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工傷期間工資怎么算？ 案例咨詢 我在單位受了工傷，以前我一個月的工資大概在2500元左右，養(yǎng)傷期間單位每月只給發(fā)800元。我想了解，養(yǎng)傷期間的工資該怎么算? 律霸網(wǎng)律師解答： 如果是在工作中受到傷害的屬于工傷。按照工傷保險條例的規(guī)定，在停工留薪期間，原工資福利待...

工傷發(fā)生時尚未與單位簽訂勞動合同 問：申請工傷認(rèn)定時，通常需要提交勞動合同書或者其他勞動關(guān)系的證明，如果當(dāng)時尚未簽勞動合同怎么辦? 答：若雙方?jīng)]簽過書面勞動合同，那在發(fā)生工傷后，工傷者應(yīng)立即向單位提出補(bǔ)簽書面勞動合同書，越快越好。通常，在受傷后立即提出補(bǔ)簽書面...

一、勞動能力鑒定的標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的 工傷職工進(jìn)行勞動能力鑒定，首先，應(yīng)該經(jīng)過治療后，傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài)，這樣便于勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)聘請的醫(yī)療專家對傷情進(jìn)行鑒定; 第二是職工經(jīng)工傷治療后，發(fā)現(xiàn)因工傷的原因造成職工身體上的殘疾; 第三是工傷職工的殘疾影響到職工本人的勞...

一、超過重新申請工傷鑒定時間怎么辦 非勞動者及其近親屬原因?qū)е鲁^認(rèn)定時效的，可以申請工傷認(rèn)定。根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》(法釋〔2014〕9號)第七條規(guī)定，由于不屬于職工或者其近親屬自身原因超過工傷認(rèn)定申請期限的，被耽誤的時間不...

一、工傷一天的工資怎么算 依據(jù)《工傷保險條例》第三十三條之規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 一般來說，應(yīng)該是按工傷職工受傷前12個月的平均工資來發(fā)放工傷停工留薪期工資(...

工傷期間的工資怎么算 職工因工作遭受事故傷害需要暫停工作接受醫(yī)療，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位支付。 治療工傷的醫(yī)療費(fèi)，符合工傷規(guī)定的診療目錄。從工傷保險基金支付。 工傷職工住院治療期間，按照單位出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。 ...

一、工傷補(bǔ)貼算不算夫妻共同財(cái)產(chǎn)根據(jù)我國《民法典》的規(guī)定：“夫妻一方因身體受到傷害獲得的醫(yī)療費(fèi)、殘疾人生活補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用為夫妻一方的財(cái)產(chǎn)。”該規(guī)定明確列舉了身體傷害醫(yī)療費(fèi)和殘疾人生活補(bǔ)助費(fèi)等具有嚴(yán)格人身屬性的財(cái)產(chǎn)。婚內(nèi)一方因?yàn)楣鹿诗@得的工傷補(bǔ)償屬于其因身體傷害而獲得的人身屬性的財(cái)產(chǎn)。在離婚時，工傷款屬于妻子一人...

網(wǎng)友咨詢： 劉某是某家小公司的法人代表，去年5月與我簽訂了一份買賣合同，但其于今年6月因車禍身亡。我拿合同去該公司結(jié)算欠款，但該公司拒不承認(rèn)該合同，并稱這是劉某的個人行為，與公司無關(guān)。請問，我該怎么辦? 律師回復(fù)： 劉某是公司的法人代表，其簽訂的合同是代表公司...