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寧波
集資詐騙員工工資關系有什么處罰
公司詐騙老板主犯，員工或員工工資關系一般為從犯。對于從犯，應當從輕、減輕處罰或者免除處罰。詐騙罪，是指以非法占有為目的，用虛構事實或者隱瞞真相的方法，騙取數額較大的公私財物的行為。
《刑法》：第二百六十六條詐騙公私財物，數額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金;數額巨大或者有其他嚴重情節的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金;數額特別巨大或者有其他特別嚴重情節的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金或者沒收財產。本法另有規定的，依照規定。
《最高人民法院、最高人民檢察院關于辦理詐騙刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》的規定：詐騙公私財物價值三千元至一萬元以上和三萬元至十萬元以上、五十萬元以上的，應當分別認定為刑法第二百六十六條規定的“數額較大”與“數額巨大”、“數額特別巨大”。
各省、自治區、直轄市高級人民法院、人民檢察院可以結合本地區經濟社會發展狀況，在前款規定的數額幅度內，共同研究確定本地區執行的具體數額標準，報最高人民法院、最高人民檢察院備案。
如果公司員工不知情只是對其事務進行處理的話，可以從輕處罰，發現公司非法集資及時舉報的，自身之前在參與的，能夠根據情況獲得一定的量刑減輕。
對于你提出的“集資詐騙員工工資關系有什么處罰”問題，律霸網小編已經整理出來了，集資詐騙員工工資關系一般不是主犯，通常是從犯，我國的法律對于從犯是從輕、減輕處罰或者免除處罰，但這要看具體情況而定了，比如從犯有什么立功的表現就會減輕或免除處罰，如果犯罪金額不大那么應該會從輕處罰等，有問題歡迎咨詢律霸網律師。
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