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關于撤銷人事爭議仲裁決定的申請書

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-17 · 162人看過

申請人于2008年8月29日上午接到甘人仲(2008)決字第20號《裁決書》,內稱“2005年5月31日,申請人向本委遞交了人事爭議仲裁申請書,要求仲裁被申請人為其安排行政事業工作崗位,本委將其仲裁申請登記排序。”因為2005年申請人從未到過甘肅省仲裁辦,顯然這純屬“捏造事實”的一派謊言。《甘肅省人事爭議仲裁暫行辦法》是2005年8月26日才由甘肅省人民政府第72次常務會議討論通過,2005年9月12日正式對外頒布,自2006年1月1日起開始施行的。試問:《暫行辦法》頒布實施前甘肅省仲裁辦就已經開始超前獨立辦案了嗎?尚在等待《暫行辦法》出臺的仲裁辦是按照什么法規受理案件的?申請人填寫過規范的《人事爭議仲裁申請書》表格嗎?申請人填寫過規范的《證據清單》表格嗎?仲裁辦出具過正式受理的書面通知嗎?仲裁辦有申請人繳納仲裁費用的收據存根嗎?

既然“登記排序”子虛烏有,那么《裁決書》中稱申請人“2006年11月撤回仲裁申請”也是有關人員故意捏造的事實。試問:仲裁“撤訴”經過何種程序?仲裁辦保存有申請人“取回申請仲裁材料”的親筆簽字嗎?仲裁辦保存有申請人“撤訴”的親筆簽字嗎?

《裁決書》中還稱申請人“不能提供撤訴后至其再次遞交仲裁申請期間的延續仲裁時效的相關證據”,這更是隱瞞證據,執法犯法!早在2007年12月5日,申請人正式遞交的《人事爭議仲裁申請書》后就附有《證據清單》,其中有2007年3月21日的一張《甘肅省信訪局來訪人員登記表》復印件和2007年11月30日原甘肅省中醫學院大學生董*青和原《西北農工商報》記者趙*強出具的兩份《證明》原件;2008年6月6日,原《西北農工商報》社記者祝*斌和趙*強再次出具的《證明》在庭審期間還經過了質證,被申請人的代理人陳-忠無法對此發表反駁意見。這些證據有力的表明申請人“空調”無望向信訪部門反映又經過了漫長的等待,絕望后正在四處搜集證據準備申請仲裁……仲裁辦有關人員別有用心的隱瞞了以上5份證明材料,這不是“濫用職權”嗎?2008年6月20日,申請人還將一張《甘肅省信訪局來訪事項告知單》及信訪材料投遞至甘肅省人事廳信訪室,尚就仲裁辦“違反60日結案規定等問題”上訪催促,所以歪曲事實得出“不能提供延續仲裁時效相關證據”的錯誤結論是十分荒唐可笑的!

《裁決書》內稱“1999年《西北農工商報》社劃轉至《甘肅日報》社,申請人未被列入劃轉人員移交……申請人與被申請人爭議發生于1999年”,這是昧著良心承認申請人的“調動有效”。1993年,關門歇業達數月之久的《西北農工商報》重新啟動,違法“自收自支”向每個記者收取5000元《勞動法》明令禁止的“工作押金”、500元《新聞出版法》不允許的“內部記者證”押金、500元一篇的“有償新聞”版面費以及三令五申禁止記者“拉廣告”的規定,甚至以收回“入戶介紹信”相要挾,不惜觸犯《刑法》合謀向申請人敲詐6萬元“進蘭指標費”,因勒索巨款不成反過來在社會上造謠中傷申請人是“黑人黑戶”,故意侵犯其名譽權,而同時從慶陽師范調動來的原社長梁*富侄女梁-麗卻沒有收取“進蘭指標費”一說,這不是明顯的惡劣“欺詐”行為嗎?

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