勞動者與用人單位因借貸關(guān)系發(fā)生的爭議 如何處理
2003年8月,王某受聘于某公司,雙方簽訂了為期5年的勞動合同。2005年1月,王某為春節(jié)回家探親向公司借款8000元。后來,王某一直未向公司歸還借款。2007年5月,王某因嚴重失職,造成公司重大業(yè)務(wù)損失,被公司解聘。公司在解除與王某的動關(guān)系的同時,要求王某歸還...
企業(yè)間借款合同無效該怎么辦?
一、企業(yè)間借款合同無效該怎么辦 從我國《合同法》的規(guī)定看,對借款合同被確認無效后,應(yīng)依據(jù)維護金融秩序原則、過錯責(zé)任原則及公平原則等原則處理。根據(jù)以上原則,企業(yè)之間借貸關(guān)系被確認無效后,對涉及的借貸本金、利息及損失可作如下處理: 對借貸本金的處理:借貸本金作為無...
幾種借款合同的效力認定及糾紛解決
幾種借款合同的效力認定及糾紛解決 借款合同糾紛一般有以下幾種形式,即一般借款合同糾紛、(金融機構(gòu))同業(yè)拆借合同糾紛、企業(yè)之間借貸糾紛以及民間借貸糾紛。此外實踐中還常見委托貸款、以存單為表現(xiàn)形式的借貸以及封閉貸款合同糾紛。借款合同是合同的一種,對其效力的審查認定...
工資欠條怎么寫才能在法律上生效
欠條 截止至X年X月X日,本人尚欠XX人民幣XX(大寫)元,特立此據(jù)! 欠款人:XXX 年月日 特此提醒注意:不要把“欠條”變?yōu)椤敖钘l”,有些公司拖欠民工工資,向民工出具借款“借條”而非公司拖欠工資的“欠條”,如此,一字之差,勞資糾紛瞬間轉(zhuǎn)變成民事借貸糾紛,民...
建設(shè)工程合同糾紛應(yīng)由哪個人民法院管轄
建設(shè)工程合同糾紛應(yīng)由哪個人民法院管轄? 《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國民事訴訟法〉的解釋》第二十八條規(guī)定,農(nóng)村土地承包經(jīng)營合同糾紛、房屋租賃合同糾紛、建設(shè)工程施工合同糾紛、政策性房屋買賣合同糾紛,按照不動產(chǎn)糾紛確定管轄。屬于專屬管轄。根據(jù)民事訴訟法關(guān)于地...
債務(wù)執(zhí)行和解協(xié)議糾紛如何確定案由
債務(wù)執(zhí)行和解協(xié)議糾紛如何確定案由欠款的案由如何確定,根據(jù)欠款所依據(jù)的基礎(chǔ)判斷,債務(wù)執(zhí)行和解協(xié)議糾紛屬于合同糾紛中借款合同糾紛。相關(guān)法律知識《民事案件案由規(guī)定》第四部分?十、合同糾紛89、借款合同糾紛(1)金融借款合同糾紛(2)同業(yè)拆借糾紛(3)企業(yè)借貸糾紛(4)民...
法院受理的經(jīng)濟糾紛合同種類
經(jīng)濟合同糾紛,法人之間、法人與公民之間發(fā)生的經(jīng)濟合同糾紛案件。1.購銷合同糾紛;2.建筑工程承包合同糾紛;3.加工承攬合同糾紛;4.供用電合同糾紛;5.倉儲保管合同糾紛;6.承包合同糾紛;7.聯(lián)營合同糾紛;8.運輸合同糾紛;9.借款合同糾紛;10.財產(chǎn)保險合同糾紛...
江蘇省高級人民法院關(guān)于當(dāng)前宏觀經(jīng)濟形勢下依法妥善審理非金融機構(gòu)借貸合同糾紛案件若干問題的意見
各市中級人民法院、各基層人民法院、本院各部門: 為了積極應(yīng)對當(dāng)前宏觀經(jīng)濟形勢下非金融機構(gòu)借貸合同糾紛出現(xiàn)的新情況新問題,深入貫徹落實《最高人民法院關(guān)于為維護國家金融安全和經(jīng)濟全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展提供司法保障和法律服務(wù)的若干意見》和《江蘇省高級人民法院關(guān)于保增長、保...
形成金融債權(quán)的原因有哪些
一、受計劃經(jīng)濟的影響,借款人的還款能力降低 各金融機構(gòu)有相當(dāng)一部分資金流入產(chǎn)品老化、結(jié)構(gòu)失衡、效率低下的國有企業(yè)。這部分國有企業(yè)因長期在計劃經(jīng)濟體制下運作,觀念轉(zhuǎn)變慢、技術(shù)水平低、產(chǎn)品老化多、服務(wù)意識弱,難以適應(yīng)企業(yè)改革的步伐。他們當(dāng)中有的不顧自身經(jīng)濟實力“借雞...
勞動法如何規(guī)定解雇補償
2022-04-01超過兩年未簽訂勞動合同的,如何賠償
2022-04-01雇傭日期和勞動合同日期之間的不一致是否會影響失業(yè)救濟金的領(lǐng)取
2022-04-01在勞動爭議階段,員工是否會獲得報酬
2022-04-01聽證會結(jié)束后,一般勞動仲裁的結(jié)果將于何時公布
2022-04-01勞動合同的附加條款有效嗎
2022-04-01勞動合同的簽訂日期是什么時候
2022-04-01《勞動法》規(guī)定,試用期至少為幾天
2022-04-01根據(jù)勞動法,最高工資是多少天
2022-04-01《勞動法》關(guān)于工資支付時間的規(guī)定
2022-04-01