有限合伙企業(yè)對(duì)執(zhí)行人的限制有多大效力

1。選擇執(zhí)行人后的效力實(shí)質(zhì)是賦予執(zhí)行人一定的管理合伙事務(wù)的權(quán)利，同時(shí)承擔(dān)對(duì)全體合伙人的責(zé)任和報(bào)告義務(wù)。合伙事務(wù)執(zhí)行人的具體權(quán)利和義務(wù)由全體合伙人及相關(guān)法律法規(guī)確定。例如，合伙企業(yè)事務(wù)主管向不參與事務(wù)執(zhí)行的合伙人報(bào)告企業(yè)的業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)狀況。個(gè)人合伙的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)由合伙人共同決定，合伙人有權(quán)實(shí)施和監(jiān)督；合伙人可以推選負(fù)責(zé)人，全體合伙人對(duì)合伙企業(yè)負(fù)責(zé)人和其他人員的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)承擔(dān)民事責(zé)任。合伙人之間的內(nèi)部協(xié)議對(duì)合伙人代表合伙企業(yè)和處理合伙企業(yè)事務(wù)的能力的限制不得針對(duì)善意第三方。合伙企業(yè)事務(wù)的執(zhí)行人也稱為“合伙企業(yè)負(fù)責(zé)人”。由全體合伙人選出的負(fù)責(zé)合伙企業(yè)日常事務(wù)的合伙人。合伙事務(wù)執(zhí)行人的選舉應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù)的原則。合伙事務(wù)執(zhí)行人一旦被任命，即為合伙企業(yè)的代理人，不得辭職或解聘。合伙事務(wù)執(zhí)行人執(zhí)行業(yè)務(wù)所產(chǎn)生的法律后果，由合伙企業(yè)和其他合伙人共同承擔(dān)。《合伙企業(yè)法》第三十五條合伙企業(yè)的指定管理人員應(yīng)當(dāng)在合伙企業(yè)的授權(quán)范圍內(nèi)履行職責(zé)企業(yè)聘用的合伙企業(yè)管理人員超出合伙企業(yè)授權(quán)范圍履行職責(zé)，或者在履行職責(zé)過(guò)程中故意或者重大過(guò)失給合伙企業(yè)造成損失的，第六十八條有限合伙人不得從事合伙企業(yè)事務(wù)，不得對(duì)外代表有限合伙企業(yè)。有限合伙人的下列行為不得視為執(zhí)行合伙企業(yè)事務(wù)：（一）參與普通合伙人決定進(jìn)入或退出合伙企業(yè)（2）對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理提出建議（3）參與選擇會(huì)計(jì)師事務(wù)所承擔(dān)有限合伙企業(yè)的審計(jì)業(yè)務(wù)以上是lyba匯編整理的相關(guān)知識(shí)。com