根據(jù)國(guó)家審計(jì)署、人事部、中國(guó)財(cái)貿(mào)工會(huì)審人字（1989）397號(hào)《關(guān)于召開(kāi)全國(guó)審計(jì)系統(tǒng)勞動(dòng)模范先進(jìn)集體表彰大會(huì)的通知》文件精神，為了加強(qiáng)鐵路審計(jì)工作管理，提高鐵路審計(jì)工作質(zhì)量和工作效率，更好地為治理整頓、改革開(kāi)放服務(wù)，發(fā)揮審計(jì)在鐵路改革和建設(shè)中的作用，使鐵路審計(jì)逐步實(shí)現(xiàn)經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化，決定從1989年起，對(duì)鐵路審計(jì)機(jī)構(gòu)和審計(jì)人員的審計(jì)工作開(kāi)展評(píng)比。現(xiàn)將評(píng)比辦法公布如下：

　　一、評(píng)比的對(duì)象：

　　1、部屬單位的審計(jì)機(jī)構(gòu)。有歸口單位的由歸口單位進(jìn)行評(píng)比，沒(méi)有歸口單位的由部審計(jì)局進(jìn)行評(píng)比。

　　2、部屬單位先進(jìn)審計(jì)工作者。

　　二、評(píng)比的分組：

　　1、鐵路局組；

　　2、公司組；

　　3、高校及其他事業(yè)單位組。

　　三、評(píng)比的程序：

　　部屬單位審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)在年度過(guò)后一個(gè)月內(nèi)將評(píng)比資料連同年度工作總結(jié)報(bào)上級(jí)審計(jì)機(jī)構(gòu)。逾期不報(bào)者作自動(dòng)棄權(quán)處理。其上級(jí)審計(jì)機(jī)構(gòu)根據(jù)報(bào)送的評(píng)比資料予以評(píng)分，按得分高低評(píng)選出各組的先進(jìn)審計(jì)機(jī)構(gòu)，從各組評(píng)選出的先進(jìn)審計(jì)機(jī)構(gòu)，由部審計(jì)局發(fā)給獎(jiǎng)狀。部歸口單位對(duì)所屬先進(jìn)審計(jì)機(jī)構(gòu)要給予表彰，辦法自定。

　　四、評(píng)比內(nèi)容和記分辦法：

　　（一）先進(jìn)審計(jì)機(jī)構(gòu)必須堅(jiān)決擁護(hù)黨的十一屆三中全會(huì)以來(lái)的各項(xiàng)方針政策，堅(jiān)持審計(jì)工作為改革開(kāi)放和鐵路建設(shè)服務(wù)，在此前提下，具體評(píng)比內(nèi)容和記分辦法如下：

　　1、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家經(jīng)濟(jì)工作各項(xiàng)方針政策，堅(jiān)持依法審計(jì)，以事實(shí)為根據(jù)，對(duì)問(wèn)題的處理實(shí)事求是，符合有關(guān)的規(guī)定、辦法，記10分。

　　2、為政清廉，不以權(quán)謀私，能自覺(jué)抵制不正之風(fēng)，敢于向不良傾向作堅(jiān)決斗爭(zhēng)的記10分。

　　3、審計(jì)工作計(jì)劃完成情況：按上級(jí)審計(jì)機(jī)構(gòu)和本單位批準(zhǔn)的審計(jì)工作計(jì)劃及上級(jí)審計(jì)機(jī)構(gòu)和本單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的必審單位、項(xiàng)目個(gè)數(shù)與實(shí)際完成的單位、項(xiàng)目個(gè)數(shù)進(jìn)行比較。

　　全部完成記25分，每少完成一個(gè)單位或項(xiàng)目的扣5分，每多完成一個(gè)單位或項(xiàng)目的加5分。

　　4、經(jīng)常性審計(jì)完成情況：

　　主要是決算審計(jì)簽署，自籌基建資金來(lái)源審計(jì)，樓堂館所項(xiàng)目事先審計(jì)和停緩建項(xiàng)目的審計(jì)，各項(xiàng)的應(yīng)審單位，項(xiàng)目個(gè)數(shù)與實(shí)際審計(jì)單位、項(xiàng)目個(gè)數(shù)進(jìn)行比較。

　　全部完成計(jì)20分，任何一項(xiàng)少審計(jì)一個(gè)單位或一個(gè)項(xiàng)目的扣1分。

　　5、審計(jì)決定落實(shí)情況：

　　在下達(dá)審計(jì)處理決定后，一般要進(jìn)行后續(xù)審計(jì)，以檢查審計(jì)決定落實(shí)情況。已審單位數(shù)與已落實(shí)審計(jì)決定的單位個(gè)數(shù)進(jìn)行比較，全部落實(shí)的記15分，未落實(shí)的每一個(gè)單位扣1分（12月15日未收到審計(jì)處理決定的，已審數(shù)和落實(shí)數(shù)都不計(jì)算）。

　　6、復(fù)審差錯(cuò)情況：

　　由上級(jí)機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)審的單位個(gè)數(shù)與復(fù)審發(fā)現(xiàn)有差錯(cuò)的單位個(gè)數(shù)進(jìn)行比較。

　　沒(méi)有發(fā)現(xiàn)復(fù)審差錯(cuò)的不扣分，每發(fā)現(xiàn)一個(gè)復(fù)審差錯(cuò)單位扣5分。

　　7、統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送情況：

　　凡年內(nèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表均按期報(bào)送的記10分，每推遲報(bào)送一天的減2分，每提前報(bào)送一天加1分（以報(bào)到部里的時(shí)間為準(zhǔn)）。

　　8、報(bào)告制度執(zhí)行情況：

　　凡按部審計(jì)局要求按期報(bào)送計(jì)劃，總結(jié)，重大案例情況的記15分，未報(bào)送的每一次扣5分。

　　9、制度建立情況：

　　年內(nèi)擬定本單位審計(jì)制度并發(fā)布實(shí)施者每個(gè)加5分。

　　10、配合審計(jì)情況：

　　參加部組織的國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目，每個(gè)項(xiàng)目加5分。

　　11、反映宏觀經(jīng)濟(jì)情況的報(bào)告份數(shù)：

　　每份增加5分。

　　12、審計(jì)調(diào)查，每審計(jì)調(diào)查一個(gè)專項(xiàng)，寫(xiě)出調(diào)查報(bào)告，單位主管領(lǐng)導(dǎo)有批示的，每項(xiàng)增加5分。

　　13、單位領(lǐng)導(dǎo)重視并給予積極支持，在審計(jì)機(jī)構(gòu)和人員配備方面符合（85）鐵勞人字129號(hào)文件和按三年輪審一次的要求配備力量的加5分，差三分之一的減1分，差二分之一的減3分，差三分之二的減5分。

　　（二）先進(jìn)審計(jì)工作者條件：

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺(jué)地和黨中央在政治上、思想上、行動(dòng)上保持一致。

　　2、熱愛(ài)審計(jì)事業(yè)，出色地完成了本職工作和各項(xiàng)任務(wù)，在審計(jì)業(yè)務(wù)實(shí)踐中有突出貢獻(xiàn)。

　　3、在工作中能堅(jiān)持原則，敢于碰硬，忠于職守，依法辦事，并能起模范作用。

　　4、廉潔奉公，團(tuán)結(jié)同志，為人正派，敢于向各種不良傾向作堅(jiān)決斗爭(zhēng)。

　　各單位在執(zhí)行過(guò)程中有什么修改意見(jiàn)，請(qǐng)及時(shí)報(bào)部以便進(jìn)一步修改補(bǔ)充。