科技發(fā)展急需和緊缺的學(xué)科專業(yè),可以是省部級重點學(xué)科;   (二)研究方向符合國防科技發(fā)展需求并具有明顯優(yōu)勢和特色,在科研和人才培養(yǎng)方面有明確的近、中、遠(yuǎn)期發(fā)展規(guī)劃;   (三)在所申報的研究領(lǐng)域內(nèi),已取得國內(nèi)領(lǐng)先的研究成果,并具有潛在的國防應(yīng)用價值;   (四)具有承擔(dān)高水平國防科研任務(wù)的能力和國家級國防重大基礎(chǔ)科研任務(wù)的潛力;   (五)在所申報的研究領(lǐng)域內(nèi),有高水平的學(xué)術(shù)帶頭人,科研團(tuán)隊的年齡和知識結(jié)構(gòu)合理,有良好的科研作風(fēng)和創(chuàng)新氛圍;   (六)具備開展研究工作所必需的場所和條件,具有完備的實驗室管理制度;   (七)是依托單位的科研實體,在科學(xué)研究、學(xué)術(shù)活動等方面具有相對獨立性;   (八)依托單位能夠為學(xué)科實驗室開展工作提供必要的技術(shù)支持和后勤保障,保證學(xué)科實驗室的有效運行。   第七條 申請設(shè)立學(xué)科實驗室的單位,應(yīng)向其主管部門(單位)提出申請,經(jīng)主管部門(單位)審查,對符合要求的,由申請單位填寫《國防重點學(xué)科實驗室立項申請書》,并由主管部門(單位)報送國防科工委。國防科工委所屬高校申請的,直接向國防科工委上報。   第八條 國防科工委組織專家按照“公開、公平、公正”的原則對立項申請書進(jìn)行評審,對符合本辦法規(guī)定條件的,擇優(yōu)批復(fù)立項,批準(zhǔn)其列入學(xué)科實驗室序列,正式投入運行。   第九條 主管部門應(yīng)根據(jù)立項批復(fù),加強對實驗室建設(shè)和運行管理的指導(dǎo),為學(xué)科實驗室發(fā)展提供良好環(huán)境。   第十條 依托單位應(yīng)根據(jù)立項批復(fù),整合優(yōu)勢科技資源,改善實驗室科研環(huán)境和條件,保證學(xué)科實驗室必要的科研用房和儀器設(shè)備,并在運行管理方面提供必要支持。   第十一條 學(xué)科實驗室應(yīng)根據(jù)立項批復(fù),建設(shè)一支專業(yè)配置和年齡結(jié)構(gòu)合理、具有創(chuàng)新活力的科研隊伍,加強發(fā)展戰(zhàn)略研究,編制發(fā)展規(guī)劃,確定發(fā)展目標(biāo),凝練研究方向,在已批復(fù)的研究領(lǐng)域內(nèi)積極承擔(dān)國防基礎(chǔ)性科研項目,開展探索性、創(chuàng)新性研究工作。   第十二條 學(xué)科實驗室如需變更名稱和調(diào)整研究方向,應(yīng)在每個五年計劃的最后一年,經(jīng)主管部門(單位)報國防科工委審核批準(zhǔn)。 第三章 組織管理   第十三條 學(xué)科實驗室實行依托單位領(lǐng)導(dǎo)下的主任負(fù)責(zé)制。   學(xué)科實驗室設(shè)主任1名,副主任2名。主任由依托單位提名,報國防科工委批準(zhǔn)。副主任由主任提名,依托單位批準(zhǔn)聘任,并報主管部門(單位)備案。   第十四條 學(xué)科實驗室主任負(fù)責(zé)學(xué)科實驗室的科學(xué)研究、學(xué)術(shù)活動及日常管理等工作。   學(xué)科實驗室主任應(yīng)是本領(lǐng)域國內(nèi)外知名的學(xué)術(shù)帶頭人,具有較高的學(xué)術(shù)水平和組織管理能力,身體健康。實驗室主任每屆任期3年,連續(xù)聘任一般不超過兩屆。在任期內(nèi),原則上年齡不超過60周歲。   第十五條 學(xué)科實驗室應(yīng)設(shè)立學(xué)術(shù)委員會。學(xué)術(shù)委員會是學(xué)科實驗室的學(xué)術(shù)指導(dǎo)機構(gòu),負(fù)責(zé)審議學(xué)科實驗室的重大學(xué)術(shù)活動、年度科研計劃和人才培養(yǎng)計劃,推動學(xué)科實驗室的學(xué)術(shù)交流。   學(xué)術(shù)委員會會議每年至少召開一次,聽取實驗室主任關(guān)于學(xué)科實驗室工作的報告。   第十六條 學(xué)術(shù)委員會設(shè)主任1人,副主任1名。學(xué)術(shù)委員會主任和副主任由實驗室主任提名、依托單位聘任,并報主管部門備案。   第十七條 學(xué)術(shù)委員會主任應(yīng)由學(xué)術(shù)造詣高、在一線工作的國內(nèi)外知名專家擔(dān)任,任期3年,連續(xù)聘任一般不超過兩屆。在任期內(nèi),原則上年齡不超過65歲。學(xué)術(shù)委員會主任不得由學(xué)科實驗室主任兼任。   第十八條 學(xué)術(shù)委員會委員由本學(xué)科和相關(guān)學(xué)科的專家組成,一般不超過10人,依托單位的委員人數(shù)不得超過總數(shù)的三分之一,中青年學(xué)術(shù)委員不少于三分之一。   學(xué)術(shù)委員會委員由依托單位聘任,每屆任期3年。   第十九條 學(xué)科實驗室研究隊伍由固定人員和流動人員組成。固定人員應(yīng)列入依托單位人員編制,由實驗室主任提名,依托單位聘任。流動人員由實驗室主任根據(jù)研究工作需要提出,報依托單位審核批準(zhǔn)后聘任。 第四章 運行管理   第二十條 學(xué)科實驗室實行“開放、流動、合作、競爭”的運行機制。   第二十一條 學(xué)科實驗室應(yīng)研究制定本實驗室的發(fā)展規(guī)劃,由主管部門(單位)初審后報國防科工委。   第二十二條 學(xué)科實驗室應(yīng)積極承擔(dān)本領(lǐng)域國家級或省部級科研任務(wù)。依托單位應(yīng)設(shè)立實驗室基金,支持學(xué)科實驗室開展創(chuàng)新性科研活動。   第二十三條 學(xué)科實驗室應(yīng)積極開展國際、國內(nèi)科研合作與學(xué)術(shù)交流。依托單位應(yīng)創(chuàng)造條件吸引國內(nèi)外優(yōu)秀人才到學(xué)科實驗室開展研究工作。   第二十四條 學(xué)科實驗室應(yīng)加強知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)。固定人員與流動人員在學(xué)科實驗室完成的研究成果,應(yīng)注明所在學(xué)科實驗室的名稱。在國外學(xué)習(xí)、進(jìn)修、從事客座研究的學(xué)科實驗室固定人員,凡涉及實驗室工作及成果的,在發(fā)表的論文、專著上均應(yīng)署學(xué)科實驗室名稱。專利申請及權(quán)屬、技術(shù)成果轉(zhuǎn)讓、獎勵申請按國家有關(guān)規(guī)定辦理。   第二十五條 學(xué)科實驗室應(yīng)建立年度總結(jié)報告和統(tǒng)計信息報表制度。每年3月底前由主管部門(單位)匯總后報國防科工委。   第二十六條 學(xué)科實驗室應(yīng)嚴(yán)格經(jīng)費核算制度,其正常的運行費用主要從所承擔(dān)的科研任務(wù)中解決。依托單位應(yīng)優(yōu)先支持實驗室重大技術(shù)改造和設(shè)備更新。   第二十七條 依托單位應(yīng)每年對學(xué)科實驗室工作進(jìn)行年度考核,考核結(jié)果經(jīng)主管部門(單位)報國防科工委。   第二十八條 國防科工委組織對學(xué)科實驗室的運行情況進(jìn)行定期評估。評估堅持“實事求是、客觀公正”的原則,充分發(fā)揮專家的作用。凡正式運行兩年以上的學(xué)科實驗室均應(yīng)參加每四年一輪的評估。連續(xù)兩次不按規(guī)定參加評估的學(xué)科實驗室,國防科工委不再將其列入學(xué)科實驗室序列。   第二十九條 評估結(jié)果分優(yōu)秀、合格、不合格三檔。對評估優(yōu)秀、合格的學(xué)科實驗室,繼續(xù)保持其學(xué)科實驗室資格,國防科工委將結(jié)合國防學(xué)科發(fā)展規(guī)劃和投資政策,擇優(yōu)給予支持。對評估不合格的學(xué)科實驗室,取消其學(xué)科實驗室資格。   第三十條 學(xué)科實驗室應(yīng)加強學(xué)風(fēng)建設(shè)和學(xué)術(shù)道德建設(shè),努力營造嚴(yán)謹(jǐn)、求實、創(chuàng)新、和諧的學(xué)術(shù)氛圍,堅決抵制學(xué)術(shù)不正之風(fēng)。   第三十一條 學(xué)科實驗室應(yīng)當(dāng)健全安全保密制度,加強安全保衛(wèi)保密的管理,確保實驗和涉密信息的安全。 第五章 附 則   第三十二條 本辦法自下發(fā)之日起施行。   附件:國防重點學(xué)科實驗室立項申請書   附件 國防重點學(xué)科實驗室立項申請書(格式)   一、實驗室及其依托單位基本情況   實驗室名稱、學(xué)科分類、依托單位名稱、建設(shè)地點,依托單位隸屬關(guān)系、法人代表、單位總資產(chǎn)、單位固定資產(chǎn)原值和凈值。   二、需求背景   立項的必要性和依據(jù),國內(nèi)外該學(xué)科的最新進(jìn)展、發(fā)展趨勢,國內(nèi)相同(或相近)重點實驗室的基本情況及研究條件和實力。   三、實驗室研究方向、主要研究內(nèi)容   四、實驗室現(xiàn)有研究工作的基礎(chǔ)、水平   國內(nèi)外影響和地位;“十五”以來承擔(dān)的重大科研任務(wù)和取得的代表性科研成果;在推動學(xué)科發(fā)展、解決國防科技關(guān)鍵技術(shù)等方面的貢獻(xiàn)。   五、科研隊伍狀況及培養(yǎng)人才的能力   隊伍規(guī)模和結(jié)構(gòu)的總體情況,現(xiàn)任實驗室主任和學(xué)術(shù)帶頭人的簡介及其代表性成果,研究團(tuán)隊的建設(shè),研究生培養(yǎng)情況。   六、已具備的科研條件   科研用房、儀器設(shè)備、配套設(shè)施。   七、開放合作與運行管理情況   開放合作、日常運行管理、人員聘用及流動、儀器設(shè)備管理與使用。   八、發(fā)展規(guī)劃、預(yù)期目標(biāo)與水平   從研究內(nèi)容、科研條件、人才隊伍、開放合作與運行管理等方面闡述。   九、專家意見   十、依托單位意見   十一、主管部門意見   附件1. 實驗室現(xiàn)有固定人員名單(姓名、性別、出生年月、職稱、研究方向或?qū)I(yè)等)   附件2. 實驗室主要儀器設(shè)備清單   附件3. 實驗室近5年來承擔(dān)的重要科研項目清單   附件4. 實驗室近5年來獲得的重要獎項清單   附件5. 實驗室近5年來取得的重要學(xué)術(shù)專著、論文、發(fā)明專利等科研成果清單(其中專著不超過10部,論文不超過30篇)

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