在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
拖欠工資可以報警嗎
一、拖欠工資可以報警嗎?
拖欠工資是可以報警的，但報警其實也沒有多大的作用。
拖欠工資的，應當先向當地勞動局投訴，經勞動局通知后，用人單位仍不支付的，可以報警，控告老板的違法犯罪行為。另外，也可以向勞動仲裁委員會申請仲裁，對仲裁不服的，還可以向法院起訴。
二、拖欠工資怎么補償
1、用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的，除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發相當于工資報酬25%的經濟補償金。
2、用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者解除、終止勞動合同的經濟補償;勞動報酬低于當地最低工資標準的，應當支付其差額部分;逾期不支付的，責令用人單位按應付金額50%以上100%以下的標準向勞動者加付賠償金：
(1)未依照勞動合同的約定或者未依照本法規定支付勞動者勞動報酬的;
(2)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的;
(3)安排加班不支付加班費的;
(4)解除、終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
3、用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，人民法院應當依法發出支付令。
三、在用人單位拖欠工資的情況下，農民工要先和用人單位協商，如果協商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決：
(1)向當地勞動保障監察機構投訴舉報;
(2)向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請;
(3)通過訴訟途徑解決。這又分三種情況：一是針對勞動糾紛案件，經勞動仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起訴訟;二是經仲裁后都服從，勞動仲裁裁決生效后，用人單位不執行的，農民工可申請法院強制執行;三是屬于勞務欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。
需要特別指出的是，在碰到拖欠工資等權益受到侵害的情況時，千萬不能采取爬樓、堵路等過激行為和暴力等手段，一定要依靠法律途徑來解決問題。否則，一時沖動不但于事無補，還有可能因觸犯刑律被追究責任。
解決拖欠工資包括很多內容，有條件最好請個專業律師來打點，律霸網有許多律師可以給你提供幫助。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
申請商標無效律師費用多少錢
2021-01-29行政處罰限制的規定有哪些
2020-12-01法定監護人辦理一般多久
2021-01-24非撫養方可以頻繁探望子女嗎
2020-11-10同居關系財產分割等糾紛可起訴
2020-11-14怎樣申辦贍養協議公證
2020-11-26怎么做才能進行人才保密
2021-02-09企業破產能不能解除勞動合同
2020-11-20醉駕拘役可否解除勞動關系
2021-01-11用人單位單方面變更工作崗位如何賠償
2020-12-08保險公司合同變更 第三者責任險賠付
2020-11-30人身保險合同法律上有什么規定
2020-11-09推進人身險新型產品信息披露
2021-03-15外資保險公司可以在中國設立分支機構嗎
2021-02-28開車故意犯罪保險公司會不會理賠
2021-03-25保險經紀公司管理規定有什么
2021-01-24無責賠償引發保險糾紛
2021-02-27土地上如何設立承包經營權
2021-03-24土地轉讓協議范本是怎樣的
2021-03-05農村房屋拆遷補償安置是指什么
2020-11-21