在線咨詢
律師在線
點(diǎn)擊咨詢
意見(jiàn)反饋
回到頂部
寧波
在什么情況下員工可以要求雙薪
案例一：用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，雙倍工資從勞動(dòng)者工作滿一個(gè)月的次日起計(jì)算。上述情形包括合同期滿后不續(xù)簽的情形。（1）勞動(dòng)者在用人單位連續(xù)工作滿十年
（2）用人單位首次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí)，勞動(dòng)者在用人單位連續(xù)工作滿10年，距法定退休年齡不滿10年的；（3）連續(xù)簽訂兩份定期勞動(dòng)合同（四）用人單位自錄用之日起滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者訂立了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，未簽訂勞動(dòng)合同按雙倍工資基數(shù)計(jì)算。根據(jù)你的情況，每個(gè)月的工資是不固定的，所以你在沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的情況下，雙倍的工資是從2011年2月到2011年12月再發(fā)工資，比如你2011年2月有1200，2011年3月有1400，2011年4月有1400，這三個(gè)月的雙薪差=1200+1400+1400=4000，我不知道你是否明白，拿雙薪絕對(duì)是每個(gè)員工的夢(mèng)想。其實(shí)，如果我們能努力堅(jiān)持，拿雙薪并不難。只要我們足夠努力，我們得到的只會(huì)增加而不會(huì)減少。以上內(nèi)容由律霸.com小編收集整理，如果回答不夠全面，請(qǐng)進(jìn)入網(wǎng)站進(jìn)行法律咨詢該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
驗(yàn)證手機(jī)號(hào)
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請(qǐng)放心輸入
為保證隱私安全，請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會(huì)派發(fā)給律師。
我有類似問(wèn)題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時(shí)查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號(hào)
房屋合同買(mǎi)賣糾紛時(shí)效是怎樣的
2021-01-05傷殘等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)中的傷殘分類
2020-11-11中秋節(jié)加班工資如何計(jì)算
2021-02-05賣假貨屬于詐騙罪嗎
2020-12-21離婚時(shí)財(cái)產(chǎn)分割法規(guī)大全
2021-02-11速裁程序是一審終審嗎
2020-12-21按揭房二次抵押最長(zhǎng)多久
2020-12-14保管費(fèi)應(yīng)在什么時(shí)候支付
2021-02-23離職后是否還要遵循保密協(xié)議
2021-02-26工資應(yīng)當(dāng)以什么形式按什么支付給勞動(dòng)者本人
2020-12-04辭職法律如何規(guī)定
2021-01-15人事糾紛屬勞動(dòng)糾紛嗎
2021-02-06意外傷害賠償案例分析
2021-03-07新大洲產(chǎn)品責(zé)任保險(xiǎn)條款
2020-11-22保險(xiǎn)合同的除斥期間規(guī)定是怎么樣的
2021-01-02人身保險(xiǎn)退保是什么意思
2021-01-06淺談保險(xiǎn)公司在交通事故損害賠償糾紛案中的責(zé)任承擔(dān)
2020-11-12盡快得到保險(xiǎn)理賠償?shù)姆椒ㄓ心男?/p> 2021-02-20
財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)合同保險(xiǎn)人的主要義務(wù)有哪些
2021-02-15原位癌的責(zé)任免除有哪些
2020-11-30