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寧波
單位不給職工繳納社保怎么處罰
1、 用人單位不為勞動者繳納社會保險的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補繳，自欠繳之日起，每日處以0.05%的罰款。仍不繳納的，處以罰款。第八十六條《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補繳，并自違約之日起每日加收0.05%的滯納金；逾期不繳納的，由有關行政主管部門處以違約金一倍以上三倍以下的罰款。社會保險一般包括五種保險，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。
1。職工參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。無職工個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制職工和其他靈活就業(yè)人員，可以參加基本養(yǎng)老保險，基本養(yǎng)老保險費由個人繳納。
2。職工參加職工基本醫(yī)療保險，用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。無職工個體工商戶、未參加用人單位職工基本醫(yī)療保險的非全日制職工和其他靈活就業(yè)人員，可以參加職工基本醫(yī)療保險，個人應當按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。
3。職工應當參加工傷保險，用人單位應當繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。用人單位和勞動者應當按照國家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險費。
5。職工參加生育保險，用人單位按國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不參加。上述知識是小編對相關法律問題的解答。用人單位不為勞動者繳納社會保險的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補繳，自欠繳之日起，每日處以一萬分之五的罰款，仍不繳納的，處以罰款。如果你需要法律幫助，你可以去律霸咨詢。律霸有一位專業(yè)律師為你解答。你知道嗎
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