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什么樣的企業(yè)可以建立企業(yè)年金企業(yè)年金是企業(yè)為職工建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，一般由有能力的企業(yè)自愿建立，由企業(yè)和個(gè)人按照一定的比例繳納費(fèi)用，進(jìn)入職工個(gè)人年金賬戶，由職工在退休后領(lǐng)取。建立企業(yè)年金的三個(gè)前提，一是已經(jīng)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，二是企業(yè)自愿繳納。三是企業(yè)有集體協(xié)商機(jī)制...

什么人可以是企業(yè)年金受托人依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，企業(yè)年金受托人是指受托管理企業(yè)年金基金的符合國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老金管理公司等法人受托機(jī)構(gòu)或者企業(yè)年金理事會(huì)，所以受托人是法人或者年金理事會(huì)。《企業(yè)年金基金管理辦法》第十四條?本辦法所稱受托人，是指受托管理企業(yè)年金基金的符...

職工薪酬是企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而給予各種形式的報(bào)酬以及其他相關(guān)支出。從性質(zhì)上說(shuō)，凡是企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)給予或付出的各種形式的對(duì)價(jià)，都構(gòu)成職工薪酬，都應(yīng)當(dāng)作為一種耗費(fèi)，與這些服務(wù)產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)利益相匹配。同時(shí)，企業(yè)與職工之間因職工提供服務(wù)形成的關(guān)系，大多數(shù)構(gòu)...

一、退休人員養(yǎng)老金按工齡計(jì)發(fā)嗎工齡只是退休人員養(yǎng)老金計(jì)劃的因素之一，影響?zhàn)B老金計(jì)發(fā)的因素還包括繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因。《中華人民共和國(guó)社保保險(xiǎn)法》第十五條　基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累...

應(yīng)付職工薪酬具體核算的內(nèi)容包括什么一、應(yīng)付職工薪酬具體核算的內(nèi)容包括：(一)職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼；(二)職工福利費(fèi)(包括提供給職工配偶、子女或其他贍養(yǎng)人的福利)；(三)醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(包括補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn))、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)...