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如何計算退休服務年限，養老金支付標準是什么

來源: 律霸小編整理 · 2021-06-16 · 99人看過

如何計算退休服務年限是以工資為主要生活來源，按日歷年計算的工作時間，又稱工作年限。工齡分為一般工齡和連續工齡。工齡與勞動者享受的養老、醫療、工傷、失業等保險待遇密切相關，國家對工齡的計算有嚴格規定，一般工齡又稱總工齡，指以工資為主要生活來源，按日歷年計算的總工作時間。一般工齡計算的是職工的總工作時間，不分企業，按年度累計。連續工齡，又稱企業工齡，是指企業職工連續不間斷的工作時間。連續工齡的計算以職工在企業的連續工作時間為準。員工離職的，自最后一次返回公司之日起計算。一般離職前后不連續，特殊情況另行處理

某些特殊工種的工齡可以折算。例如，從事低溫或高溫工作的工人，一年按一年零三個月計算；一些有毒作業，如化學和軍械作業，按一年六個月計算；常年在海拔4500米以上的高山地區工作的職工，一年按一年六個月計算；在海拔4500米以上的高山地區流動的職工，一年按一年零三個月計算

養老金的支付標準是什么。養老金的確定一般以職工在職時的收入水平為依據，輔以養老保險繳費年限（或工齡）的退休年齡。根據國際勞工組織公約精神，在確定養老金時，必須考慮滿足退休職工的基本生活需要，在我國立法中也應體現經濟發展和社會進步的成果，養老金標準定義如下

（1）養老金不得低于當地最低生活成本，不得超過就業時的正常工資收入

（2）養老金的工資替代率以在職工資為基礎，因連續工作年限的因素而不同，工傷、職業病、特殊貢獻等（3）考慮物價上漲因素，在調整職工工資時也要考慮養老金的調整，職工退休后領取的養老金將根據工齡和退休前的工資確定，這提醒大家，并非所有職工領取的養老金都是一樣的。如果您不知道工齡與養老金的關系，也不知道養老金的計算公式，您可以找律霸.com的在線律師來解決這個問題

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