一、企業財務會計與管理會計的區別與聯系

(一)財務會計與管理會計的含義

1.財務會計的含義

企業的財務會計又稱“傳統會計”和“對外報告會計”，即對企業已產生的經濟活動進行核算與監督的過程，財務會計主要以與企業經營管理有關的債權人、投資人以及政府部分為企業提供的財務狀況為核算目標進行的財務管理活動。對于企業的經營管理活動而言，財務會計是其中的基礎性工作，該項工作可以通過各種會計程度，為企業領導人提供完善的信心，幫助管理者做出正確的經營裁決，為企業的良性發展創造良好的基礎條件。

2.管理會計的含義

管理會計與外部會計相反，被稱為“對內報告會計”，即以企業當前以及未來的經濟活動為考察對象，以提高企業的經營管理能力為根本目的，對企業經營管理活動提供管理決策的科學依據。管理會計包括管理系統以及成本會計兩個部分，在進行管理會計工作時，必須要用發展的眼光，根據企業的經營管理活動審視企業經營管理中各個階段的發展，綜合考慮企業未來管理會計的趨勢，從中得出相應的啟示。

(二)企業財務會計與管理會計的區別

1.企業財務會計和管理會計工作目的不同

在企業的經營管理活動中，財務會計主要是以會計準則為依據，對企業內部各項經營管理中的適宜進行全面的核算和反映，對企業經營中獲得的收益、支出的費用以及費用歸屬、利潤的形成、分配情況定期制作成報表，以便全面的反映出企業的經營情況、財務狀況以及資金的變動情況，并根據報表的內容全面具體的反映出企業的獲利和償還能力，因此，企業財務會計的目標偏重于對外的報告。在企業的經營管理活動中，企業的財務會計一定要從債權人、投資者以及政府部門的財務管理人為出發點，提供真實有效的財務報表，盡管企業的財務會計也會為企業內部管理人員提供財務報表，但是其更加注重對外的需求，這也是企業財務會計被稱為“對外報告會計”的根本原因。管理會計是會計工作的重要組成部分，在其工作的過程中需要將會計理論與企業管理理論相融合，以為企業管理人員提供決策為主要工作目的，以便幫助企業管理人員強化企業內部的管理工作，從根本上提高企業的經營管理能力，因此，企業管理會計更加注重內部報告的信息。

2.企業財務會計與管理會計的核算要求各異

對于企業財務會計來說，其工作目標主要是為了滿足外部報告的需求，因此，對于財務會計的需求就是及時性和準確性，只有及時準確的反應出企業的經營和管理情況，才能給相關政府部門提供有效的參考信息，為此，在具體的工作過程中，財務會計人員必須要遵循國家的相關會計準則和制度，保證財務會計的真實性和及時性，必須以企業內部的經營管理為核心，對企業發生的各種經濟活動做好全面的分析評估報告。管理會計更加注重內部報告的需求，已經將管理學內容融入其工作的過程中，脫離了傳統的會計核算模式，逐漸構成以會計成本為基礎的預測系統。

3.企業財務會計與管理會計的計量單位不同

企業的財務會計主要以經營管理中的貨幣信息為計量單位，對企業發生的各項經濟情況進行全面的核算和監督，這樣，在對外部提供的財務報告也以貨幣信息為主要內容，此外，企業財務會計在信息核算過程中，一般使用傳統會計模式，以經營管理中的歷史成本為主要參考。而企業的管理會計則與傳統的會計模式有較大的不同，主要以變動成本法為基礎，對企業的經營管理活動作出全面的預算、決策和分析，兩者的計量單位有著較大的不同，目標也不同。

(三)企業財務會計與管理會計的聯系

1.企業財務會計與管理會計的核算對象和信息相同

企業財務會計與管理會計的核算對象都是企業的各項經營管理活動，以企業的經濟活動為計算主體，兩者只是工作計量單位以及工作側重點不同，財務會計注重歷史信息的核算，而管理會計則注重根據經濟信息對未來的預測。此外，企業的財務會計與管理會計同屬于會計信息的重要組成部分，其信息來源均是企業的經營管理活動，只是對于經濟信息的處理方式和加工方式不同，所服務的對象也會有所差異。

2.企業財務會計與管理會計的目標相同

企業的財務會計與管理會計雖然各有側重點，但是其根本的服務目標就是為企業的經驗管理活動提供完善的經驗管理信息，最終工作目標都是為了提高企業的經驗管理效益，以便實現企業的利潤增值，幫助企業管理人員做好完善的管理決策。

二、企業財務會計與管理會計的結合優勢和措施

(一)企業財務會計與管理會計的結合優勢

企業財務會計與管理會計的信息側重點各有不同，因此，兩者的融合可以將兩者的不足相互補充，這樣，不僅可以大幅降低企業經營管理過程中的財務成本，近年來，隨著企業的競爭環境逐漸加劇，將財務會計與管理會計融合就可以為企業管理人員提供企業歷史和未來的信息，從而為企業的經營管理提供更加全面的服務，就現階段來看，企業財務會計與管理會計的融合已經成為未來企業經營中的必然趨勢之一，這主要表現在以下幾方面：

1.企業財務會計與管理會計的融合是企業提高競爭能力的必然要求

近年來，隨著我國經濟的發展，各類型企業均得到了完備的發展，但與此同時，企業的競爭環境也變得越來越激烈，為了在激烈的競爭環境中取得一席之地，企業必須要了解經營管理的實際情況，才能根據具體情況作出正確的決策。在傳統的企業經營管理模式中，企業往往以財務會計信息作為決策的依托，很少重視到管理會計的作用，這樣，企業就只能對企業以往的經營管理信息進行全面的了解，并不能預測到未來的企業的各項經濟活動，在這種情況下，企業管理人員只能根據其以往的經濟活動作出經營管理決策，但是，在經濟形勢日新月異的變動下，這些經濟活動往往就失去了時效性，那么，如果企業管理人員單純以財務會計信息作為參考來進行決策，這種決策往往是不全面甚至錯誤的，因此，企業管理人員如果要根據經濟環境作出全面的信息，必須要以財務會計信息與管理會計信息兩者提供的核算數據為根本的依托。

2.企業財務會計與管理會計的融合是企業降低經營成本的必然要求

企業的財務會計與管理會計隸屬與不同的會計分析學科，提供的信息針對性也有一定的不同，因此，在企業內部，往往會在財務室設立財務會計和管理會計兩個獨立的小科室，這樣，兩個獨立運營的小科室必然會在一定程度上增加企業的經營管理成本，從根本上來說，企業財務會計與管理會計提供信息的根本目的是殊途同歸的，如果將兩個科室融合起來不僅能夠增加會計信息的全面性，同時，也可以為企業的經營管理節約相關的資本，因此，從這個層面上來說，企業財務會計與管理會計的融合是企業降低經營成本的必然要求。

(二)企業財務會計與管理會計的結合基礎

1.企業財務會計與管理會計結合的目標基礎

企業財務會計與管理會計工作目的的統一性是兩者結合的技巧基礎，兩者對企業經濟活動中反應的過程以及反映目的是相同的，都是以企業的經濟活動為基礎，對企業的整個經營管理活動做全面的分析，這就為兩者的融合提供了相應的技巧基礎。

2.企業財務會計與管理會計結合的理論基礎

近年來我國會計信息的發展也使得會計信息理論得到一定的進步，這就為企業財務會計與管理會計的結合提供了完備的理論基礎，企業財務會計中完善的財務報告也為企業的經營管理提供了完善的說明和分析，讓企業管理人員的決策能夠更加的有科學依據，此外，企業財務會計與管理會計的理論發展也為兩者之間的融合提供了通用和共享的資源信息，可以全面滿足兩者的融合需求。

3.企業財務會計與管理會計結合的人才基礎

隨著我國會計教育的發展，會計教育行業也有了長足的發展，目前，各個高校會計教育都已全面實現了信息化，并將管理學的知識完全融入了會計學的教育中，這樣，就培養出了大批的會計管理人才，這些人才也為企業會計信息的全面發展提供完善的人才基礎，這些人才不僅掌握著全面的會計理論信息，同時也掌握著先進的企業管理觀念，此外，會計資格認證考試也越來越受到企業的重視，更多的人才加入到會計資格認真考試的隊伍中，自身的會計工作水平也得到了全面的提高，這就給我國企業財務會計與管理會計的結合提供了完備的人才基礎。

(三)企業財務會計與管理會計結合措施

企業財務會計與管理會計的結合對于企業的經營發展有著多種優勢，這種結合的可行性也很高，為了促使兩者更好的結合，組要注重以下幾個方面：

1.以正確的會計觀念為基礎

目前，我國很多企業對于會計的作用往往還停留在原始階段，即會計工作就是對企業的經營管理活動涉及的資金進行核算和記錄，企業的管理人員大多忽視了會計工作的管理作用，這種傳統的觀念不僅不利于企業內部財務會計與管理會計的結合，甚至會對企業的經營發展起到一定的反作用，因此，在企業未來的經營管理活動中，管理人員必須要將會計的管理職能重視起來，將管理職能與會計傳統的核算職能進行有機結合。

2.發揮好會計人才的主觀能動性

在我國的企業經營中，往往存在這樣的觀念，即會計“越來越吃香”，因此，在企業的會計從業人員中，有一部分從業者年齡偏大，這部分從業者往往將主要的精力放置于其他的地方，并不注重自身會計知識的更新，因此，企業要注重對這部分會計從業者的培訓，采取相應的講座和考試來提高會計從業者的整體素質，此外，企業可以根據實際經營管理情況引進新型會計管理人才，不斷提高企業內部的會計管理質量，為財務會計與管理會計的融合提供人才保證。同時，由于會計涉及到大額的金錢，如果會計從業者的職業道德失控，那么很可能會發生違紀的情況，使企業蒙受不必要的損失，為此，企業管理人員必須要制定完善的管理制度，將違法亂紀現象扼殺在萌芽中。

3.采取適當的結合策略

企業內部財務會計與管理會計的結合是一個循序漸進的過程，在結合的過程中，企業必須要對整個結合工作的人才、數據等方面做好統籌的安排工作，保證每個工作都可以做到位，此外，為了促使兩者更好的融合，還需要將企業會計的決算以及管理職能分離開來，保證每個工作環節都能夠井井有條的進行。

三、結語

對于企業經營發展來說，企業內部財務會計以及管理會計的融合不僅可以提高企業的競爭力，也可以降低企業的經營管理成本，為了促使兩者更好的融合，企業必須要建立合理的管理制度，同時做好會計人才的引進和培養工作。