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寧波
要求解除合同并支付哺乳費(fèi)用是行不通的
- 勞動(dòng)者不主張繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，但要求用人單位賠償自勞動(dòng)合同終止之日起至哺乳期滿止的工資根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)者提出這種要求不應(yīng)當(dāng)?shù)玫街С帧＠碛扇缦拢?/P>
首先，勞動(dòng)者不主張繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，只要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，可視為勞動(dòng)者對(duì)解除合同無異議，接受用人單位解除勞動(dòng)合同的決定，相當(dāng)于雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同，雙方建立的勞動(dòng)關(guān)系隨著勞動(dòng)合同的解除而消滅
其次，支付工資的前提是雙方存在勞動(dòng)關(guān)系。如果沒有勞動(dòng)關(guān)系，就沒有工資支付。由于勞動(dòng)者不主張繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，自愿放棄勞動(dòng)權(quán)利。雙方勞動(dòng)關(guān)系終止的，從勞動(dòng)合同終止之日起至哺乳期滿止，沒有法律依據(jù)要求賠償工資該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
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