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工地安全資料勞動合同范本包括哪些?

來源: 律霸小編整理 · 2025-05-10 · 1060人看過

工地安全資料員勞動合同

甲方:某某建筑有限責(zé)任公司

乙方:(職工)姓名

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,并承諾共同遵守:

一、勞動合同期限

本合同自 年 月 日起始,以完成工程(該工作為甲方事先確定并且完成目標(biāo)是確切具體的,竣工驗收通過,并辦理備案后。)為合同終止期限。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1、工作內(nèi)容:甲方安排乙方在項目部從事資料員工作,乙方負責(zé)甲方承建的工程的土建、安裝、裝修等工程各項工程技術(shù)資料及建筑原材料檢測送檢。(工程技術(shù)資料、隱藏資料、自檢資料、檔案資料、水電安裝資料、樁基資料、安全資料)

2、乙方的工作地點:貴州某某物流新城行政辦公樓工程項目部。

3、平時乙方若因工作需要,所有車費、資料復(fù)印、打字費及原材料檢測費甲方予以報銷。質(zhì)監(jiān)站甲方、監(jiān)理及有關(guān)單位應(yīng)酬需甲方出面應(yīng)酬,若甲方有事不能出面,委托乙方予以交際,甲方應(yīng)報銷乙方因工作需要產(chǎn)生的有關(guān)交際費用。

4、甲供材料:甲方每月報銷簽字筆 10 支,提供電腦、打印機、辦公桌、辦公室給乙方使用。

三、工作時間和休息休假

1、工作時間:乙方在不影響工程進度的情況下自由安排休息,每周至少工作5天(含 5 天)以上。

2、乙方享有法定休息休假權(quán)利,乙方具體休息辦法和時間按甲方規(guī)定由雙方商定。甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班的,應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意,依法按規(guī)定安排補休。

3、乙方休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、勞動報酬

1、次月30日為甲方工資發(fā)放日,工資發(fā)放形式為(委托銀行發(fā)放),乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)采用月薪制方式確定:每月為 元,具體辦法按照甲方依法制訂的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。加班加點的工資已包括在工資內(nèi)。

2、乙方在甲方工地工作時,甲方負責(zé)乙方伙食。

3、乙方從事可能產(chǎn)生職業(yè)病的崗位工種、夜班勞動、高溫等作業(yè)的津貼、補貼,按國家和甲方有關(guān)規(guī)定已包括在工資內(nèi)。

4、甲方向乙方支付工資時,必須出具工資清單,包括乙方姓名、發(fā)放時間、應(yīng)付工資、實發(fā)工資、代扣和扣減工資等項目內(nèi)容,由乙方簽字確認。

五、社會福利

合同履行期間,乙方依法享受雙方約定的福利待遇(已包括在工資內(nèi))。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1、甲方保證執(zhí)行國家關(guān)于特種作業(yè)、女職工和未成年工特殊保護的規(guī)定,對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位向乙方履行如實告知義務(wù),對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的傷亡事故,減少職業(yè)病危害。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的, 甲方應(yīng)當(dāng)定期為乙方進行健康檢查,并在乙方離職前進行職業(yè)健康檢查。

2、甲方承諾,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守國家和甲方規(guī)定的勞動安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。

3、甲方及其管理人員應(yīng)當(dāng)保障乙方在工作場所內(nèi)的生命安全和身體健康。乙方有權(quán)拒絕甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),并不視為違反本合同。乙方對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

4、乙方因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病,甲方應(yīng)當(dāng)負責(zé)及時救治,并按規(guī)定為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定,保障乙方依法享受各項工傷保險及相關(guān)待遇。乙方患病或非因工負傷,甲方保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇。

七、其他約定條款

八、本合同的解除或終止,應(yīng)當(dāng)按照法定的條件、程序和經(jīng)濟補償規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。甲方違反法律規(guī)定解除或終止本合同,按《勞動合同法》第四十八條規(guī)定處理。

九、本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解,或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

十、本合同一式二份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。

甲方(簽章)

乙方(簽字)

年 月 日

綜上所述,建筑項目工程部會接觸到很多文件資料,需要專門的資料員處理。畢業(yè)生應(yīng)聘這種崗位被錄用的,會和用人單位簽署一份勞動合同。對安全資料員工作內(nèi)容、地點、上班時間、工資報酬、勞動合同解除等作出明文規(guī)定。由于很多資料屬于商業(yè)機密,合同中還可以加入保密條款。


公司違法解除勞動合同的情形有幾種

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王登豹

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簡介:

畢業(yè)于南京大學(xué)法學(xué)專業(yè),擅長婚姻家庭,民間借貸,房地產(chǎn)糾紛,刑事辯護等方面,努力為當(dāng)事人排憂解難,通過一切合法方式和途徑維護當(dāng)事人利益!

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