在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
加班工資計算的三大誤區(qū)
加班工資的計算有哪些陷阱？北京市勞動爭議咨詢中心分析認為：陷阱一：部分企業(yè)往往按照合同約定的工資金額支付加班工資，但合同約定的工資往往不是法定工作時間。比如在一家金屬制品公司工作的小馮，為了降低成本，在勞動合同中把最低工資標準780元作為員工的工資，但實際上，每個月正常工作時間的工資并不是最低工資。此時，最低工資標準不能作為計算加班工資的基數(shù)。陷阱二：一些企業(yè)按照基本工資發(fā)放加班工資，但實際上很多企業(yè)都在實行結(jié)構(gòu)性工資制度。基本工資只占工資的一小部分，不是法定工作時間的正常工資。比如剛剛工作的小黃，基本工資只有800元，但實際崗位工資是3000元。在這種情況下，加班工資不能用800元除以20.83，而是用3000元除以20.83。對此，省勞動廳工資司司長陳*Yi反復(fù)強調(diào)，崗位工資、崗位補貼、固定獎金、全勤獎勵等都是在法定工作時間內(nèi)取得的工資。陷阱三：有些企業(yè)，特別是勞動密集型企業(yè)，不管加班與否，都是計件工資，“這是完全錯誤的想法”首先，計件工資的核定要由同一崗位70%以上的職工在法定工作時間內(nèi)完成。其次，法定工時的定價與加班單價不同，加班單價應(yīng)按正常計件單價的150%、200%和300%按相應(yīng)休息時間計算
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
房租到期房客不搬走該如何
2021-03-23交通事故是否為必要共同訴訟
2021-02-19商標糾紛能進行法院調(diào)解嗎
2021-02-11道路交通事故賠償司法解釋
2021-01-26不能忽視的購房小常識有哪些
2021-01-11正在建造中的房屋可否作抵押物？
2020-11-13農(nóng)村土地糾紛怎么快速處理
2020-12-13法院判贈與房產(chǎn)無效契稅可以退嗎
2021-01-29不賠錢解雇員工的方法
2020-11-30輕資產(chǎn)公司倒閉員工怎么賠償
2020-12-23如何把調(diào)崗做到合法合理
2021-02-25人壽保險無效的情形有哪些,人壽保險索賠要注意哪些問題
2020-12-10選擇保險有哪些基本原則
2021-01-22附贈人身保險合同的法律分析
2020-11-16理賠程序如何處理
2020-11-29汽車被淹該怎么理賠
2020-11-11商業(yè)第三者險的賠償計算方式
2020-11-22保險代理人在其業(yè)務(wù)中欺騙被保險人應(yīng)當承擔哪些法律責任
2020-11-21保險單（產(chǎn)險）的變更
2020-11-22死差益與死差損的概念是什么
2020-12-04