認定受賄罪中利用職務上的便利需要注意些什么

從相互關系的基礎看，是基于自然人關系還是基于職務關系。雙方國家工作人員之間，有不少是血緣、婚姻、好友關系。如果基于這種純自然人關系，為請托人謀取利益并接受其財物的，應算是違法所得，不構成受賄罪；如果雙方關系的基礎是職務關系，則屬于行為人利用了與職務有關的便利條件”，構成受賄罪。因此，具體涉及到案件當事人時，就應認真查清雙方關系的形成過程，不搞偏信，以排除單純的親友關系”。

從相互關系的現狀看，是基于自然人關系還是處于職務關系。在現實生活中，自然人關系和職務關系常常是發展變化和交織在一起的。有的起初是職務關系，發展到私交篤厚的自然人關系，從而轉化為兩種關系兼具。以上基于一種關系后轉化為兼具兩種關系的情況，比基于自然人或職務關系的純粹狀態要復雜得多，須順藤摸瓜，深入調查，認真考察。具體到每一件案件，必須分清是哪一種關系占主導和支配地位，可以分為以下四種情況：一是以自然關系為主，應視作單純利用親友關系；二是職務關系為主，親友關系只是幌子，應屬于職務關系；三是難以分清哪種關系為主，此種情況應視為職務關系，因其不符合單純利用親友關系；四是相互勾結、同流合污、公私關系不分。這種情況社會危害性大，隱藏性強，從表面上看似友好的自然人關系，實質是職務關系。

從相互關系的態勢看，是哪一方起的主要和決定作用。在請托人、受托人、職務行為人間，如果靜止孤立地考察，似乎職務行為人處于決定地位。對方的職務權利具有制約性，這種情況大多數發生在上下級關系中，職務行為人的決定權受到受托人的威懾和制約。

從相互請托的性質看，是有職務或職業的制約關系還是盛情難卻，是要求還是要挾。概括社會各系統和行業間，職務(業)與職業(務)間關系大體有這么三種：一是平時沒有往來，或即使有一定的往來，但無任何制約關系；二是雙方相互往來較多，相互制約；三是一方總是受制于另一方。后兩種情況都可能發生利用與職務有關的便利條件”的受賄。

從受托人的作用看，是起中介”作用還是終結”作用。有的受托人雖與職務行為人不親不友，有的而且素不相識，但也通過其為請托人謀取利益接受請托人財物，這種情況構不成受賄罪，因為受托人所起的是中介”作用。

從職務行為人的心理上看，是被動地怕”而為之，還是主動地愿”而為之。

從受托人便利條件”形成的基礎看，是利用職務性形成的便利條件，還是利用非職務性形成的便利條件。后者如一些著名的作家、藝術家、勞動模范等。他們利用這種社會地位，通過第三人職務上的行為，為他人謀利益，從中收受財物的，不屬于利用本人地位形成的便利條件”，不能以受賄論處。

以上就是律霸網小編整理的關于“認定受賄罪中利用職務上的便利需要注意些什么”問題的內容了，希望對您有所幫助。若您需要法律幫助，歡迎到律霸網咨詢，竭誠為您服務。