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工傷期間工資怎么算？ 案例咨詢 我在單位受了工傷，以前我一個月的工資大概在2500元左右，養傷期間單位每月只給發800元。我想了解，養傷期間的工資該怎么算? 律霸網律師解答： 如果是在工作中受到傷害的屬于工傷。按照工傷保險條例的規定，在停工留薪期間，原工資福利待...

工傷發生時尚未與單位簽訂勞動合同 問：申請工傷認定時，通常需要提交勞動合同書或者其他勞動關系的證明，如果當時尚未簽勞動合同怎么辦? 答：若雙方沒簽過書面勞動合同，那在發生工傷后，工傷者應立即向單位提出補簽書面勞動合同書，越快越好。通常，在受傷后立即提出補簽書面...

勞動能力鑒定后傷情變化對結論不服怎么辦 一、勞動能力鑒定后傷情變化怎么辦 《工傷保險條例》第二十八條規定：“自勞動能力鑒定結論作出之日起1年后，工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經辦機構認為傷殘情況發生變化的，可以申請勞動能力復查鑒定。”另外，這里有幾個問題...

一、超過重新申請工傷鑒定時間怎么辦 非勞動者及其近親屬原因導致超過認定時效的，可以申請工傷認定。根據最高人民法院《關于審理工傷保險行政案件若干問題的規定》(法釋〔2014〕9號)第七條規定，由于不屬于職工或者其近親屬自身原因超過工傷認定申請期限的，被耽誤的時間不...

在一般情況下，工傷鑒定后賠償是一年 過了工傷認定時效還能索賠嗎 法律規定單位應在一個月內申請工傷，受害者或親屬可以在一年內申請工傷，如果單位拒絕申請工傷，受害者由于各方面原因沒有在一年內申請工傷（比如只是找中間人調解處理，但沒有結果），這時仲裁部門及法院會以超...

　　2020最新工傷傷殘鑒定申請怎么寫,鑒定流程怎么規定工傷傷殘鑒定申請范文工傷傷殘鑒定申請書xx?勞動能力鑒定委員會：本人是?xxx(用工單位)的員工，身份證號碼：?xxxx。于x?年?x?月x日因工負傷。經治療并醫療終結后，現申請勞動能力鑒定，請給予辦理。申請...

沒簽合同工傷怎么辦工傷，又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。首先，證明勞動關系：雖然沒簽訂勞動合同，但是只要證明存在事實勞動關系，依然可以按照工傷賠償標準賠償：事實勞動...

工傷民事訴訟取證證人不愿意承認怎么處理 如果遇到工傷民事訴訟，但是證人不愿意承認的時候，最好是申請勞動監察部門去調查取證，或者可以收集工衣、工牌等都可以做為證據。 工傷認定沒證人不受理怎么辦 一般來說，工傷認定申請，是需要提供事故見證人的證人證言的，如果說，事...