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單位破產(chǎn)了能給賠償嗎

來源: 律霸小編整理 · 2025-06-24 · 554人看過

單位破產(chǎn)了能給賠償嗎

有補(bǔ)償，主要是終止勞動合同補(bǔ)償金。其它涉及拖欠勞動者工資和社會保險費(fèi)的，應(yīng)予兌現(xiàn)及補(bǔ)繳，社會保險以養(yǎng)老保險為主。?公司破產(chǎn)清算以兌現(xiàn)拖欠勞動者工資和補(bǔ)繳社保保險費(fèi)為第一順序、第二順序?yàn)榍鍍攤鶆?wù)、第三順序?yàn)榍鍍斻y行貸款。可由出資方自行組建清算組，清算終結(jié)后公告并依法程序注銷公司；涉及糾紛的，由屬地管轄法院介入組織清算。?

終止勞動合同補(bǔ)償金相關(guān)法律依據(jù)適用《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定：?第四十四條?有下列情形之一的，勞動合同終止：?(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；(五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的。?第四十六條?有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：?(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的；(六)依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動合同的。?第四十七條?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。?本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

以上內(nèi)容就是相關(guān)的回答，如果公司破產(chǎn)之后是需要給員工一些補(bǔ)償?shù)模饕墙K止勞動合同的補(bǔ)償金，其他的一些費(fèi)用應(yīng)該支付的就應(yīng)該進(jìn)行繳納，其次才是應(yīng)該交納的稅費(fèi)。如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網(wǎng)相關(guān)律師。

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