目前,我國部分地區出現了職工買斷(也有稱賣斷)工齡的現象,這種做法沒有國家政策和法律依據,并且情形不盡一致,尚有待商榷。在有些地區,職工買斷工齡款是指讓尚未到退休年齡的職工提前退休;企業對該職工今后的生活一次性給付一筆錢,以后發生的任何事情與企業無關,類似于養老保險金,是對今后若干年生活的一種保障。買斷工齡款與特定人身密不可分,是一種個人財產。對職工買斷工齡款是否可以作為夫妻共同財產,我們認為,職工買斷工齡款應作為個人財產,不得作為共同財產予以抵債,也不得在離婚時作為共同財產予以分割。
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