大家在工作是可能會(huì)遇到意外事故，被鑒定為工商的，大家可以申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇，工作時(shí)收到的工傷因此產(chǎn)生的和營養(yǎng)費(fèi)應(yīng)該由誰來支付？因?yàn)槭枪萌藛挝槐仨氁袚?dān)，而且，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)保險(xiǎn)的賠償，一句現(xiàn)實(shí)的情況主張誤工費(fèi)以及營養(yǎng)費(fèi)，是合法的。

一、工傷的賠償

根據(jù)不同的傷殘等級(jí)，用人單位支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。

《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條　用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。

依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

二、工傷的認(rèn)定

第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

第十五條　職工有下列情形之一的，視同工傷：

(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;

(三)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

既然是因?yàn)楣ぷ髟蚴盏降膫Γ敲从萌藛挝痪筒荒芴颖芟嚓P(guān)的責(zé)任，必須承擔(dān)一定的費(fèi)用，其中應(yīng)該包括誤工費(fèi)以及營養(yǎng)費(fèi)，還有勞動(dòng)者可以申請(qǐng)保險(xiǎn)的賠償，根據(jù)實(shí)際的受傷情況，要求醫(yī)藥費(fèi)誤工費(fèi)伙食補(bǔ)助以及精神損失費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用的補(bǔ)償。

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