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違反后合同義務承擔哪些責任
違反后合同義務承擔哪些責任
《合同法》雖規定了后合同義務，但對違反后合同義務的民事法律后果，卻未做出具體的規定。按照學術界通說的觀點，違反后合同義務仍然應當按照違約責任處理。
對于后合同責任的承擔方式，大體應有強制協助、繼續履行、停止侵害和賠償損失四種，在審判實踐中其承擔方式的具體適用應根據受損害方的要求和案件具體情況由法官自由裁量。
其中，賠償損失應當受到較為廣泛的應用。
根據以上可知，貴單位有權要求員工履行合同義務并承擔相應的損失賠償責任。
后合同義務的類型
根據《合同法》的規定，后合同義務的類型包括通知義務、協助義務、保密義務等其他義務。
(一)通知義務
通知義務是指合同權利義務終止后，當事人一方將對方當事人不知悉的有關合同的有關情況告知對方當事人。如合同的權利義務終止后，當事人一方請求恢復原狀的，應當及時通知對方當事人，否則造成的損失應當承擔責任。
(二)協助義務
協助義務是指合同權利義務終止后，積極為對方提供必要條件，提供方便，如因不可抗力解除合同，應積極采取措施減少損失。
(三)保密義務
保密義務是指合同權利義務終止后，一方當事人保守履行合同中所知悉對方的商業秘密、技術秘密。如技術開發合同終止后，未經委托方許可，研究開發方不得泄露有關技術數據和技術資料。
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