如果勞動爭議的一方當事人拒絕接受仲裁委員會的裁決并向法院提起訴訟,仲裁委員會是否可以被視為被告?根據《最高人民法院關于審理勞動爭議案件當事人的批復》(發〔經〕府〔1988〕50號),勞動爭議當事人不接受勞動爭議仲裁委員會的仲裁裁決,向人民法院提起訴訟。爭議的當事人仍然是企業和員工。雙方在適用法律和訴訟地位上平等。這些案件不是行政案件。人民法院審理時,應當以爭議雙方當事人為訴訟人,不得將仲裁委員會列為被告
該內容對我有幫助 贊一個
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
沒有衛生許可證處罰多少罰款
2020-11-09房屋契稅延期交會有滯納金嗎
2021-02-20知識產權相關的國際條約都有什么
2020-12-03不出贍養費打官司能打贏嗎
2021-01-10什么樣的遺囑不能更改
2020-12-24勞動合同變更需要員工同意嗎
2021-02-06勞務合同可否定免責條款
2021-03-19合同隱瞞真實情況是欺詐行為嗎
2021-01-30圓珠筆簽訂勞動合同有效嗎
2021-02-18勞動合同終止包括幾種情況
2021-01-11中層管理人員簽訂競業限制有效嗎
2021-02-25事實勞動關系證人證言可以證明嗎
2021-01-12限制保險人合同解除權如何被限制
2021-01-04保險合同變更中的三個關鍵詞
2021-01-23五五分成保險是怎樣賠償的
2021-01-17買保險一個月后查出病來有無賠償
2021-01-30瑕疵保險憑證的效力如何
2021-02-08保險合同的有效條件是什么
2021-02-26違反建設工程的承包合同要承擔哪些責任
2021-02-24土地出讓和土地轉讓的區別是什么
2020-12-17