今年上半年，市勞動監察委員會實施了六項提高質量和效率的新措施，努力構建便捷、透明、開放的勞動能力鑒定質量管理體系。新措施包括：

首先，鑒定專家，從原來的86人增加到146人。鑒定專家來自三級醫院，鑒定專家較年輕。推進輔助檢查與現場鑒定相結合，即積極將專家現場鑒定室遷至醫療機構，對被鑒定人實行輔助檢查與現場鑒定“一站式”工作機制，確保效率、快捷、高效，員工輔助檢查的準確性和客觀性。目前，該制度已在眼科和面部特征鑒定中實施，下一步將逐步擴大實施范圍。

III.實施鑒定級別公示制度。考核等級在市人力資源和社會保障局門戶網站上公示3天。公示期滿無異議的，市勞動監察委員會將正式出具鑒定結論

四、開展現場鑒定服務。對于嚴重殘疾員工，應選擇專家組進行現場考察和評估。去年，共有36人因嚴重工傷和患病而被確認

v。通過多種渠道縮短完工時間，提高工作效率。法定鑒定期限一般為60個工作日，特殊情況下為90個工作日。市勞動監察委員會將大部分考核對象壓縮到法定時限的35%以內，其中骨科考核對象壓縮到10天以內，大大提高了工作效率。同時，為了縮短鑒定完成時間，實施了預鑒定程序，即在原始鑒定后將受傷工人的鑒定信息輸入信息系統，在鑒定前將預鑒定信息預輸入信息系統鑒定后對鑒定材料進行審查，預評估在評估前進行審查。此外，采取“小批量、多批次”的安排，減少單個領域的考核數量，增加考核領域的數量

VI.實行員工免交勞動考核費的政策。自7月1日起，市勞動監察委員會對工傷參保職工申請勞動能力鑒定免收鑒定費，應付鑒定費由工傷保險基金直接結算撥付。這一措施每年可減少受傷工人150萬元左右的經濟負擔，減少處理環節，提高工作效率，縮短處理時限，提高服務質量。受傷工人或單位可以現場填寫申請鑒定材料

1，工傷勞動能力鑒定的定義是什么

工傷勞動能力鑒定是指勞動能力鑒定機構根據國家產業法的規定，對勞動功能障礙程度（傷殘程度）和自理障礙程度作出的判斷結論傷害保險法，當評估殘疾等級時

2。如何劃分勞動能力評價等級

5。生活護理等級如何劃分

自我護理主要包括五項內容：① 吃；② 翻身；③ 排便；④ 穿衣和洗滌；⑤ 自主行動

護理依賴程度分為三個級別：① 完全護理依賴是指完全不能照顧自己的人，上述五項需要護理；② 大多數護理是指那些在生活中大部分時間無法照顧自己，并且需要在上述五項中的三項護理的人；③ 部分護理依賴是指那些無法照顧自己，需要在上述五項中進行護理的人。《工傷保險條例》規定，勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論。必要時，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30天。同時規定，申請評估的單位或者個人對本市初步評估結論不滿意的，可以在收到評估結論之日起15日內向省勞動能力評估委員會申請重新評估。申請工傷勞動能力鑒定的前提條件是什么（1）申請工傷勞動能力鑒定的前提——工傷認定。《工傷保險條例》規定，申請勞動能力鑒定必須經過《工傷鑒定程序》，即工傷鑒定結論必須由社會保險行政部門作出，勞動能力鑒定申請必須提交工傷鑒定證明

（2）因工致殘申請勞動能力鑒定的時間——醫療結束。申請工傷殘疾勞動能力鑒定必須在工傷治療結束且病情穩定后進行。

（3）申請工傷殘疾勞動能力鑒定的生理功能——工傷殘疾。也就是說，如果員工因工傷而在治療結束后殘疾，從而影響其工作能力，則應對其進行工作能力評估。如果工傷只造成輕傷，沒有勞動功能障礙或自理障礙，則無需申請勞動能力鑒定

8。申請勞動能力鑒定需要提交哪些材料（1）提供工傷鑒定和身份證復印件供核實，并各提交一份（2）按要求填寫并提交廈門市職工工傷和勞動能力鑒定表原件一份

（3）有效的診斷證明，檢查按照醫療機構病案管理的有關規定復制或復印的檢測報告和其他完整的病案資料

（4）患有職業病和工傷的勞動者，還應當提供市職業病診斷中心職業病診斷組出具的職業病診斷結論疾病控制（僅適用于有工傷的老年工人）

（5）殘疾部位有疤痕和畸形；有缺陷和缺肢；如果受傷的部位被燙傷或燙傷后，必須提供一張四寸彩色照片。如果手指末端缺失，則應在殘疾部位的正面和背面提供一張4英寸的彩色照片。勞動能力鑒定的程序是什么（1）適用：從網上下載或從市勞動監察辦公室的辦公窗口獲取，并按規定填寫《廈門市工傷及工傷職工勞動能力鑒定表》

（2）審查驗收：勞動鑒定機構根據申請材料作出是否受理的結論。

（3）現場鑒定：勞動監察機構組織專家組進行現場鑒定鑒定并提出臨床檢查和鑒定意見（4）得出結論：市勞動能力鑒定委員會根據專家組的意見做出勞動能力鑒定結論（5）結論傳遞：用人單位或受傷員工派人到窗口接收或郵寄（6） 補救措施：申請評估的單位或個人對初步評估結論不滿意的，可以在收到評估結論之日起15日內向省勞動能力評估委員會申請重新評估。

（7）復審和