我們都知道勞動者和單位簽訂的并不是永久生效的“賣身契”,所以只要雙方有意向結束他們的勞動關系,就可以對相關事宜的進行協商并以書面的形式寫一份解除勞動合同。但是法律認可的書面合同都是需要有規范的格式的,那么一般解除勞動合同怎么寫呢?
一、解除勞動合同怎么寫?
甲方:
乙方:
甲乙雙方于*年*月日*簽訂為期*年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
1、 自*年*月*日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;
2、 乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放工資時間。乙方獎金為元,差旅費、交通費、手機費等費用合計*元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。
3、 甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣*元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。
4、 甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至*年*月*日止。
5、 甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續;
6、 乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
7、 乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金*元。
8、 甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。
9、 本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
此協議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權委托人
(簽字或簽章):
年 月 日 年 月 日
以上就是小編整理出來的一篇標準的解除勞動合同范文,通過范文大家就可以知道一般解除勞動合同怎么寫了。雖然簽訂合同對于大家或者單位來說是很繁瑣,但是簽訂規范的解除合同是對勞動者和企業的一種保障,可以盡可能避過出現糾紛的雷區。
終止解除勞動合同證明書怎么寫?范本是怎樣的?
協商解除勞動合同應注意什么問題?
解除勞動合同證明書范本是怎樣的
該內容對我有幫助 贊一個
沒有簽勞動合同怎么辦
2020-12-062020醫療糾紛與醫療事故是一個意思嗎,怎樣區分
2021-03-25民事調解書能查到嗎
2020-11-10我國法律關于股東優先購買權的規定
2021-01-08上市公司收購流程有哪些
2021-02-01租賃權與抵押權發生沖突,哪個權利更優先?
2020-11-16包庇縱容黑社會怎么處罰
2020-11-12侵犯注冊商標專用權起訴由哪個法院管轄
2020-11-20如何確定交通誤工費賠償標準
2021-03-08離婚可以用電話調解嗎
2020-12-31找車拉貨算雇傭關系嗎
2021-01-09關于勞動爭議調解仲裁法的適用范圍
2020-12-20勞動糾紛人事需要負責嗎
2021-02-08無效保險合同的法律規定是什么
2021-01-07對維護保險標的安全基本規則有哪些
2021-03-20人身保險傷殘評定是如何的
2021-01-28無證駕駛肇事保險公司應當賠償
2021-02-21什么是存款保險,建立存款保險制度有哪些意義和作用
2021-02-09什么情況下汽車淹水可以理賠
2020-11-24保險合同未約定自殘免責時,被保險人自殘應如何處理?
2020-12-01