用人單位規(guī)章制度如何公示告知
用人單位規(guī)章制度如何公示 關(guān)于如何公示、公示的方式及形式,法律上無(wú)明文規(guī)定。但是,從證據(jù)效力、證據(jù)保留等角度分析,用人單位要盡量避免用電子郵件或內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)告知、在公示欄里張貼用相機(jī)拍照留存的方式。這些方法雖然簡(jiǎn)捷高效,卻不能有效地防范法律風(fēng)險(xiǎn),由于存在舉證困難的問(wèn)...
中華人民共和國(guó)外國(guó)人入境出境管理?xiàng)l例
中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第637號(hào) 《中華人民共和國(guó)外國(guó)人入境出境管理?xiàng)l例》已經(jīng)2013年7月3日國(guó)務(wù)院第15次常務(wù)會(huì)議通過(guò),現(xiàn)予公布,自2013年9月1日起施行。 總理李克強(qiáng) 2013年7月12日 中華人民共和國(guó)外國(guó)人入境出境管理?xiàng)l例 第一章總則 第一條為了規(guī)范...
境外匯款費(fèi)用由誰(shuí)來(lái)承擔(dān)
境外匯款費(fèi)用由誰(shuí)來(lái)承擔(dān) 一般都是選SHA的,SHA一般情況下基本上都是全額到賬的,就是你匯多少,對(duì)方就能收多少. 中轉(zhuǎn)行費(fèi)用的話在匯款的時(shí)候也不會(huì)事先知道, 因?yàn)橛行r(shí)候要匯完才知道是否經(jīng)過(guò)了中轉(zhuǎn)行,這個(gè)費(fèi)用,是由中轉(zhuǎn)行發(fā)起,然后他們會(huì)發(fā)電報(bào)到你匯款的銀行,銀...
新員工入職所需材料有哪些
新員工入職所需材料有哪些 1、身份證,驗(yàn)原件留復(fù)印件(雙面復(fù)印)4份; 2、戶口本或戶籍登記卡,驗(yàn)原件留復(fù)印件1份; 3、提供中國(guó)銀行卡或存折復(fù)印件1份,在復(fù)印件空白處填寫卡號(hào)(或帳號(hào))并簽名; 4、無(wú)社??ǖ男杼峤簧绫U障嗷貓?zhí)和20元辦卡費(fèi)用(代社保局收);...
大四入職材料有哪些,怎么辦入職手續(xù)
大四入職材料有哪些 (一)高校畢業(yè)生 1、相關(guān)學(xué)歷證書(畢業(yè)證、學(xué)位證)原件及復(fù)印件(2份),留學(xué)生還需提供相應(yīng)學(xué)歷認(rèn)證原件及復(fù)印件1份(留學(xué)服務(wù)中心開(kāi)具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”)。 2、專業(yè)技術(shù)、職工資格及相關(guān)證書、個(gè)人獲得其他證書原件及復(fù)印件(1份)。 3...
非法辦學(xué)合同詐騙罪的不起訴案例
案情梗概:2000年5月,刑某在沒(méi)取得辦學(xué)資格的情況下,以北京某學(xué)校的名義招生,部分招生簡(jiǎn)章承諾,學(xué)生畢業(yè)時(shí)可獲得兩個(gè)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書。后在辦學(xué)過(guò)程中,因管理問(wèn)題刑某與部分學(xué)生產(chǎn)生糾紛,該部分學(xué)生及其家長(zhǎng)遂到有關(guān)部門舉報(bào)刑某。 2001年6月,海淀公安分局以合同...
非法辦學(xué)合同詐騙罪的不泣訴案例
承辦律師:王剛律師、張軍律師 訴訟結(jié)果:不起訴 案情梗概:2000年5月,刑某在沒(méi)取得辦學(xué)資格的情況下,以北京某學(xué)校的名義招生,部分招生簡(jiǎn)章承諾,學(xué)生畢業(yè)時(shí)可獲得兩個(gè)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書。后在辦學(xué)過(guò)程中,因管理問(wèn)題刑某與部分學(xué)生產(chǎn)生糾紛,該部分學(xué)生及其家長(zhǎng)遂到有...
暑期工打工被騙不給工資有哪些法律可以保護(hù)
暑期工打工被騙不給工資有哪些法律可以保護(hù) 還有一些學(xué)生一味相信從網(wǎng)站、公告欄獲得的信息,而這些信息無(wú)人對(duì)其進(jìn)行核實(shí)與審查,導(dǎo)致虛假信息混入。同時(shí),打工學(xué)生與用人單位不簽訂勞動(dòng)合同。當(dāng)受害學(xué)生到勞動(dòng)保障部門投訴不法雇主時(shí),往往會(huì)出現(xiàn)這樣的尷尬局面:《勞動(dòng)法》中并沒(méi)...
暑期工打工被騙不給工資怎么辦
暑期工打工被騙不給工資怎么辦 假期打工的學(xué)生大都存在因就職時(shí)間短且求成心切的心理,加之缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)及法律意識(shí)淡薄等客觀原因,讓一些別有用心的人有機(jī)可乘。這些人往往提早設(shè)局,布下誘餌,讓學(xué)生往里鉆,出了問(wèn)題后,總是采取推托敷衍、消磨時(shí)間的方式,推而不理。 還有一...
曝光小偷是否有名譽(yù)權(quán)糾紛
2020-11-10公司怕跟員工打官司嗎
2021-02-12公司收取押金和扣押身份證件的合法嗎
2021-03-23運(yùn)營(yíng)一款游戲需要具備的資質(zhì)有哪些
2021-03-11企業(yè)可以以曠工為由開(kāi)除員工嗎,曠工是否屬于解除勞動(dòng)合同的法定事由
2021-01-19合伙合同書范本
2021-01-25提示免責(zé)格式條款怎么寫
2021-03-24監(jiān)外執(zhí)行的適用條件有哪些
2021-01-29解除收養(yǎng)關(guān)系協(xié)議書主要內(nèi)容有哪些
2021-03-23同居期間 共有房產(chǎn)如何分割
2020-12-29勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償
2022-04-01超過(guò)兩年未簽訂勞動(dòng)合同的,如何賠償
2022-04-01雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會(huì)影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取
2022-04-01在勞動(dòng)爭(zhēng)議階段,員工是否會(huì)獲得報(bào)酬
2022-04-01聽(tīng)證會(huì)結(jié)束后,一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布
2022-04-01勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎
2022-04-01勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候
2022-04-01《勞動(dòng)法》規(guī)定,試用期至少為幾天
2022-04-01根據(jù)勞動(dòng)法,最高工資是多少天
2022-04-01《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定
2022-04-01
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