在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
疫情期間勞動者是否有權拒絕加班
來源:
律霸小編整理
·
2025-11-26
·
562人看過
一、疫情期間勞動者是否有權拒絕加班
在疫情期間普通的勞動者是有權拒絕加班的，但如果工作是跟防疫相關的，類似于生產口罩的企業，這些企業的員工應該配合企業提出來的加班的要求，還有就是醫務人員，醫務人員在這種情況下除了配合加班，別無選擇，這時候單位也有權強行安排加班。
二、加班工資基數的確定
在確定加班工資的計算基數時，勞動合同中對工資有約定的，應按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位相對應的工資標準確定。勞動合同中沒有約定的，可由用人單位與員工代表通過集體協商，在集體合同中明確。用人單位與勞動者無上述約定的，按勞動者本人所在崗位正常出勤月工資的70%確定。
要注意的是，如果上述辦法確定的加班工資計算基數低于最低工資的，則要按最低工資計算。計算公式：
節假日加班工資=加班工資的計算基數÷21.75×300%
休息日加班工資=加班工資的計算基數÷21.75×200%
計算加班工資時，日工資按平均每月工作時間21.75天折算，小時工資則在日工資的基礎上再除以8小時。
0
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
相關文章
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
2025-11-26
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
醫院患者走失是誰的責任
2021-01-18產品責任糾紛是否屬于侵權糾紛
2021-02-26公司股權結構的種類如何規定
2021-02-28股權激勵行權有時間限制嗎
2021-02-05公司章程規定不設股東會能否召開臨時股東會
2021-03-04一般交通事故處理流程有哪些
2020-11-17如何確定交通事故精神賠償額
2020-11-29法院起訴前調解流程
2021-03-01結婚有哪些正常收費
2021-03-08管轄權異議申請可以郵寄嗎
2021-03-15交通事故傷殘評定方法是什么
2021-02-28哪些情形視為存在勞動關系
2021-01-04單位強令商業銀行發放貸款的怎么辦
2021-01-26什么是哺乳期？女職工在哺乳期享受哪些特殊勞動保護？
2021-02-20聘用的臨時工是否存在勞動關系
2021-01-25什么是家務勞動的補償請求權？
2020-12-23勞務派遣行政許可實施細則是怎樣的
2021-02-24石家莊教師試用期工資標準
2021-02-27辭退過了醫療期的員工如何賠償
2020-12-28別人逗狗將我傷害，該怎么索賠
2020-12-10